Реестр должностей
Подборка наиболее важных документов по запросу Реестр должностей (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Важнейшая практика по ст. 1295 ГК РФПроизведение не признают служебным без трудового договора, даже если есть трудовая книжка, приказ о назначении на должность и реестр произведений, подписанный работодателем и работником >>>
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 36 "Глава муниципального образования" Федерального закона "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации""Из системного анализа статей 36, 37 Федерального закона от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", статьи 6 Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Закона Хабаровского края от 25 июля 2007 года N 131 "О муниципальной службе в Хабаровском крае" и Реестра должностей муниципальной службы Хабаровского края (Приложение N 1 к данному закону), Устава городского поселения, следует, что положения указанных нормативных актов разграничивают понятия "глава муниципального образования" и "глава администрации муниципального образования". Глава муниципального образования является высшим должностным лицом муниципального образования (выборным должностным лицом), наделенным уставом муниципального образования собственными полномочиями по решению вопросов местного значения. Глава администрации муниципального образования - это лицо, замещающее должность муниципальной службы, относящуюся к группе высших должностей, которое возглавляет исполнительно-распорядительный орган (администрацию) муниципального образования и осуществляет руководство им."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Нормативные акты
Федеральный закон от 27.05.2003 N 58-ФЗ
(ред. от 29.09.2025)
"О системе государственной службы Российской Федерации"1. Реестр должностей федеральной государственной службы образуют:
(ред. от 29.09.2025)
"О системе государственной службы Российской Федерации"1. Реестр должностей федеральной государственной службы образуют:
Формы
Готовое решение: Каков порядок перемещения госслужащего по службе и его перевод на другую должность
(КонсультантПлюс, 2025)Постоянный перевод в том же госоргане, в том числе в другую местность, возможен в установленных законом случаях по инициативе как представителя нанимателя, так и гражданского служащего. Представитель нанимателя может его инициировать, например, в связи с понижением гражданского служащего в должности по результатам аттестации. Такой перевод требует письменного согласия гражданского служащего. Сам служащий может просить о переводе, в частности, в связи с невозможностью исполнять служебные обязанности по состоянию здоровья в соответствии с медзаключением. Постоянный перевод гражданского служащего в пределах одного госоргана оформляют правовым актом госоргана, подписывают дополнительное соглашение к служебному контракту. Информацию о постоянном переводе вносят, в частности, в сведения о трудовой деятельности в общем порядке. При этом дополнительно в графе 5 подраздела 1.1 подраздела 1 разд. 1 формы ЕФС-1 указывают код должности по соответствующему реестру должностей. Это следует, в частности, из ч. 1, п. п. 3, 8 ч. 5, ч. 9 ст. 28, ч. 1 ст. 48, ст. 73 Закона о государственной гражданской службе, ч. 1, 2 ст. 66.1 ТК РФ, п. 2.1 ст. 6, п. 1, пп. 4 п. 2, пп. 1 п. 5 ст. 11 Закона о персонифицированном учете, п. 45 Порядка заполнения ЕФС-1.
(КонсультантПлюс, 2025)Постоянный перевод в том же госоргане, в том числе в другую местность, возможен в установленных законом случаях по инициативе как представителя нанимателя, так и гражданского служащего. Представитель нанимателя может его инициировать, например, в связи с понижением гражданского служащего в должности по результатам аттестации. Такой перевод требует письменного согласия гражданского служащего. Сам служащий может просить о переводе, в частности, в связи с невозможностью исполнять служебные обязанности по состоянию здоровья в соответствии с медзаключением. Постоянный перевод гражданского служащего в пределах одного госоргана оформляют правовым актом госоргана, подписывают дополнительное соглашение к служебному контракту. Информацию о постоянном переводе вносят, в частности, в сведения о трудовой деятельности в общем порядке. При этом дополнительно в графе 5 подраздела 1.1 подраздела 1 разд. 1 формы ЕФС-1 указывают код должности по соответствующему реестру должностей. Это следует, в частности, из ч. 1, п. п. 3, 8 ч. 5, ч. 9 ст. 28, ч. 1 ст. 48, ст. 73 Закона о государственной гражданской службе, ч. 1, 2 ст. 66.1 ТК РФ, п. 2.1 ст. 6, п. 1, пп. 4 п. 2, пп. 1 п. 5 ст. 11 Закона о персонифицированном учете, п. 45 Порядка заполнения ЕФС-1.
Готовое решение: Как с 30 декабря 2025 г. заполнить и подать сведения о трудовой (иной) деятельности (подраздел 1.1 подраздела 1 формы ЕФС-1)
(КонсультантПлюс, 2025)Если речь идет о трудовом договоре, укажите в графе 5 следующую информацию (п. 45 Порядка заполнения формы ЕФС-1):
(КонсультантПлюс, 2025)Если речь идет о трудовом договоре, укажите в графе 5 следующую информацию (п. 45 Порядка заполнения формы ЕФС-1):
Статья: Особенности бухгалтерского учета и налогообложения в ИТ-компаниях в санкционных условиях
(Чайковская Л.А., Филин С.А.)
