Среднее обрАзование в трудовой книжке
Подборка наиболее важных документов по запросу Среднее обрАзование в трудовой книжке (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Апелляционное определение Свердловского областного суда от 11.06.2025 по делу N 33-7561/2025 (УИД 66RS0001-01-2024-008772-47)
Категория: Особое производство.
Требования: Об установлении факта принятия наследства.
Обстоятельства: Как указали заявители, действия по принятию наследства выразились в том, что заявитель-1 по настоящее время зарегистрирован по адресу совместного проживания с наследодателем, заявитель-2 пользовался и продолжает пользоваться совместным бытовым имуществом, заявители хранят у себя государственные награды наследодателя и личные документы, семейные фотографии с наследодателем.
Решение: Отказано.Указание заявителей К.Н. и К.Д. на то, что у них остались личные вещи наследодателя К.Н.Т., государственные награды, удостоверение ветерана Великой Отечественной войны, удостоверение ударника коммунистического труда, пенсионное удостоверение, военный билет, диплом о среднем техническом образовании, трудовая книжка, удостоверение общественного университета, сберегательные книжки, не подтверждает совершение К.Н. и К.Д. действий, предусмотренных статьей 1153 Гражданского кодекса Российской Федерации, в предусмотренный статьей 1154 Гражданского кодекса Российской Федерации срок (срок принятия наследства), по принятию заявителями К.Н., К.Д. наследства, оставшегося после последовавшей <...> смерти К.Н.Т.
Категория: Особое производство.
Требования: Об установлении факта принятия наследства.
Обстоятельства: Как указали заявители, действия по принятию наследства выразились в том, что заявитель-1 по настоящее время зарегистрирован по адресу совместного проживания с наследодателем, заявитель-2 пользовался и продолжает пользоваться совместным бытовым имуществом, заявители хранят у себя государственные награды наследодателя и личные документы, семейные фотографии с наследодателем.
Решение: Отказано.Указание заявителей К.Н. и К.Д. на то, что у них остались личные вещи наследодателя К.Н.Т., государственные награды, удостоверение ветерана Великой Отечественной войны, удостоверение ударника коммунистического труда, пенсионное удостоверение, военный билет, диплом о среднем техническом образовании, трудовая книжка, удостоверение общественного университета, сберегательные книжки, не подтверждает совершение К.Н. и К.Д. действий, предусмотренных статьей 1153 Гражданского кодекса Российской Федерации, в предусмотренный статьей 1154 Гражданского кодекса Российской Федерации срок (срок принятия наследства), по принятию заявителями К.Н., К.Д. наследства, оставшегося после последовавшей <...> смерти К.Н.Т.
Постановление Двадцатого арбитражного апелляционного суда от 16.12.2022 N 20АП-5930/2022 по делу N А68-10841/2020
Требование: Об отмене определения о завершении процедуры реализации имущества должника, неприменении к должнику правил об исполнении обязательств перед кредитором.
Решение: Определение отменено частично.Судом первой инстанции также принято во внимание, что несмотря на многократные запросы определениями суда у должника подлинников трудовой книжки и диплома о среднем специальном образовании по специальности "коммерческий директор", данные документы должником в материалы дела не представлены. Какие-либо пояснения должником по существу содержащихся в трудовой книжке записей о среднем специальном образовании по специальности "коммерческий директор", ее трудоустройстве в ООО "Олимп", действительном размере заработной платы (если она имела место) суду не представлены.
Требование: Об отмене определения о завершении процедуры реализации имущества должника, неприменении к должнику правил об исполнении обязательств перед кредитором.
Решение: Определение отменено частично.Судом первой инстанции также принято во внимание, что несмотря на многократные запросы определениями суда у должника подлинников трудовой книжки и диплома о среднем специальном образовании по специальности "коммерческий директор", данные документы должником в материалы дела не представлены. Какие-либо пояснения должником по существу содержащихся в трудовой книжке записей о среднем специальном образовании по специальности "коммерческий директор", ее трудоустройстве в ООО "Олимп", действительном размере заработной платы (если она имела место) суду не представлены.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Трудовая книжка- в графе "Образование" указывается: основное общее, среднее общее, среднее профессиональное, высшее (бакалавриат, специалитет, магистратура, подготовка кадров высшей категории).
Статья: Некоторые аспекты внесения изменений (исправлений) в имена собственные
(Лобурев С.Н.)
("Российский судья", 2022, N 4)Судом установлено, что были выданы документы с фамилией заявителя с буквой "Ё", а именно свидетельство о рождении, аттестат о среднем образовании, дипломы о высшем образовании, заграничный паспорт, свидетельство о постановке на учет в налоговом органе, трудовая книжка.
