Выплаты бывшим сотрудникам пенсионерам
Подборка наиболее важных документов по запросу Выплаты бывшим сотрудникам пенсионерам (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Какие льготы по налогам предусмотрены для пенсионеров
(КонсультантПлюс, 2025)Остальные выплаты бывшим работникам-пенсионерам облагайте НДФЛ в общем порядке.
(КонсультантПлюс, 2025)Остальные выплаты бывшим работникам-пенсионерам облагайте НДФЛ в общем порядке.
Статья: Выплаты неработникам: должна ли организация начислять страховые взносы
("Главная книга", 2025, N 5)Есть организации, которые оплачивают родственникам работников стоимость лечения, проезда (билеты на самолет, поезд), проживания в гостиницах, санаториях, детских лагерях, выплачивают матпомощь пенсионерам - бывшим работникам. Как в таких ситуациях быть со взносами?
("Главная книга", 2025, N 5)Есть организации, которые оплачивают родственникам работников стоимость лечения, проезда (билеты на самолет, поезд), проживания в гостиницах, санаториях, детских лагерях, выплачивают матпомощь пенсионерам - бывшим работникам. Как в таких ситуациях быть со взносами?
Нормативные акты
Приказ Минфина России от 24.05.2022 N 82н
(ред. от 10.06.2025)
"О Порядке формирования и применения кодов бюджетной классификации Российской Федерации, их структуре и принципах назначения"
(Зарегистрировано в Минюсте России 30.06.2022 N 69085)расходы на выплату материальной помощи членам семьи умершего сотрудника, студента и материальной помощи неработающим пенсионерам (бывшим сотрудникам), осуществляемой в соответствии с коллективным договором;
(ред. от 10.06.2025)
"О Порядке формирования и применения кодов бюджетной классификации Российской Федерации, их структуре и принципах назначения"
(Зарегистрировано в Минюсте России 30.06.2022 N 69085)расходы на выплату материальной помощи членам семьи умершего сотрудника, студента и материальной помощи неработающим пенсионерам (бывшим сотрудникам), осуществляемой в соответствии с коллективным договором;
"Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации N 2 (2025)"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 18.06.2025)
(ред. от 19.11.2025)Судебные инстанции не учли, что для обращения в администрацию района с заявлением о предоставлении ежемесячной социальной выплаты С. должна была знать об имеющемся у нее праве на предоставление такой меры социальной поддержки. Однако администрация района в ходе рассмотрения дела в судах первой и апелляционной инстанций не представила данных о том, что С., которая приобрела статус пенсионера 23 января 2014 г., была своевременно проинформирована сотрудниками администрации о наличии у нее права на предоставление ежемесячной социальной выплаты, что было оставлено без внимания судебными инстанциями и повлекло неправильное применение норм материального права.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 18.06.2025)
(ред. от 19.11.2025)Судебные инстанции не учли, что для обращения в администрацию района с заявлением о предоставлении ежемесячной социальной выплаты С. должна была знать об имеющемся у нее праве на предоставление такой меры социальной поддержки. Однако администрация района в ходе рассмотрения дела в судах первой и апелляционной инстанций не представила данных о том, что С., которая приобрела статус пенсионера 23 января 2014 г., была своевременно проинформирована сотрудниками администрации о наличии у нее права на предоставление ежемесячной социальной выплаты, что было оставлено без внимания судебными инстанциями и повлекло неправильное применение норм материального права.
Статья: Отказ принять заявление от работника: просчитываем последствия
(Зимина С.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2023, N 2)Судебная практика. Работник смог доказать факт обращения к работодателю с заявлением, хотя "улики" были косвенные (аудиозаписи телефонных разговоров, показания свидетелей, которые слышали высказывания о намерении взять отпуск, и др.). А вот содержание заявления установить не удалось: у работодателя его не было. И только в кассации работник смог обратить внимание на несправедливость. Суд указал, что "отсутствие у работодателя заявления работника, факт подачи которого установлен в ходе судебного разбирательства, неиздание работодателем приказа о предоставлении Х. спорных дней отпуска, исходя из того, что факт его обращения с заявлением имел место прежде всего может свидетельствовать о допущенных нарушениях со стороны работодателя по надлежащему оформлению работнику отпуска без сохранения заработной платы как лицу, являющемуся пенсионером по возрасту. Неблагоприятные последствия таких нарушений не могут быть возложены на работника и умалять его право на предоставление отпуска без сохранения заработной платы как пенсионеру.
(Зимина С.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2023, N 2)Судебная практика. Работник смог доказать факт обращения к работодателю с заявлением, хотя "улики" были косвенные (аудиозаписи телефонных разговоров, показания свидетелей, которые слышали высказывания о намерении взять отпуск, и др.). А вот содержание заявления установить не удалось: у работодателя его не было. И только в кассации работник смог обратить внимание на несправедливость. Суд указал, что "отсутствие у работодателя заявления работника, факт подачи которого установлен в ходе судебного разбирательства, неиздание работодателем приказа о предоставлении Х. спорных дней отпуска, исходя из того, что факт его обращения с заявлением имел место прежде всего может свидетельствовать о допущенных нарушениях со стороны работодателя по надлежащему оформлению работнику отпуска без сохранения заработной платы как лицу, являющемуся пенсионером по возрасту. Неблагоприятные последствия таких нарушений не могут быть возложены на работника и умалять его право на предоставление отпуска без сохранения заработной платы как пенсионеру.