("Международный бухгалтерский учет", 2023, N 3)Отдельно готовятся поправки в Трудовой кодекс РФ, ограничивающие заключение трудовых договоров об удаленной работе из-за границы по некоторым специальностям. Список специальностей должно составить Правительство РФ. Председатель Совета Федерации Федерального собрания Российской Федерации В.И. Матвиенко предложила создать "реестр компаний, организаций, должностей, которые имеют доступ к персональным данным и к данным, которые могут влиять на информационную и коммерческую безопасность" <24>, и запретить им удаленную работу.
(Чайковская Л.А., Филин С.А.)
("Международный бухгалтерский учет", 2023, N 3)Отдельно готовятся поправки в Трудовой кодекс РФ, ограничивающие заключение трудовых договоров об удаленной работе из-за границы по некоторым специальностям. Список специальностей должно составить Правительство РФ. Председатель Совета Федерации Федерального собрания Российской Федерации В.И. Матвиенко предложила создать "реестр компаний, организаций, должностей, которые имеют доступ к персональным данным и к данным, которые могут влиять на информационную и коммерческую безопасность" <24>, и запретить им удаленную работу.
Готовое решение: Как заполнить и подать сведения о трудовой (иной) деятельности (подраздел 1.1 подраздела 1 формы ЕФС-1) (до 30 декабря 2025 г.)
(КонсультантПлюс, 2025)При заключении договора ГПХ графу 5 не заполняйте.
(КонсультантПлюс, 2025)При заключении договора ГПХ графу 5 не заполняйте.
Статья: Исторические особенности правового регулирования государственной гражданской службы в Министерстве обороны Российской Федерации
(Сингилевич Д.А.)
("Государственная власть и местное самоуправление", 2025, N 6)На следующем этапе (с 2005 г. по 2013 г.) вся нагрузка в Минобороны России по правовому обеспечению государственной гражданской службы полностью легла на сформированное Управление, которое в 2005 г. в рамках организации госслужбы подготовило два приказа <18> Министра обороны, определяющих состав конкурсной и аттестационных комиссий Минобороны по вопросам ФГГС, а также квалификационные требования к знаниям и навыкам госслужащих. После издания данных приказов Управление организовало в Минобороны работу по аттестации должностных лиц Центрального аппарата, должности которых вошли в реестр должностей государственной службы <19>, и по приему новых граждан на госслужбу. В 2007 г. Управление подготовило и утвердило приказами <20> Методику проведения конкурса (дважды за год), а также уточненные составы конкурсной и аттестационных комиссий. В 2008 г. Управление было преобразовано в Департамент государственной гражданской службы <21> (далее - Департамент), с подчинением непосредственно Министру обороны. В 2010 г. приказами Министра обороны, подготовленными Департаментом, были утверждены Перечень должностей госслужбы, конкурс на замещение которых может не проводиться, Регламент работы конкурсной комиссии и обновленная Методика проведения конкурса. В ноябре 2011 г. Департамент был расформирован <22>, а на его основе в феврале 2012 г. было сформировано Управление государственной гражданской службы в составе Главного управления кадров (далее - Управление ГГС). Последним приказом, подготовленным Департаментом, была утверждена обновленная Методика проведения конкурса <23>.
(Сингилевич Д.А.)
("Государственная власть и местное самоуправление", 2025, N 6)На следующем этапе (с 2005 г. по 2013 г.) вся нагрузка в Минобороны России по правовому обеспечению государственной гражданской службы полностью легла на сформированное Управление, которое в 2005 г. в рамках организации госслужбы подготовило два приказа <18> Министра обороны, определяющих состав конкурсной и аттестационных комиссий Минобороны по вопросам ФГГС, а также квалификационные требования к знаниям и навыкам госслужащих. После издания данных приказов Управление организовало в Минобороны работу по аттестации должностных лиц Центрального аппарата, должности которых вошли в реестр должностей государственной службы <19>, и по приему новых граждан на госслужбу. В 2007 г. Управление подготовило и утвердило приказами <20> Методику проведения конкурса (дважды за год), а также уточненные составы конкурсной и аттестационных комиссий. В 2008 г. Управление было преобразовано в Департамент государственной гражданской службы <21> (далее - Департамент), с подчинением непосредственно Министру обороны. В 2010 г. приказами Министра обороны, подготовленными Департаментом, были утверждены Перечень должностей госслужбы, конкурс на замещение которых может не проводиться, Регламент работы конкурсной комиссии и обновленная Методика проведения конкурса. В ноябре 2011 г. Департамент был расформирован <22>, а на его основе в феврале 2012 г. было сформировано Управление государственной гражданской службы в составе Главного управления кадров (далее - Управление ГГС). Последним приказом, подготовленным Департаментом, была утверждена обновленная Методика проведения конкурса <23>.