(Лобурев С.Н.)
("Российский судья", 2022, N 4)Судом установлено, что были выданы документы с фамилией заявителя с буквой "Ё", а именно свидетельство о рождении, аттестат о среднем образовании, дипломы о высшем образовании, заграничный паспорт, свидетельство о постановке на учет в налоговом органе, трудовая книжка.
Нормативные акты
Приказ Минтруда России от 19.05.2021 N 320н
"Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек"
(Зарегистрировано в Минюсте России 01.06.2021 N 63748)запись об образовании (основное общее, среднее общее, среднее профессиональное, высшее (бакалавриат, специалитет, магистратура, подготовка кадров высшей квалификации) осуществляется только на основании документов об образовании (аттестата, удостоверения, диплома);
"Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек"
(Зарегистрировано в Минюсте России 01.06.2021 N 63748)запись об образовании (основное общее, среднее общее, среднее профессиональное, высшее (бакалавриат, специалитет, магистратура, подготовка кадров высшей квалификации) осуществляется только на основании документов об образовании (аттестата, удостоверения, диплома);
"Справочник по доказыванию в гражданском судопроизводстве"
(7-е издание, дополненное и переработанное)
(под ред. И.В. Решетниковой)
("НОРМА", "ИНФРА-М", 2021)- доказательства, подтверждающие или опровергающие наличие у истца преимущественного права на оставление на работе (например, об образовании, о повышении квалификации, о профессиональной переподготовке, копии свидетельств о рождении детей, справки, подтверждающие наличие иждивенцев, заключение МСЭК);
(7-е издание, дополненное и переработанное)
(под ред. И.В. Решетниковой)
("НОРМА", "ИНФРА-М", 2021)- доказательства, подтверждающие или опровергающие наличие у истца преимущественного права на оставление на работе (например, об образовании, о повышении квалификации, о профессиональной переподготовке, копии свидетельств о рождении детей, справки, подтверждающие наличие иждивенцев, заключение МСЭК);
Вопрос: В дипломе работника указано: "Освоил программу бакалавриата по направлению подготовки "Экономика", а в дополнительных сведениях - "Учет, анализ и аудит". Можно ли в графе "Профессия, специальность" в трудовой книжке работника указать: "Учет, анализ и аудит"?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2023)Сведения о работнике, указываемые на первой странице (титульном листе) трудовой книжки, включают в том числе запись об образовании (основное общее, среднее общее, среднее профессиональное, высшее (бакалавриат, специалитет, магистратура, подготовка кадров высшей квалификации), которая осуществляется только на основании документов об образовании (аттестата, удостоверения, диплома).
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2023)Сведения о работнике, указываемые на первой странице (титульном листе) трудовой книжки, включают в том числе запись об образовании (основное общее, среднее общее, среднее профессиональное, высшее (бакалавриат, специалитет, магистратура, подготовка кадров высшей квалификации), которая осуществляется только на основании документов об образовании (аттестата, удостоверения, диплома).
"Гражданско-правовое регулирование взаимоотношений в сфере охраны здоровья: проблемные вопросы и судебная практика: научно-практическое пособие"
(Старчиков М.Ю.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2022)- копии документов о наличии высшего (среднего) медицинского образования на ___ л.;
(Старчиков М.Ю.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2022)- копии документов о наличии высшего (среднего) медицинского образования на ___ л.;
"Сложные вопросы изменений трудового законодательства в 2021 году"
(Шестакова Е.В.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2021)Сведения о работнике, указываемые на первой странице (титульном листе) трудовой книжки, заполняются следующим образом: фамилия, имя и отчество указываются полностью, без сокращений или замены имени и отчества инициалами, дата рождения записывается полностью (число, месяц, год) на основании паспорта или иного документа, удостоверяющего личность. Запись об образовании (основное общее, среднее общее, среднее профессиональное, высшее (бакалавриат, специалитет, магистратура, подготовка кадров высшей квалификации) осуществляется только на основании документов об образовании (аттестата, удостоверения, диплома и т.п.). Профессия и (или) специальность указываются на основании документов об образовании, квалификации или наличии специальных знаний. После указания даты заполнения трудовой книжки работник своей подписью на первой странице (титульном листе) обязан заверить правильность внесенных сведений. Первую страницу (титульный лист) трудовой книжки подписывает также лицо, ответственное за выдачу трудовых книжек, после чего ставится печать организации (печать кадровой службы), в которой впервые заполнена трудовая книжка.
