Разрешение на временное проживание
Подборка наиболее важных документов по запросу Разрешение на временное проживание (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Предоставление и продление отпуска по беременности и родам
(КонсультантПлюс, 2025)Иностранная работница, у которой есть разрешение на временное проживание в РФ, имеет право на предоставление оплачиваемого отпуска по беременности и родам и получение соответствующего пособия
(КонсультантПлюс, 2025)Иностранная работница, у которой есть разрешение на временное проживание в РФ, имеет право на предоставление оплачиваемого отпуска по беременности и родам и получение соответствующего пособия
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Заключение (продление) трудового договора с иностранцем
(КонсультантПлюс, 2025)Получение разрешения на временное проживание не является основанием для продления срочного трудового договора с иностранцем
(КонсультантПлюс, 2025)Получение разрешения на временное проживание не является основанием для продления срочного трудового договора с иностранцем
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Нормативные акты
Федеральный закон от 25.07.2002 N 115-ФЗ
(ред. от 31.07.2025)
"О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.09.2025)1. Разрешение на временное проживание может быть выдано иностранному гражданину в пределах квоты, утвержденной Правительством Российской Федерации, если иное не установлено настоящим Федеральным законом. Срок действия разрешения на временное проживание составляет три года, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом.
(ред. от 31.07.2025)
"О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.09.2025)1. Разрешение на временное проживание может быть выдано иностранному гражданину в пределах квоты, утвержденной Правительством Российской Федерации, если иное не установлено настоящим Федеральным законом. Срок действия разрешения на временное проживание составляет три года, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом.
Приказ МВД России от 08.06.2020 N 407
(ред. от 16.11.2022)
"Об утверждении Административного регламента Министерства внутренних дел Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по выдаче иностранным гражданам и лицам без гражданства разрешения на временное проживание в Российской Федерации, а также форм отметки и бланка документа о разрешении на временное проживание в Российской Федерации"
(Зарегистрировано в Минюсте России 06.07.2020 N 58843)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 11.01.2023)Зарегистрировано в Минюсте России 6 июля 2020 г. N 58843
(ред. от 16.11.2022)
"Об утверждении Административного регламента Министерства внутренних дел Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по выдаче иностранным гражданам и лицам без гражданства разрешения на временное проживание в Российской Федерации, а также форм отметки и бланка документа о разрешении на временное проживание в Российской Федерации"
(Зарегистрировано в Минюсте России 06.07.2020 N 58843)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 11.01.2023)Зарегистрировано в Минюсте России 6 июля 2020 г. N 58843
Готовое решение: Что делать работодателю, если работник-иностранец попал в реестр контролируемых лиц
(КонсультантПлюс, 2025)Сам по себе факт включения в реестр не повод к увольнению иностранца. Прекратить трудовой договор необходимо, если причина включения в реестр является основанием для увольнения, например при аннулировании разрешения на временное проживание.
(КонсультантПлюс, 2025)Сам по себе факт включения в реестр не повод к увольнению иностранца. Прекратить трудовой договор необходимо, если причина включения в реестр является основанием для увольнения, например при аннулировании разрешения на временное проживание.
Готовое решение: Что нужно знать о трудовой деятельности иностранных граждан
(КонсультантПлюс, 2025)Если иностранный работник получил вид на жительство, вам необходимо отразить сведения об этом документе в трудовом договоре с работником. Также целесообразно внести другие изменения в договор. Например, исключить из него сведения о разрешении на временное проживание работника, поскольку оно считается недействительным в случае выдачи ему вида на жительство. Или, например, исключить из трудового договора сведения о разрешении на работу, если они в нем содержались и такое разрешение больше не требуется работнику для работы в связи с выдачей ему вида на жительство. Внести изменения можно, оформив дополнительное соглашение к договору. Направлять уведомление в территориальный орган МВД России в связи с такими изменениями вам не нужно, законом это не предусмотрено. Это следует из ч. 1 ст. 327.2 ТК РФ, п. 1.8 ст. 7, пп. 1 п. 4 ст. 13 Закона об иностранцах.
(КонсультантПлюс, 2025)Если иностранный работник получил вид на жительство, вам необходимо отразить сведения об этом документе в трудовом договоре с работником. Также целесообразно внести другие изменения в договор. Например, исключить из него сведения о разрешении на временное проживание работника, поскольку оно считается недействительным в случае выдачи ему вида на жительство. Или, например, исключить из трудового договора сведения о разрешении на работу, если они в нем содержались и такое разрешение больше не требуется работнику для работы в связи с выдачей ему вида на жительство. Внести изменения можно, оформив дополнительное соглашение к договору. Направлять уведомление в территориальный орган МВД России в связи с такими изменениями вам не нужно, законом это не предусмотрено. Это следует из ч. 1 ст. 327.2 ТК РФ, п. 1.8 ст. 7, пп. 1 п. 4 ст. 13 Закона об иностранцах.