Ситуация: Какие категории граждан имеют право на налоговые льготы?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)пенсионеры - в отношении пенсий, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом ее повышения), социальных доплат к пенсии, установленных на федеральном и региональном уровнях, единовременных выплат работодателей в связи со смертью членов семьи пенсионеров - бывших работников, а также в отношении материальной помощи работодателей (не более 4 000 руб. за календарный год);
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)пенсионеры - в отношении пенсий, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом ее повышения), социальных доплат к пенсии, установленных на федеральном и региональном уровнях, единовременных выплат работодателей в связи со смертью членов семьи пенсионеров - бывших работников, а также в отношении материальной помощи работодателей (не более 4 000 руб. за календарный год);
Статья: Актуальные вопросы обложения страховыми взносами в 2025 году
(Серебрякова А.)
("Малый бизнес: учет, налоги, право", 2025, N 3)Ситуация. В организации есть работник - военный пенсионер. Нужно ли с выплат в пользу данного сотрудника начислять страховые взносы?
(Серебрякова А.)
("Малый бизнес: учет, налоги, право", 2025, N 3)Ситуация. В организации есть работник - военный пенсионер. Нужно ли с выплат в пользу данного сотрудника начислять страховые взносы?
"Пенсионный возраст: правовая природа и значение в системе пенсионного обеспечения"
(Воронин Ю.В.)
("НОРМА", 2024)Для приобретения права на страховую пенсию юридические факты - продолжительность возраста человека и продолжительность его стажа - заменяются на единственный юридический факт - величину расчетного пенсионного капитала. Эта величина должна быть не менее такой, при которой размер страховой пенсии на протяжении всего ожидаемого периода ее выплаты будет составлять не ниже минимально допустимой величины пенсии, определяемой государством (прожиточного минимума пенсионера в регионе его фактического проживания или какого-либо иного установленного минимального социального стандарта жизнеобеспечения). Как только застрахованный работник "накопит" на своем пенсионном счете сумму, позволяющую ему получать пенсию не ниже минимального социального стандарта в течение всей прогнозируемой продолжительности его жизни, он будет вправе выйти на страховую пенсию, но для того, чтобы не утратить целевое предназначение пенсии, это в любом случае не должно произойти ранее достижения им традиционного пенсионного возраста 60/55 лет.
(Воронин Ю.В.)
("НОРМА", 2024)Для приобретения права на страховую пенсию юридические факты - продолжительность возраста человека и продолжительность его стажа - заменяются на единственный юридический факт - величину расчетного пенсионного капитала. Эта величина должна быть не менее такой, при которой размер страховой пенсии на протяжении всего ожидаемого периода ее выплаты будет составлять не ниже минимально допустимой величины пенсии, определяемой государством (прожиточного минимума пенсионера в регионе его фактического проживания или какого-либо иного установленного минимального социального стандарта жизнеобеспечения). Как только застрахованный работник "накопит" на своем пенсионном счете сумму, позволяющую ему получать пенсию не ниже минимального социального стандарта в течение всей прогнозируемой продолжительности его жизни, он будет вправе выйти на страховую пенсию, но для того, чтобы не утратить целевое предназначение пенсии, это в любом случае не должно произойти ранее достижения им традиционного пенсионного возраста 60/55 лет.
"Комментарий к Федеральному закону от 1 октября 2019 г. N 328-ФЗ "О службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
(постатейный)
(под общ. ред. В.А. Гуреева)
("Статут", 2024)В результате уплаты страховых взносов на индивидуальном лицевом счете сотрудника, вышедшего на пенсию, образуется пенсионный капитал, который при наступлении необходимых условий будет выплачиваться ему в качестве страховой пенсии по старости (за исключением фиксированной выплаты к страховой пенсии).
(постатейный)
(под общ. ред. В.А. Гуреева)
("Статут", 2024)В результате уплаты страховых взносов на индивидуальном лицевом счете сотрудника, вышедшего на пенсию, образуется пенсионный капитал, который при наступлении необходимых условий будет выплачиваться ему в качестве страховой пенсии по старости (за исключением фиксированной выплаты к страховой пенсии).
Статья: Предоставление отпуска за свой счет работающему пенсионеру
(Русаков И.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2024, N 11)В период нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске работница, являющаяся пенсионером, заболела и перенесла операцию, в связи с чем отпуск был продлен. Перед окончанием отпуска она обратилась к работодателю с заявлением о предоставлении ей в соответствии со ст. 128 ТК РФ отпуска за свой счет на 14 календарных дней. Но работодатель, сославшись на служебную необходимость, в отпуске отказал.