Готовое решение: Кто и в каких случаях заполняет реестр администрируемых доходов (ф. 0531975)
(КонсультантПлюс, 2025)в графах 5, 6, 7 - полное наименование администратора доходов бюджета, его ИНН и КПП. Главный администратор доходов федерального бюджета, по нашему мнению, указывает наименования, ИНН и КПП всех подведомственных администраторов доходов бюджета, указанных в Сводном реестре, а также администраторов доходов бюджета с переданными данным ГАДБ полномочиями по администрированию доходов бюджета;
(КонсультантПлюс, 2025)в графах 5, 6, 7 - полное наименование администратора доходов бюджета, его ИНН и КПП. Главный администратор доходов федерального бюджета, по нашему мнению, указывает наименования, ИНН и КПП всех подведомственных администраторов доходов бюджета, указанных в Сводном реестре, а также администраторов доходов бюджета с переданными данным ГАДБ полномочиями по администрированию доходов бюджета;
Статья: Некоторые проблемы правового регулирования института ротации на государственной службе иных видов
(Попова Н.Ф.)
("Современное право", 2025, N 4)Основная часть. До настоящего времени в Законе о системе государственной службы отсутствует определение понятия "государственная служба иных видов" и не установлено, в каких федеральных ОГВ она предусматривается. Пункт 3 ст. 2 Закона о системе государственной службы гласит, что данный вид ГС представляет собой федеральную государственную службу, а в п. 1 ст. 9 указано, что "реестр должностей федеральной государственной службы должен включать и перечни типовых должностей федеральной государственной службы иных видов". Заметим, что до настоящего времени нет и указа Президента РФ, утверждающего названные перечни ГС иных видов и отдельного закона о ГС иных видов.
(Попова Н.Ф.)
("Современное право", 2025, N 4)Основная часть. До настоящего времени в Законе о системе государственной службы отсутствует определение понятия "государственная служба иных видов" и не установлено, в каких федеральных ОГВ она предусматривается. Пункт 3 ст. 2 Закона о системе государственной службы гласит, что данный вид ГС представляет собой федеральную государственную службу, а в п. 1 ст. 9 указано, что "реестр должностей федеральной государственной службы должен включать и перечни типовых должностей федеральной государственной службы иных видов". Заметим, что до настоящего времени нет и указа Президента РФ, утверждающего названные перечни ГС иных видов и отдельного закона о ГС иных видов.
Готовое решение: Как разработать и утвердить должностной регламент гражданского служащего
(КонсультантПлюс, 2025)наименование должности гражданской службы. Сделайте это в строгом соответствии с реестром должностей государственной гражданской службы, то есть с указанием категории и группы должностей, регистрационного номера должности (если есть). Для федеральных государственных гражданских служащих это Реестр, утвержденный Указом Президента РФ от 31.12.2005 N 1574, у субъектов РФ - свой реестр (ст. 10 Закона о государственной гражданской службе);
(КонсультантПлюс, 2025)наименование должности гражданской службы. Сделайте это в строгом соответствии с реестром должностей государственной гражданской службы, то есть с указанием категории и группы должностей, регистрационного номера должности (если есть). Для федеральных государственных гражданских служащих это Реестр, утвержденный Указом Президента РФ от 31.12.2005 N 1574, у субъектов РФ - свой реестр (ст. 10 Закона о государственной гражданской службе);
Статья: Аппарат полномочного представителя Президента
(Сперанская Л.В.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)- начальники департаментов аппарата полномочного представителя Президента РФ (Указ Президента РФ от 31.12.2005 N 1574 "О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы").
(Сперанская Л.В.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)- начальники департаментов аппарата полномочного представителя Президента РФ (Указ Президента РФ от 31.12.2005 N 1574 "О Реестре должностей федеральной государственной гражданской службы").
Статья: Муниципальная должность
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Положениями ст. 6 Закона о муниципальной службе предусмотрено, что должностью муниципальной службы является должность в органе местного самоуправления, который образуется в соответствии с уставом муниципального образования, с установленным кругом обязанностей по обеспечению исполнения полномочий органа местного самоуправления или лица, замещающего муниципальную должность. Должности муниципальной службы устанавливаются муниципальными правовыми актами в соответствии с реестром должностей муниципальной службы в субъекте РФ, утверждаемым законом субъекта РФ.
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Положениями ст. 6 Закона о муниципальной службе предусмотрено, что должностью муниципальной службы является должность в органе местного самоуправления, который образуется в соответствии с уставом муниципального образования, с установленным кругом обязанностей по обеспечению исполнения полномочий органа местного самоуправления или лица, замещающего муниципальную должность. Должности муниципальной службы устанавливаются муниципальными правовыми актами в соответствии с реестром должностей муниципальной службы в субъекте РФ, утверждаемым законом субъекта РФ.