Замена снилс сотруднику
Подборка наиболее важных документов по запросу Замена снилс сотруднику (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Буквы "е" и "ё" в трудовых книжках и иных кадровых документах
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2025, N 9)В документах работников часто встречается несовпадение в написании букв "е" и "ё" в фамилии, имени или отчестве. Например, в паспорте фамилия написана с буквой "ё", а в трудовой книжке, СНИЛС - с буквой "е". Бывает, работница после замужества меняет фамилию, и кадровику нужно внести в трудовую книжку изменения, возникает вопрос: какой вариант написания будет верным, если в одном документе она написана с буквой "е", а в другом - с "ё". Новичков в кадрах это озадачивает, они спрашивают: надо ли вообще в трудовой книжке и трудовом договоре писать "ё", или можно всегда писать "е", надо ли исправлять "е" на "ё" и наоборот, если фамилия в кадровых документах не соответствует паспорту.
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2025, N 9)В документах работников часто встречается несовпадение в написании букв "е" и "ё" в фамилии, имени или отчестве. Например, в паспорте фамилия написана с буквой "ё", а в трудовой книжке, СНИЛС - с буквой "е". Бывает, работница после замужества меняет фамилию, и кадровику нужно внести в трудовую книжку изменения, возникает вопрос: какой вариант написания будет верным, если в одном документе она написана с буквой "е", а в другом - с "ё". Новичков в кадрах это озадачивает, они спрашивают: надо ли вообще в трудовой книжке и трудовом договоре писать "ё", или можно всегда писать "е", надо ли исправлять "е" на "ё" и наоборот, если фамилия в кадровых документах не соответствует паспорту.
Готовое решение: Отчетность в СФР (в том числе в составе формы ЕФС-1) при ликвидации организации
(КонсультантПлюс, 2026)индивидуальные сведения, которые указаны в пп. 1 - 8 п. 2 ст. 6 Закона о персонифицированном учете, на уволенных работников. Их можно сдать по форме АДВ-1, дополнив ее СНИЛС работника и его фамилией при рождении (если он потом менял ее);
(КонсультантПлюс, 2026)индивидуальные сведения, которые указаны в пп. 1 - 8 п. 2 ст. 6 Закона о персонифицированном учете, на уволенных работников. Их можно сдать по форме АДВ-1, дополнив ее СНИЛС работника и его фамилией при рождении (если он потом менял ее);
Нормативные акты
Постановление Правительства РФ от 24.10.2014 N 1097
(ред. от 14.11.2024)
"О допуске к управлению транспортными средствами"
(вместе с "Правилами проведения экзаменов на право управления транспортными средствами и выдачи водительских удостоверений")
(с изм. и доп., вступ. в силу с 05.02.2025)з) страховой номер индивидуального лицевого счета - за исключением случаев, когда заявителями являются сотрудники дипломатических представительств и консульских учреждений иностранных государств в Российской Федерации и члены их семей, сотрудники международных организаций и их представительств, аккредитованных при Министерстве иностранных дел Российской Федерации, и члены их семей, либо лица, не являющиеся гражданами Российской Федерации и не имеющие страхового номера индивидуального лицевого счета.
(ред. от 14.11.2024)
"О допуске к управлению транспортными средствами"
(вместе с "Правилами проведения экзаменов на право управления транспортными средствами и выдачи водительских удостоверений")
(с изм. и доп., вступ. в силу с 05.02.2025)з) страховой номер индивидуального лицевого счета - за исключением случаев, когда заявителями являются сотрудники дипломатических представительств и консульских учреждений иностранных государств в Российской Федерации и члены их семей, сотрудники международных организаций и их представительств, аккредитованных при Министерстве иностранных дел Российской Федерации, и члены их семей, либо лица, не являющиеся гражданами Российской Федерации и не имеющие страхового номера индивидуального лицевого счета.
