Вахтовый метод в период коронавируса
Подборка наиболее важных документов по запросу Вахтовый метод в период коронавируса (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Важнейшая практика по пп. "б" п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФПрактика в связи с коронавирусом
Определение Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от 27.04.2023 N 88-6434/2023
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании среднего заработка за время простоя; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) О признании незаконными приказов о временной приостановке работ (простое).
Обстоятельства: Истец указал, что оспариваемые приказы являются незаконными, ответчик объявил простой самовольно, по собственной инициативе, при отсутствии законных оснований.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение.Генеральным директорам предприятий Топливно-энергетического комплекса Ямало-Ненецкого автономного округа, руководителям субподрядных организаций осуществляющих деятельность на месторождениях ТЭК ЯНАО и на территориях муниципальных образований ЯНАО, в том числе руководителям организаций и предприятий строительного комплекса предписано обеспечить контроль за наличием у работников, осуществляющих деятельность вахтово-экспедиционным методом сертификата о перенесенном в течение последних 6 месяцев заболевании COVID-19, оформленного в установленном порядке медицинского отвода от вакцинации против COVID-19 (измененный пункт 61 постановления N 29).
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании среднего заработка за время простоя; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) О признании незаконными приказов о временной приостановке работ (простое).
Обстоятельства: Истец указал, что оспариваемые приказы являются незаконными, ответчик объявил простой самовольно, по собственной инициативе, при отсутствии законных оснований.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение.Генеральным директорам предприятий Топливно-энергетического комплекса Ямало-Ненецкого автономного округа, руководителям субподрядных организаций осуществляющих деятельность на месторождениях ТЭК ЯНАО и на территориях муниципальных образований ЯНАО, в том числе руководителям организаций и предприятий строительного комплекса предписано обеспечить контроль за наличием у работников, осуществляющих деятельность вахтово-экспедиционным методом сертификата о перенесенном в течение последних 6 месяцев заболевании COVID-19, оформленного в установленном порядке медицинского отвода от вакцинации против COVID-19 (измененный пункт 61 постановления N 29).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Разъяснен порядок учета затрат на организацию временной изоляции вахтовых работников в расходах по ЕСХН и УСН
("Официальный сайт ФНС России", 2021)В период проведения мероприятий по предупреждению COVID-19 допуск на вахту вновь приезжающих (сменных) работников обеспечивается после прохождения ими необходимой временной изоляции. При этом указанный срок включается во время нахождения работников в пути с оплатой за каждый день не ниже дневной тарифной ставки, части оклада (должностного оклада) за день работы (дневной ставки).
("Официальный сайт ФНС России", 2021)В период проведения мероприятий по предупреждению COVID-19 допуск на вахту вновь приезжающих (сменных) работников обеспечивается после прохождения ими необходимой временной изоляции. При этом указанный срок включается во время нахождения работников в пути с оплатой за каждый день не ниже дневной тарифной ставки, части оклада (должностного оклада) за день работы (дневной ставки).
Нормативные акты
"МР 3.1/2.1.0255-21. 3.1. Профилактика инфекционных болезней. 2.1. Коммунальная гигиена. Рекомендации по организации очных посещений граждан, проживающих (пребывающих) в стационарных организациях в условиях сохранения рисков распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19). Методические рекомендации"
(утв. Главным государственным санитарным врачом РФ 30.07.2021)2.3. В отношении работников служб и негосударственных организаций, волонтеров, обеспечивающих функционирование организации и оказывающих помощь проживающим (пребывающим) в стационарной организации гражданам, рекомендуется утвердить перечень лиц, имеющих доступ в конкретную стационарную организацию на постоянной (долговременной) основе. Обеспечить допуск в организацию перечисленных в данном пункте лиц при условии наличия у них сертификата о вакцинации от COVID-19, или справки о перенесенном в течение 6 месяцев заболевании COVID-19, или при вахтовом методе работы отрицательного ПЦР-теста на наличие возбудителя COVID-19, выполненного в течение 72 часов до начала вахтовой смены в организации.
(утв. Главным государственным санитарным врачом РФ 30.07.2021)2.3. В отношении работников служб и негосударственных организаций, волонтеров, обеспечивающих функционирование организации и оказывающих помощь проживающим (пребывающим) в стационарной организации гражданам, рекомендуется утвердить перечень лиц, имеющих доступ в конкретную стационарную организацию на постоянной (долговременной) основе. Обеспечить допуск в организацию перечисленных в данном пункте лиц при условии наличия у них сертификата о вакцинации от COVID-19, или справки о перенесенном в течение 6 месяцев заболевании COVID-19, или при вахтовом методе работы отрицательного ПЦР-теста на наличие возбудителя COVID-19, выполненного в течение 72 часов до начала вахтовой смены в организации.