(Шестакова Е.В.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2021)Сведения о работнике, указываемые на первой странице (титульном листе) трудовой книжки, заполняются следующим образом: фамилия, имя и отчество указываются полностью, без сокращений или замены имени и отчества инициалами, дата рождения записывается полностью (число, месяц, год) на основании паспорта или иного документа, удостоверяющего личность. Запись об образовании (основное общее, среднее общее, среднее профессиональное, высшее (бакалавриат, специалитет, магистратура, подготовка кадров высшей квалификации) осуществляется только на основании документов об образовании (аттестата, удостоверения, диплома и т.п.). Профессия и (или) специальность указываются на основании документов об образовании, квалификации или наличии специальных знаний. После указания даты заполнения трудовой книжки работник своей подписью на первой странице (титульном листе) обязан заверить правильность внесенных сведений. Первую страницу (титульный лист) трудовой книжки подписывает также лицо, ответственное за выдачу трудовых книжек, после чего ставится печать организации (печать кадровой службы), в которой впервые заполнена трудовая книжка.
Статья: Трудовые книжки нового и старого образца
(Иванова И.Е.)
("Руководитель автономного учреждения", 2023, N 3)3. В силу п. 28 Порядка N 320н запись об образовании (основное или среднее общее, среднее профессиональное, высшее (бакалавриат, специалитет, магистратура, подготовка кадров высшей квалификации)) осуществляется только на основании документов об образовании (аттестата, удостоверения, диплома). Таким образом, возможность внесения информации о незаконченном высшем образовании в трудовую книжку не предусмотрена.
(Иванова И.Е.)
("Руководитель автономного учреждения", 2023, N 3)3. В силу п. 28 Порядка N 320н запись об образовании (основное или среднее общее, среднее профессиональное, высшее (бакалавриат, специалитет, магистратура, подготовка кадров высшей квалификации)) осуществляется только на основании документов об образовании (аттестата, удостоверения, диплома). Таким образом, возможность внесения информации о незаконченном высшем образовании в трудовую книжку не предусмотрена.
"Судебная практика и развитие законодательства о труде и социальном обеспечении: научно-практическое пособие"
(Антонова Н.В., Каменская С.В., Коршунова Т.Ю. и др.)
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова)
("КОНТРАКТ", 2024)В соответствии с п. 1 ст. 3 Закона о занятости безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в ОСЗН в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней. Решение о признании гражданина, зарегистрированного в целях поиска подходящей работы, безработным принимается ОСЗН при наличии необходимых для этого документов, перечень которых был закреплен в п. 2 ст. 3 Закона о занятости и включал в себя паспорт, трудовую книжку либо документы их заменяющие, документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию, справку о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы, а для впервые ищущих работу (ранее не работавших) - паспорт и документ об образовании и (или) о квалификации.
(Антонова Н.В., Каменская С.В., Коршунова Т.Ю. и др.)
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова)
("КОНТРАКТ", 2024)В соответствии с п. 1 ст. 3 Закона о занятости безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в ОСЗН в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней. Решение о признании гражданина, зарегистрированного в целях поиска подходящей работы, безработным принимается ОСЗН при наличии необходимых для этого документов, перечень которых был закреплен в п. 2 ст. 3 Закона о занятости и включал в себя паспорт, трудовую книжку либо документы их заменяющие, документы, удостоверяющие профессиональную квалификацию, справку о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы, а для впервые ищущих работу (ранее не работавших) - паспорт и документ об образовании и (или) о квалификации.
Статья: Заявление о приеме на работу - бесполезный документ?
(Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2024, N 4)Прошу принять меня с 25.04.2024 на работу в ООО "Образ жизни" делопроизводителем в службу документационного обеспечения управления.
(Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2024, N 4)Прошу принять меня с 25.04.2024 на работу в ООО "Образ жизни" делопроизводителем в службу документационного обеспечения управления.
"Сложные вопросы изменений трудового законодательства в 2021 - 2022 годах"
(Шестакова Е.В.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2021)в) сведения о работнике, указываемые на первой странице (титульном листе) трудовой книжки, заполняются следующим образом:
(Шестакова Е.В.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2021)в) сведения о работнике, указываемые на первой странице (титульном листе) трудовой книжки, заполняются следующим образом:
Статья: Пора подработки: все о трудоустройстве подростков
("Практическая бухгалтерия", 2024, N 7)Трудовая книжка или сведения о трудовой деятельности (за исключением случаев поступления на работу впервые)
("Практическая бухгалтерия", 2024, N 7)Трудовая книжка или сведения о трудовой деятельности (за исключением случаев поступления на работу впервые)