Структура платы
Подборка наиболее важных документов по запросу Структура платы (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Гражданское право: Возврат переплаты по договору
(КонсультантПлюс, 2025)"...требования истца [(арендатора) о взыскании неосновательного обогащения - ред.] основаны на неправомерных действиях арендодателя, выразившихся в проведении расчетов с завышением суммы в части амортизации и налога на имущество (и как следствие... [с завышением суммы - ред.] НДС). Следовательно... указанная в структуре арендной платы величина "затрат арендодателя" противоречит условиям договора... так как рассчитана арендодателем в завышенной сумме.
(КонсультантПлюс, 2025)"...требования истца [(арендатора) о взыскании неосновательного обогащения - ред.] основаны на неправомерных действиях арендодателя, выразившихся в проведении расчетов с завышением суммы в части амортизации и налога на имущество (и как следствие... [с завышением суммы - ред.] НДС). Следовательно... указанная в структуре арендной платы величина "затрат арендодателя" противоречит условиям договора... так как рассчитана арендодателем в завышенной сумме.
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 156 "Размер платы за жилое помещение" ЖК РФ"Из системного толкования приведенных норм следует, что содержание придомовой территории МКД, в том числе его очистка от посторонних предметов (включая строительный мусор, являющийся предметом настоящего иска), является составной частью содержания общего имущества МКД, направленной на обеспечение надлежащего санитарно-гигиенического состояния окружающей среды, достижение общественно значимых целей по предотвращению вредного воздействия отходов на здоровье человека и охватывается структурой платы за жилое помещение и коммунальные услуги (статьи 154, 156 ЖК РФ), что, в свою очередь, относит данный вид работ (услуг) к обязанностям управляющей организации."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Структура платы за жилое помещение и коммунальные услуги.
("Официальный сайт ФАС России", 2021)"Официальный сайт ФАС России https://fas.gov.ru", 2021
("Официальный сайт ФАС России", 2021)"Официальный сайт ФАС России https://fas.gov.ru", 2021
Нормативные акты
"Жилищный кодекс Российской Федерации" от 29.12.2004 N 188-ФЗ
(ред. от 29.12.2025)Статья 154. Структура платы за жилое помещение и коммунальные услуги
(ред. от 29.12.2025)Статья 154. Структура платы за жилое помещение и коммунальные услуги
Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 27.06.2017 N 22
"О некоторых вопросах рассмотрения судами споров по оплате коммунальных услуг и жилого помещения, занимаемого гражданами в многоквартирном доме по договору социального найма или принадлежащего им на праве собственности"Структура платы за жилое помещение и коммунальные услуги
"О некоторых вопросах рассмотрения судами споров по оплате коммунальных услуг и жилого помещения, занимаемого гражданами в многоквартирном доме по договору социального найма или принадлежащего им на праве собственности"Структура платы за жилое помещение и коммунальные услуги
Формы
Вопрос: Прошу предоставить подробные сведения относительно структуры объема дотаций для оплаты жилищно-коммунальных услуг.
("Официальный сайт Казначейства России", 2023)"Официальный сайт Казначейства России https://roskazna.gov.ru", 2023
("Официальный сайт Казначейства России", 2023)"Официальный сайт Казначейства России https://roskazna.gov.ru", 2023
Статья: Можно ли получать пособие по уходу за ребенком и работать по гражданско-правовым договорам?
(Мокрецов О.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2025, N 9)Суды требование компании удовлетворили. Оценив договоры на соответствие ст. 15, 129 ТК РФ, ст. 420, 779 - 781 ГК РФ, суды пришли к выводу о том, что они являются именно гражданско-правовыми договорами. В договорах не указан график работы, рабочее место, обязанность подрядчика подчиняться правилам внутреннего трудового распорядка и иным локальным нормативным документам заказчика. Договоры не содержат должность подрядчика, а содержат виды работ. Оплата за работы не имеет структуры заработной платы, является фиксированной, однократной.
(Мокрецов О.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2025, N 9)Суды требование компании удовлетворили. Оценив договоры на соответствие ст. 15, 129 ТК РФ, ст. 420, 779 - 781 ГК РФ, суды пришли к выводу о том, что они являются именно гражданско-правовыми договорами. В договорах не указан график работы, рабочее место, обязанность подрядчика подчиняться правилам внутреннего трудового распорядка и иным локальным нормативным документам заказчика. Договоры не содержат должность подрядчика, а содержат виды работ. Оплата за работы не имеет структуры заработной платы, является фиксированной, однократной.
