Разделение обеденного перерыва на части
Подборка наиболее важных документов по запросу Разделение обеденного перерыва на части (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как установить сменную работу в организации
(КонсультантПлюс, 2025)Полагаем также, что вы можете предоставить работнику в течение смены несколько обеденных перерывов, чтобы в сумме их продолжительность была не более двух часов. То есть разделить один обеденный перерыв на части.
(КонсультантПлюс, 2025)Полагаем также, что вы можете предоставить работнику в течение смены несколько обеденных перерывов, чтобы в сумме их продолжительность была не более двух часов. То есть разделить один обеденный перерыв на части.
Статья: Типичные ошибки, допускаемые при установлении и предоставлении перерыва для отдыха и питания
(Кожевникова С.Н.)
("Кадровик-практик", 2025, N 2)"...Действующее законодательство прямо не запрещает делить перерыв для отдыха и питания на части и предоставлять их работникам по отдельности. Однако общая продолжительность указанного перерыва не может быть более двух часов. При этом полагаем, что и большая часть разделенного перерыва не может быть менее 30 минут..." (Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.рф", вопрос N 184277 от 26.07.2023).
(Кожевникова С.Н.)
("Кадровик-практик", 2025, N 2)"...Действующее законодательство прямо не запрещает делить перерыв для отдыха и питания на части и предоставлять их работникам по отдельности. Однако общая продолжительность указанного перерыва не может быть более двух часов. При этом полагаем, что и большая часть разделенного перерыва не может быть менее 30 минут..." (Информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.рф", вопрос N 184277 от 26.07.2023).
Нормативные акты
Приказ Минтранса России от 16.10.2020 N 423
"Об утверждении Особенностей режима рабочего времени и времени отдыха работников метрополитена"
(Зарегистрировано в Минюсте России 13.11.2020 N 60887)17. Работникам при производстве работ, интенсивность которых неодинакова в течение рабочего дня (смены), рабочий день может быть разделен на части. При этом устанавливается один перерыв продолжительностью более двух часов либо два перерыва продолжительностью не менее одного часа каждый. В указанные перерывы включается время перерыва для отдыха и питания.
"Об утверждении Особенностей режима рабочего времени и времени отдыха работников метрополитена"
(Зарегистрировано в Минюсте России 13.11.2020 N 60887)17. Работникам при производстве работ, интенсивность которых неодинакова в течение рабочего дня (смены), рабочий день может быть разделен на части. При этом устанавливается один перерыв продолжительностью более двух часов либо два перерыва продолжительностью не менее одного часа каждый. В указанные перерывы включается время перерыва для отдыха и питания.
Приказ Роструда от 11.11.2022 N 253
"Об утверждении Руководства по соблюдению обязательных требований трудового законодательства"12) перерыв для питания и отдыха - он разделяет фиксированное время на две примерно равные части.
"Об утверждении Руководства по соблюдению обязательных требований трудового законодательства"12) перерыв для питания и отдыха - он разделяет фиксированное время на две примерно равные части.
Вопрос: Как в трудовом договоре прописать условие о режиме рабочего времени и как оформить его изменение?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2025)4.4. Время перерыва между частями - с 12:00 до 14:00.
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2025)4.4. Время перерыва между частями - с 12:00 до 14:00.
Статья: Особенный режим работы - гибкое рабочее время
(Славинская А.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 2)- перерыв для отдыха и питания, обычно разделяющий фиксированное время на части;
(Славинская А.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 2)- перерыв для отдыха и питания, обычно разделяющий фиксированное время на части;
Статья: Переход на гибкое рабочее время
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 4)12) перерыв для питания и отдыха - он разделяет фиксированное время на две примерно равные части.
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 4)12) перерыв для питания и отдыха - он разделяет фиксированное время на две примерно равные части.
Вопрос: Как установить перерывы в работе?