Приказ Минтруда России от 10.11.2022 N 713н
(ред. от 08.08.2025)
"Об утверждении формы сведений о трудовой деятельности, предоставляемой работнику работодателем, формы предоставления сведений о трудовой деятельности из информационных ресурсов Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации и порядка их заполнения"
(вместе с "Порядком заполнения формы "Сведения о трудовой деятельности, предоставляемые работнику работодателем (СТД-Р)" и формы "Сведения о трудовой деятельности, предоставляемые из информационных ресурсов фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации (СТД-СФР)")
(Зарегистрировано в Минюсте России 20.12.2022 N 71686)поля "Фамилия", "Имя", "Отчество (при наличии)" заполняются на русском языке в именительном падеже полностью, без сокращений или замены имени и отчества инициалами;
(ред. от 08.08.2025)
"Об утверждении формы сведений о трудовой деятельности, предоставляемой работнику работодателем, формы предоставления сведений о трудовой деятельности из информационных ресурсов Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации и порядка их заполнения"
(вместе с "Порядком заполнения формы "Сведения о трудовой деятельности, предоставляемые работнику работодателем (СТД-Р)" и формы "Сведения о трудовой деятельности, предоставляемые из информационных ресурсов фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации (СТД-СФР)")
(Зарегистрировано в Минюсте России 20.12.2022 N 71686)поля "Фамилия", "Имя", "Отчество (при наличии)" заполняются на русском языке в именительном падеже полностью, без сокращений или замены имени и отчества инициалами;
Статья: Актуальные проблемы борьбы с "серыми" зарплатами и нелегальной занятостью в Российской Федерации
(Зимакова М.А.)
("Налоги" (журнал), 2024, N 2)В соответствии с новыми правилами Министерство финансов намерено возложить на Роструд и межведомственную комиссию задачу по борьбе с незаконным использованием трудовых данных налогоплательщиков, которые относятся к налоговой тайне. Система будет защищать всю конфиденциальную информацию, известную властям, включая нераскрытую юридическую информацию, банковские счета и банковские переводы. Полный перечень данных еще будет согласован с ФНС России и Рострудом. Министерство труда предлагает передавать информацию о правонарушениях или доказательствах неформальных трудовых отношений, включая работодателей, заключающих гражданско-правовые договоры с лицами, которые фактически выполняют функции постоянных работников. Роструд получает информацию о работодателях и работниках, отвечающих этим критериям, а также следующие данные: номер НДС, страховой номер индивидуального лицевого счета (СНИЛС), регистрационный код, адрес регистрации, сумму доначисленного налога. Это должно помочь выявить работодателей, которые платят своим сотрудникам "в конверте" или регистрируют постоянных работников как самозанятых.
(Зимакова М.А.)
("Налоги" (журнал), 2024, N 2)В соответствии с новыми правилами Министерство финансов намерено возложить на Роструд и межведомственную комиссию задачу по борьбе с незаконным использованием трудовых данных налогоплательщиков, которые относятся к налоговой тайне. Система будет защищать всю конфиденциальную информацию, известную властям, включая нераскрытую юридическую информацию, банковские счета и банковские переводы. Полный перечень данных еще будет согласован с ФНС России и Рострудом. Министерство труда предлагает передавать информацию о правонарушениях или доказательствах неформальных трудовых отношений, включая работодателей, заключающих гражданско-правовые договоры с лицами, которые фактически выполняют функции постоянных работников. Роструд получает информацию о работодателях и работниках, отвечающих этим критериям, а также следующие данные: номер НДС, страховой номер индивидуального лицевого счета (СНИЛС), регистрационный код, адрес регистрации, сумму доначисленного налога. Это должно помочь выявить работодателей, которые платят своим сотрудникам "в конверте" или регистрируют постоянных работников как самозанятых.
Готовое решение: Как составить и подать налоговую, бухгалтерскую и другую отчетность при ликвидации учреждения
(КонсультантПлюс, 2026)индивидуальные сведения по каждому работнику, которые указаны в пп. 1 - 8 п. 2 ст. 6 Закона о персонифицированном учете (п. п. 1, 2 ст. 9 данного Закона, ч. 6 ст. 9 Федерального закона от 30.04.2008 N 56-ФЗ). Их можно сдать по форме АДВ-1, дополнив ее СНИЛС работника и его фамилией при рождении (если он потом менял ее);
(КонсультантПлюс, 2026)индивидуальные сведения по каждому работнику, которые указаны в пп. 1 - 8 п. 2 ст. 6 Закона о персонифицированном учете (п. п. 1, 2 ст. 9 данного Закона, ч. 6 ст. 9 Федерального закона от 30.04.2008 N 56-ФЗ). Их можно сдать по форме АДВ-1, дополнив ее СНИЛС работника и его фамилией при рождении (если он потом менял ее);
Готовое решение: Как заплатить налог на УСН и сдать декларацию при ликвидации организации
(КонсультантПлюс, 2026)индивидуальные сведения по каждому работнику, которые указаны в пп. 1 - 8 п. 2 ст. 6 Закона о персонифицированном учете. Их можно сдать по форме АДВ-1, дополнив ее СНИЛСом работника и его фамилией при рождении (если он потом менял ее).
