Средняя заработная плата по Свердловской области
Подборка наиболее важных документов по запросу Средняя заработная плата по Свердловской области (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 372 "Общие положения" главы 30 "Налог на имущество организаций" НК РФ
(Юридическая компания "TAXOLOGY")Налоговый орган отказал обществу в применении льготы по налогу на имущество в виде освобождения от уплаты налога, установленной законом Свердловской области от 27.11.2003 N 35-ОЗ "Об установлении на территории Свердловской области налога на имущество организаций". По мнению налогового органа, налогоплательщик не выполнил условия, предусмотренные подп. 25 п. 2 ст. 3 указанного закона, в частности размер среднемесячной заработной платы работников общества не соответствует требованиям, закрепленным в п. п. 2 - 4 ст. 3 закона Свердловской области. Налоговый орган рассчитал уровень среднемесячной заработной платы в соответствии с требованиями ст. 139 ТК РФ, а также п. 4 Постановления Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы". Суд не согласился с выбранной налоговым органом методикой и отметил, что такие показатели, как среднемесячная заработная плата работников и средний заработок работника, не едины по своему содержанию и имеют различное правовое значение. В законе Свердловской области "Об установлении на территории Свердловской области налога на имущество организаций" от 27.11.2003 N 35-ОЗ упомянут такой показатель, как среднемесячная заработная плата работников. Уровень среднемесячной заработной платы работников общества должен определяться в соответствии с Приказом Росстата от 27.11.2019 N 711. Суд пришел к выводу, что обществом соблюдены условия для применения льготы по налогу на имущество организаций в виде освобождения, признал неправомерным доначисление налога на имущество.
(Юридическая компания "TAXOLOGY")Налоговый орган отказал обществу в применении льготы по налогу на имущество в виде освобождения от уплаты налога, установленной законом Свердловской области от 27.11.2003 N 35-ОЗ "Об установлении на территории Свердловской области налога на имущество организаций". По мнению налогового органа, налогоплательщик не выполнил условия, предусмотренные подп. 25 п. 2 ст. 3 указанного закона, в частности размер среднемесячной заработной платы работников общества не соответствует требованиям, закрепленным в п. п. 2 - 4 ст. 3 закона Свердловской области. Налоговый орган рассчитал уровень среднемесячной заработной платы в соответствии с требованиями ст. 139 ТК РФ, а также п. 4 Постановления Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы". Суд не согласился с выбранной налоговым органом методикой и отметил, что такие показатели, как среднемесячная заработная плата работников и средний заработок работника, не едины по своему содержанию и имеют различное правовое значение. В законе Свердловской области "Об установлении на территории Свердловской области налога на имущество организаций" от 27.11.2003 N 35-ОЗ упомянут такой показатель, как среднемесячная заработная плата работников. Уровень среднемесячной заработной платы работников общества должен определяться в соответствии с Приказом Росстата от 27.11.2019 N 711. Суд пришел к выводу, что обществом соблюдены условия для применения льготы по налогу на имущество организаций в виде освобождения, признал неправомерным доначисление налога на имущество.
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 1183 "Наследование невыплаченных сумм, предоставленных гражданину в качестве средств к существованию" ГК РФ"Разрешая спор, руководствуясь положениями статей 1112, 1183 Гражданского кодекса Российской Федерации, статей 2, 12, 114, 115, 116, 117, 127, 129, 135, 140, 141, 236 Трудового кодекса Российской Федерации, установив, что истец, П.Е.А., П.Р.А., П.Д.А. - супруга, дочь и сыновья умершего П.А.Н. являются наследниками после его смерти, с учетом установленного решением Центрального районного суда г. Омска от 16 декабря 2021 года по гражданскому делу N, вступившим в законную силу, факта трудовых отношений между ООО "Тесла" и П.А.Н. в период с 14 сентября 2020 г. по 21 июля 2021 г., суд первой инстанции не согласился с необходимостью исчисления заработной платы умершего П.А.Н. из заявленного истцом размера - 80 000 рублей, в связи с отсутствием в материалах дела доказательств его подтверждающих, и произвел расчет заработной платы, исходя из статистической информации о средней заработной плате в спорный период по должности "монтажник", установленной в Республике Башкортостан и Свердловской области, определив ко взысканию компенсацию за неиспользованный отпуск за период с 14 сентября по 31 декабря 2020 года, с 1 января по 27 мая 2021 года и с 21 июня по 21 июля 2021 года в размере 12621 рубль 86 копеек с учетом выплаченной ответчиком суммы 23796 рублей 13 копеек."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Тематический выпуск: Актуальные вопросы по налогу на имущество, земельному и транспортному налогам: из практики налогового консультирования
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2022, N 10)1) не менее 50% от размера среднемесячной заработной платы по Свердловской области за налоговый период, предшествующий налоговому периоду, если ставка в 1% впервые применяется в налоговом периоде 2020 года;
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2022, N 10)1) не менее 50% от размера среднемесячной заработной платы по Свердловской области за налоговый период, предшествующий налоговому периоду, если ставка в 1% впервые применяется в налоговом периоде 2020 года;
Тематический выпуск: Налог на имущество, земельный и транспортный налог: Актуальные вопросы из практики консультирования
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2024, N 10)- при расчете среднемесячной заработной платы работников организации необходимо руководствоваться Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы", что согласовано Управлением ФНС России по Свердловской области с Министерством финансов Свердловской области. При этом в силу п. 4 Постановления N 922 каждый работник (в том числе внешние совместители) при расчете среднемесячной заработной платы принимается за единицу, т.е. режим работы не влияет на рассчитываемый показатель.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2024, N 10)- при расчете среднемесячной заработной платы работников организации необходимо руководствоваться Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы", что согласовано Управлением ФНС России по Свердловской области с Министерством финансов Свердловской области. При этом в силу п. 4 Постановления N 922 каждый работник (в том числе внешние совместители) при расчете среднемесячной заработной платы принимается за единицу, т.е. режим работы не влияет на рассчитываемый показатель.