(Консультация эксперта, 2025)Если же продолжительность рабочего дня превышает 4 часа (например, составляет 7, 8 или 12 часов), то продолжительность перерыва для отдыха и питания должна соответствовать общему требованию ч. 1 ст. 108 ТК РФ, то есть не более 2 часов и не менее 30 минут.
(Консультация эксперта, 2025)Если же продолжительность рабочего дня превышает 4 часа (например, составляет 7, 8 или 12 часов), то продолжительность перерыва для отдыха и питания должна соответствовать общему требованию ч. 1 ст. 108 ТК РФ, то есть не более 2 часов и не менее 30 минут.
"Памятки по трудовым правам и обязанностям работника и работодателя, разъясняющие требования трудового законодательства Российской Федерации: Сборник памяток для работника"
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)3) перерыв для питания и отдыха - он разделяет фиксированное время на две примерно равные части;
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)3) перерыв для питания и отдыха - он разделяет фиксированное время на две примерно равные части;
Статья: Перерыв на обед: на что обратить внимание
(Солнцева М.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2024, N 20)Минимальную продолжительность обеда - 30 минут - нужно учитывать и при дроблении перерывов на обед. В ответе на вопрос на сайте "Онлайнинспекция.рф", поступивший 14 января 2021 г., специалисты службы по труду и занятости указали, что действующее законодательство прямо не запрещает делить перерыв для отдыха и питания на части и предоставлять их работникам по отдельности. Однако общая продолжительность указанного перерыва не может быть более двух часов. При этом большая часть разделенного перерыва не может быть менее 30 минут.
(Солнцева М.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2024, N 20)Минимальную продолжительность обеда - 30 минут - нужно учитывать и при дроблении перерывов на обед. В ответе на вопрос на сайте "Онлайнинспекция.рф", поступивший 14 января 2021 г., специалисты службы по труду и занятости указали, что действующее законодательство прямо не запрещает делить перерыв для отдыха и питания на части и предоставлять их работникам по отдельности. Однако общая продолжительность указанного перерыва не может быть более двух часов. При этом большая часть разделенного перерыва не может быть менее 30 минут.
Типовая ситуация: Режим работы и отдыха: виды, как установить и изменить
(Издательство "Главная книга", 2025)Рабочий день без увеличения его общей продолжительности можно разделить на части на работах особого характера или различной интенсивности в течение дня, например, водителям. Условия разделения рабочего дня на части и размер доплаты, если она установлена, укажите в ЛНА либо в коллективном или трудовом договоре (ст. 105 ТК РФ).
(Издательство "Главная книга", 2025)Рабочий день без увеличения его общей продолжительности можно разделить на части на работах особого характера или различной интенсивности в течение дня, например, водителям. Условия разделения рабочего дня на части и размер доплаты, если она установлена, укажите в ЛНА либо в коллективном или трудовом договоре (ст. 105 ТК РФ).
Статья: Об особенностях трудовой деятельности водителей
(Давыдова Е.В.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2023, N 6)Время отдыха и перерывов водителей также может включать время перерыва между частями рабочего дня (смены) при разделении рабочего дня на части.
(Давыдова Е.В.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2023, N 6)Время отдыха и перерывов водителей также может включать время перерыва между частями рабочего дня (смены) при разделении рабочего дня на части.
Готовое решение: Как оформить разделение рабочего дня (времени) на части
(КонсультантПлюс, 2025)5.6. Время перерыва между частями рабочего дня и время перерыва для отдыха и питания в рабочее время не включается и не оплачивается".
(КонсультантПлюс, 2025)5.6. Время перерыва между частями рабочего дня и время перерыва для отдыха и питания в рабочее время не включается и не оплачивается".
"Памятки по трудовым правам и обязанностям работника и работодателя, разъясняющие требования трудового законодательства Российской Федерации: Сборник памяток для работодателя"
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)3) перерыв для питания и отдыха - он разделяет фиксированное время на две примерно равные части.
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)3) перерыв для питания и отдыха - он разделяет фиксированное время на две примерно равные части.