(КонсультантПлюс, 2026)индивидуальные сведения по каждому работнику, которые указаны в пп. 1 - 8 п. 2 ст. 6 Закона о персонифицированном учете. Их можно сдать по форме АДВ-1, дополнив ее СНИЛСом работника и его фамилией при рождении (если он потом менял ее).
Готовое решение: Какую отчетность и в какие сроки нужно сдать при прекращении деятельности ИП
(КонсультантПлюс, 2026)индивидуальные сведения по каждому работнику, которые указаны в пп. 1 - 8 п. 2 ст. 6 Закона о персонифицированном учете. Их можно сдать по форме АДВ-1, дополнив ее СНИЛС работника и его фамилией при рождении (если он потом менял ее);
(КонсультантПлюс, 2026)индивидуальные сведения по каждому работнику, которые указаны в пп. 1 - 8 п. 2 ст. 6 Закона о персонифицированном учете. Их можно сдать по форме АДВ-1, дополнив ее СНИЛС работника и его фамилией при рождении (если он потом менял ее);
Вопрос: Обязан ли работодатель выдать работнику справку о неполучении единовременного пособия в связи с рождением ребенка, а также ежемесячного пособия по уходу за ребенком?
(Консультация эксперта, 2025)б) по данным, содержащимся в Единой государственной информационной системе социального обеспечения, - факт назначения (неназначения) единовременного пособия при рождении ребенка одному из родителей или лицу, его заменяющему, и (или) матери, отцу (обоим родителям), другим родственникам, опекунам ежемесячного пособия по уходу за ребенком.
(Консультация эксперта, 2025)б) по данным, содержащимся в Единой государственной информационной системе социального обеспечения, - факт назначения (неназначения) единовременного пособия при рождении ребенка одному из родителей или лицу, его заменяющему, и (или) матери, отцу (обоим родителям), другим родственникам, опекунам ежемесячного пособия по уходу за ребенком.
"Рекультивация земель: особенности и проблемы правового регулирования"
(Тихомирова Л.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2024)- сведения о работниках соискателя лицензии, допущенных к осуществлению деятельности в области обращения с отходами, - страховой номер индивидуального лицевого счета, дата рождения, а также реквизиты документов, подтверждающих получение этими лицами профессионального обучения или дополнительного профессионального образования, необходимого для работ с отходами I - IV классов опасности.
(Тихомирова Л.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2024)- сведения о работниках соискателя лицензии, допущенных к осуществлению деятельности в области обращения с отходами, - страховой номер индивидуального лицевого счета, дата рождения, а также реквизиты документов, подтверждающих получение этими лицами профессионального обучения или дополнительного профессионального образования, необходимого для работ с отходами I - IV классов опасности.
Статья: Новая методика СОУТ в 2024 году
(Вадимова И.В.)
("Советник в сфере образования", 2024, N 9)Подписи работников в карте СОУТ
(Вадимова И.В.)
("Советник в сфере образования", 2024, N 9)Подписи работников в карте СОУТ
Статья: Комментарий к Письму Фонда пенсионного и социального страхования РФ от 01.11.2025 N 19-20/57026 <Отчет ЕФС-1, если исполнитель по ГПД не приступил к выполнению работ: сроки подачи и порядок заполнения>
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 23)Подраздел 1 раздела 1 - это общий раздел для данных работника. В нем указывают:
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2025, N 23)Подраздел 1 раздела 1 - это общий раздел для данных работника. В нем указывают:
Статья: Медосмотры 2025. Чек-лист изменений
("Практическая бухгалтерия", 2024, N 12)Если приказы будут приняты, то по измененным правилам компании нужно будет указывать в направлении на медицинский осмотр работника его СНИЛС, если он работает во вредных или опасных условиях, для получения допуска к таким работам сотрудник и должен посетить врачей. Организация, которая проводит осмотр, оформляет заключение в течение пяти рабочих дней после завершения предварительного или периодического осмотра.
("Практическая бухгалтерия", 2024, N 12)Если приказы будут приняты, то по измененным правилам компании нужно будет указывать в направлении на медицинский осмотр работника его СНИЛС, если он работает во вредных или опасных условиях, для получения допуска к таким работам сотрудник и должен посетить врачей. Организация, которая проводит осмотр, оформляет заключение в течение пяти рабочих дней после завершения предварительного или периодического осмотра.