Вопрос: Как составить и утвердить положение об оплате труда и премировании в организации?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Структура положения об оплате труда и премировании
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Структура положения об оплате труда и премировании
"Должная правовая процедура - гарантия всех остальных прав: К 30-летнему юбилею Конституции Российской Федерации"
(Султанов А.Р.)
("Статут", 2024)Конституционный Суд РФ сделал вывод, что сложившееся в правоприменительной практике понимание положений ч. 1 ст. 152 Трудового кодекса РФ как допускающих оплату сверхурочной работы исходя лишь из одной, причем зачастую наименьшей, составляющей заработной платы - тарифной ставки или оклада (должностного оклада), даже если при этом их размер значительно меньше, чем минимальный размер оплаты труда, обусловлено в первую очередь отсутствием явно выраженной воли законодателя относительно конкретного порядка исчисления оплаты такой работы (в том числе относительно состава входящих в структуру заработной платы выплат, подлежащих увеличению в полтора либо два раза).
(Султанов А.Р.)
("Статут", 2024)Конституционный Суд РФ сделал вывод, что сложившееся в правоприменительной практике понимание положений ч. 1 ст. 152 Трудового кодекса РФ как допускающих оплату сверхурочной работы исходя лишь из одной, причем зачастую наименьшей, составляющей заработной платы - тарифной ставки или оклада (должностного оклада), даже если при этом их размер значительно меньше, чем минимальный размер оплаты труда, обусловлено в первую очередь отсутствием явно выраженной воли законодателя относительно конкретного порядка исчисления оплаты такой работы (в том числе относительно состава входящих в структуру заработной платы выплат, подлежащих увеличению в полтора либо два раза).
Статья: Оспаривание трудовых выплат при банкротстве работодателя
(Шульц А.)
("Банковское обозрение. Приложение "FinLegal", 2023, N 2)- при премировании - соблюдение структуры заработной платы, предусмотренной трудовым договором и локальными нормативными актами, соблюдение критериев выплат, обоснование выплаты выполнением работы сверх обычных трудовых обязанностей;
(Шульц А.)
("Банковское обозрение. Приложение "FinLegal", 2023, N 2)- при премировании - соблюдение структуры заработной платы, предусмотренной трудовым договором и локальными нормативными актами, соблюдение критериев выплат, обоснование выплаты выполнением работы сверх обычных трудовых обязанностей;
"Научно-практический комментарий судебной практики по спорам в сфере труда и социального обеспечения медицинских работников"
(под ред. М.А. Жильцова)
("Проспект", 2024)Структура заработной платы неоднородна, включает в себя различные элементы, имеющие разные основания установления и правила выплаты, отличные по степени обязательности их установления. Общепризнанной признается точка зрения, согласно которой в структуре заработной платы следует выделять основную (постоянную) и дополнительную (переменные) части.
(под ред. М.А. Жильцова)
("Проспект", 2024)Структура заработной платы неоднородна, включает в себя различные элементы, имеющие разные основания установления и правила выплаты, отличные по степени обязательности их установления. Общепризнанной признается точка зрения, согласно которой в структуре заработной платы следует выделять основную (постоянную) и дополнительную (переменные) части.
"Заработная плата"
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)Согласно разъяснениям, данным в Постановлении Конституционного Суда от 27.06.2023 N 35-П (далее - Постановление КС N 35-П), указанные выше статьи КЗоТ РСФСР не определяли, "какие именно выплаты, входящие в структуру заработной платы, подлежали увеличению при исчислении оплаты сверхурочной работы. Однако такое регулирование сложилось в условиях, когда тарифная составляющая заработной платы (тарифная ставка, оклад, должностной оклад), как правило, представляла собой , а нередко и единственную часть заработка".
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)Согласно разъяснениям, данным в Постановлении Конституционного Суда от 27.06.2023 N 35-П (далее - Постановление КС N 35-П), указанные выше статьи КЗоТ РСФСР не определяли, "какие именно выплаты, входящие в структуру заработной платы, подлежали увеличению при исчислении оплаты сверхурочной работы. Однако такое регулирование сложилось в условиях, когда тарифная составляющая заработной платы (тарифная ставка, оклад, должностной оклад), как правило, представляла собой , а нередко и единственную часть заработка".
Вопрос: О налогообложении дохода, выплачиваемого иностранному лицу (иностранной структуре без образования юрлица).
(Письмо Минфина России от 04.04.2025 N 03-08-09/33616)Вопрос: О налогообложении дохода, выплачиваемого иностранному лицу (иностранной структуре без образования юрлица).
(Письмо Минфина России от 04.04.2025 N 03-08-09/33616)Вопрос: О налогообложении дохода, выплачиваемого иностранному лицу (иностранной структуре без образования юрлица).