Вопрос: Вправе ли ООО, расположенное в г. Санкт-Петербурге, принять гражданина Камеруна, имеющего разрешение на временное проживание на территории Тверской области, на работу как дистанционного работника?
(Консультация эксперта, 2024)Вопрос: ООО, расположенное в г. Санкт-Петербурге, планирует принять гражданина Камеруна, имеющего разрешение на временное проживание на территории Тверской области, на работу как дистанционного работника. Гражданин Камеруна проживает в г. Твери. Дистанционная работа будет осуществляться из дома по адресу проживания в г. Твери. Соответствует ли законодательству такой вариант?
(Консультация эксперта, 2024)Вопрос: ООО, расположенное в г. Санкт-Петербурге, планирует принять гражданина Камеруна, имеющего разрешение на временное проживание на территории Тверской области, на работу как дистанционного работника. Гражданин Камеруна проживает в г. Твери. Дистанционная работа будет осуществляться из дома по адресу проживания в г. Твери. Соответствует ли законодательству такой вариант?
Готовое решение: Есть ли особенности в оформлении ежегодного отпуска в период отстранения от работы
(КонсультантПлюс, 2025)из-за окончания у работника-иностранца срока действия патента, разрешения на временное проживание или вида на жительство в РФ (абз. 3, 4, 5 ст. 327.5 ТК РФ);
(КонсультантПлюс, 2025)из-за окончания у работника-иностранца срока действия патента, разрешения на временное проживание или вида на жительство в РФ (абз. 3, 4, 5 ст. 327.5 ТК РФ);
"Комментарий судебной практики. Выпуск 30"
(отв. ред. К.Б. Ярошенко)
("Инфотропик Медиа", 2025)10) документ, выданный иностранным государством и признаваемый в соответствии с международным договором Российской Федерации в качестве документа, удостоверяющего личность лица без гражданства, разрешение на временное проживание, вид на жительство или иные документы, предусмотренные законодательством Российской Федерации или признаваемые в соответствии с международным договором Российской Федерации.
(отв. ред. К.Б. Ярошенко)
("Инфотропик Медиа", 2025)10) документ, выданный иностранным государством и признаваемый в соответствии с международным договором Российской Федерации в качестве документа, удостоверяющего личность лица без гражданства, разрешение на временное проживание, вид на жительство или иные документы, предусмотренные законодательством Российской Федерации или признаваемые в соответствии с международным договором Российской Федерации.
Вопрос: Нужно ли организации при приеме на работу гражданина Украины, имеющего разрешение на временное проживание в виде отметки в паспорте, уведомлять государственные органы?
(Консультация эксперта, 2024)Вопрос: Нужно ли организации при приеме на работу гражданина Украины, имеющего разрешение на временное проживание в виде отметки в паспорте, уведомлять государственные органы?
(Консультация эксперта, 2024)Вопрос: Нужно ли организации при приеме на работу гражданина Украины, имеющего разрешение на временное проживание в виде отметки в паспорте, уведомлять государственные органы?
Готовое решение: Какие документы при приеме на работу представляет соискатель-иностранец
(КонсультантПлюс, 2025)разрешение на временное проживание или разрешение на временное проживание в целях получения образования - при приеме на работу соответствующего временно проживающего в РФ иностранного гражданина. Исключения могут быть предусмотрены федеральными законами или международными договорами РФ (абз. 4 ч. 1 ст. 327.3 ТК РФ);
(КонсультантПлюс, 2025)разрешение на временное проживание или разрешение на временное проживание в целях получения образования - при приеме на работу соответствующего временно проживающего в РФ иностранного гражданина. Исключения могут быть предусмотрены федеральными законами или международными договорами РФ (абз. 4 ч. 1 ст. 327.3 ТК РФ);
Готовое решение: Как оформить доверенность физическому лицу для представления интересов юридического лица
(КонсультантПлюс, 2025)Оформите ее по общим для всех доверенностей правилам. Укажите фамилию, имя и (при наличии) отчество иностранца русскими буквами. Правильное написание вы можете посмотреть, например, в разрешении на временное проживание или в виде на жительство (п. 7 ст. 6, п. 8 ст. 8 Закона об иностранцах).
(КонсультантПлюс, 2025)Оформите ее по общим для всех доверенностей правилам. Укажите фамилию, имя и (при наличии) отчество иностранца русскими буквами. Правильное написание вы можете посмотреть, например, в разрешении на временное проживание или в виде на жительство (п. 7 ст. 6, п. 8 ст. 8 Закона об иностранцах).
Готовое решение: Что нужно знать о привлечении к работе иностранца - высококвалифицированного специалиста
(КонсультантПлюс, 2025)получать вид на жительство в льготном порядке без оформления разрешения на временное проживание (п. 27 ст. 13.2 Закона N 115-ФЗ);
(КонсультантПлюс, 2025)получать вид на жительство в льготном порядке без оформления разрешения на временное проживание (п. 27 ст. 13.2 Закона N 115-ФЗ);