(Русаков И.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2024, N 11)В период нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске работница, являющаяся пенсионером, заболела и перенесла операцию, в связи с чем отпуск был продлен. Перед окончанием отпуска она обратилась к работодателю с заявлением о предоставлении ей в соответствии со ст. 128 ТК РФ отпуска за свой счет на 14 календарных дней. Но работодатель, сославшись на служебную необходимость, в отпуске отказал.
Готовое решение: Как рассчитать и выплатить выходное пособие при ликвидации организации
(КонсультантПлюс, 2025)Есть ли особенности выплаты выходного пособия работникам-пенсионерам при ликвидации организации
(КонсультантПлюс, 2025)Есть ли особенности выплаты выходного пособия работникам-пенсионерам при ликвидации организации
Статья: Социальная политика в отношении лиц пенсионного возраста в условиях пандемии: исследование отечественного и зарубежного опыта
(Заборовская Ю.М.)
("Государственная власть и местное самоуправление", 2024, N 1)Региональная политика в отношении пенсионеров после введения режима самоизоляции во многом совпадала с общегосударственной политикой (масочный режим, социальная дистанция, обязательная вакцинация и др.). С апреля 2020 г. в России был введен режим самоизоляции для пенсионеров старше 65 лет как дополнительная противоэпидемическая мера. В отдельных регионах были введены ежемесячные выплаты работникам организаций социального обслуживания, волонтерам, которые взяли под временную опеку или на проживание инвалидов и престарелых граждан <5>. Для нейтрализации негативных последствий от распространения инфекции COVID-19 в Москве для лиц пенсионного возраста (старше 65 лет) была предоставлена социальная выплата как до начала, так и по окончании режима самоизоляции в размере 2 000 рублей при условии его соблюдения <6>. Анализ принятых мер показал, что они направлены в первую очередь на повышение социальной защиты граждан (семьи с детьми), а также оказание адресной помощи отдельным категориям граждан, в том числе пенсионерам <7>.
(Заборовская Ю.М.)
("Государственная власть и местное самоуправление", 2024, N 1)Региональная политика в отношении пенсионеров после введения режима самоизоляции во многом совпадала с общегосударственной политикой (масочный режим, социальная дистанция, обязательная вакцинация и др.). С апреля 2020 г. в России был введен режим самоизоляции для пенсионеров старше 65 лет как дополнительная противоэпидемическая мера. В отдельных регионах были введены ежемесячные выплаты работникам организаций социального обслуживания, волонтерам, которые взяли под временную опеку или на проживание инвалидов и престарелых граждан <5>. Для нейтрализации негативных последствий от распространения инфекции COVID-19 в Москве для лиц пенсионного возраста (старше 65 лет) была предоставлена социальная выплата как до начала, так и по окончании режима самоизоляции в размере 2 000 рублей при условии его соблюдения <6>. Анализ принятых мер показал, что они направлены в первую очередь на повышение социальной защиты граждан (семьи с детьми), а также оказание адресной помощи отдельным категориям граждан, в том числе пенсионерам <7>.
Статья: Освобождение от подоходного налогообложения семейных граждан: финансово-правовой аспект
(Кабанов С.Г.)
("Финансовое право", 2024, N 12)Из НК РФ следует, что суммы единовременных выплат (включая материальную помощь), производимых работодателями членам семьи умершего работника, бывшего работника, вышедшего на пенсию, или работнику, бывшему работнику, вышедшему на пенсию, в связи со смертью члена (членов) его семьи, не облагаются НДФЛ <8>. Однако НК РФ определение понятия "члены семьи работника" не содержит. Категория "члены семьи" регулируется СК РФ <9>. К составу семьи относятся лица, связанные родством и свойством, совместно проживающие и ведущие совместное хозяйство <10>.
(Кабанов С.Г.)
("Финансовое право", 2024, N 12)Из НК РФ следует, что суммы единовременных выплат (включая материальную помощь), производимых работодателями членам семьи умершего работника, бывшего работника, вышедшего на пенсию, или работнику, бывшему работнику, вышедшему на пенсию, в связи со смертью члена (членов) его семьи, не облагаются НДФЛ <8>. Однако НК РФ определение понятия "члены семьи работника" не содержит. Категория "члены семьи" регулируется СК РФ <9>. К составу семьи относятся лица, связанные родством и свойством, совместно проживающие и ведущие совместное хозяйство <10>.
Типовая ситуация: Страховые взносы: плательщики, расчет, уплата, отчетность
(Издательство "Главная книга", 2025)Выплаты тем, кто не работает ни по трудовому, ни по гражданско-правовому договору, например членам семьи работников и бывшим работникам - пенсионерам (Письмо Минфина от 30.01.2019 N 03-15-06/5304).
(Издательство "Главная книга", 2025)Выплаты тем, кто не работает ни по трудовому, ни по гражданско-правовому договору, например членам семьи работников и бывшим работникам - пенсионерам (Письмо Минфина от 30.01.2019 N 03-15-06/5304).