Прохождение мсэ в табеле
Подборка наиболее важных документов по запросу Прохождение мсэ в табеле (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Последние изменения: Особенности трудовых отношений с инвалидами
(КонсультантПлюс, 2026)Минтруд России разъяснил, как отражать прохождение МСЭ работником - инвалидом III группы в табеле учета рабочего времени.
(КонсультантПлюс, 2026)Минтруд России разъяснил, как отражать прохождение МСЭ работником - инвалидом III группы в табеле учета рабочего времени.
Статья: Работника признали инвалидом: увольнение или перевод?
(Орлова Е.)
("Налоговый вестник", 2019, N 8)Обратите внимание! В табеле учета рабочего времени (унифицированные формы N Т-12, Т-13 или самостоятельно разработанная форма) время прохождения МСЭ (как первичное освидетельствование, так и переосвидетельствование в бюро МСЭ) отражается как временная нетрудоспособность (Письмо Минтруда России от 14.06.2017 N 14-2/ООГ-4787). Это связано с тем, что при направлении на МСЭ работнику в любом случае выдается листок временной нетрудоспособности (разд. III Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624н).
(Орлова Е.)
("Налоговый вестник", 2019, N 8)Обратите внимание! В табеле учета рабочего времени (унифицированные формы N Т-12, Т-13 или самостоятельно разработанная форма) время прохождения МСЭ (как первичное освидетельствование, так и переосвидетельствование в бюро МСЭ) отражается как временная нетрудоспособность (Письмо Минтруда России от 14.06.2017 N 14-2/ООГ-4787). Это связано с тем, что при направлении на МСЭ работнику в любом случае выдается листок временной нетрудоспособности (разд. III Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624н).
Вопрос: Работник направлен на МСЭ для установления инвалидности, ему выдан листок временной нетрудоспособности. Какой код утвержден для указания в табеле рабочего времени этого дня?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2026)Ответ: Специальных кодов для отражения в табеле периода прохождения МСЭ не предусмотрено.
(Подборки и консультации Горячей линии, 2026)Ответ: Специальных кодов для отражения в табеле периода прохождения МСЭ не предусмотрено.
"Охрана труда: обязанности работодателя"
(выпуск 17)
(Анищенко А.В.)
("Редакция "Российской газеты", 2018)В соответствии с разд. III Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624н, при направлении на МСЭ выдается листок временной нетрудоспособности. Поэтому в табеле учета рабочего времени время прохождения МСЭ отражается как временная нетрудоспособность.
(выпуск 17)
(Анищенко А.В.)
("Редакция "Российской газеты", 2018)В соответствии с разд. III Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624н, при направлении на МСЭ выдается листок временной нетрудоспособности. Поэтому в табеле учета рабочего времени время прохождения МСЭ отражается как временная нетрудоспособность.
Вопрос: 10.11.2021 работнику была установлена инвалидность 2-й группы, что указано в листке нетрудоспособности. 11.11.2021 он пришел на работу увольняться без медицинского заключения. Как работодателю проверить, полностью работник признан нетрудоспособным либо частично? Как протабелировать дни до выдачи медицинского заключения?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2021)Если организация применяет унифицированные формы табеля учета рабочего времени (формы N N Т-12, Т-13), утвержденные Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты", то отпуск без сохранения заработной платы, предоставляемый работнику по разрешению работодателя, отражается кодами "ДО" или "16". Специальных кодов для отражения в табеле периода прохождения МСЭ не предусмотрено, ввиду того что данная ситуация трудовым законодательством никак не регулируется.
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2021)Если организация применяет унифицированные формы табеля учета рабочего времени (формы N N Т-12, Т-13), утвержденные Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты", то отпуск без сохранения заработной платы, предоставляемый работнику по разрешению работодателя, отражается кодами "ДО" или "16". Специальных кодов для отражения в табеле периода прохождения МСЭ не предусмотрено, ввиду того что данная ситуация трудовым законодательством никак не регулируется.
Вопрос: Будет ли правомерно оформить работнику отпуск без сохранения заработной платы на период прохождения МСЭ для установления инвалидности?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2026)Каким кодом в табеле учета рабочего времени отразить период прохождения работником МСЭ и назначается ли пособие по временной нетрудоспособности за этот период, если по результатам МСЭ работнику установлена III группа инвалидности?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2026)Каким кодом в табеле учета рабочего времени отразить период прохождения работником МСЭ и назначается ли пособие по временной нетрудоспособности за этот период, если по результатам МСЭ работнику установлена III группа инвалидности?
Вопрос: Работнице установлена 2-я группа инвалидности до 1 июня. Подтвердят ей инвалидность (тогда ее установят задним числом, т.е. с 1 июня) или нет, станет ясно в середине июля. Какое количество рабочих часов ставить ей в табеле с 1 июня до переосвидетельствования? Нужен ли документ, подтверждающий прохождение обследования?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2023)Вопрос: Работнику - инвалиду 2-й группы была установлена инвалидность до 01.06.2023. Дата очередного освидетельствования - 15.05.2023. В процессе прохождения переосвидетельствования ее направили на МРТ. Очередь ожидания данного обследования - 1,5 месяца. То есть пройдет она его только в середине июля, и станет ясно, подтвердят ей инвалидность или нет. А если установят, то задним числом, то есть с 01.06.2023. До 01.06.2023 ей были установлены 35-часовая рабочая неделя и 7-часовой рабочий день. Какое количество рабочих часов ставить в табеле данному работнику с 01.06.2023, пока она не пройдет переосвидетельствование? Нужно ли затребовать от органов МСЭ какой-либо документ, подтверждающий прохождение обследования?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2023)Вопрос: Работнику - инвалиду 2-й группы была установлена инвалидность до 01.06.2023. Дата очередного освидетельствования - 15.05.2023. В процессе прохождения переосвидетельствования ее направили на МРТ. Очередь ожидания данного обследования - 1,5 месяца. То есть пройдет она его только в середине июля, и станет ясно, подтвердят ей инвалидность или нет. А если установят, то задним числом, то есть с 01.06.2023. До 01.06.2023 ей были установлены 35-часовая рабочая неделя и 7-часовой рабочий день. Какое количество рабочих часов ставить в табеле данному работнику с 01.06.2023, пока она не пройдет переосвидетельствование? Нужно ли затребовать от органов МСЭ какой-либо документ, подтверждающий прохождение обследования?
Вопрос: Как обозначать дни прохождения МСЭ в табеле учета рабочего времени? Работник находится на больничном, б/л не закрыт, отправлен на МСЭ.
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2024)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2024
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2024)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2024
Вопрос: ...Работник после длительного заболевания направлен на МСЭ, там ему установили III группу инвалидности, после чего он вернулся к работе. Как отразить это в табеле учета рабочего времени и как произвести оплату?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2018)Ответ: В табеле учета рабочего времени время прохождения МСЭ отражается как временная нетрудоспособность. За время временной нетрудоспособности работодатель обязан выплачивать работнику пособие по временной нетрудоспособности.
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2018)Ответ: В табеле учета рабочего времени время прохождения МСЭ отражается как временная нетрудоспособность. За время временной нетрудоспособности работодатель обязан выплачивать работнику пособие по временной нетрудоспособности.
Вопрос: ...Работник принес листок нетрудоспособности и был направлен на медико-социальную экспертизу, где ему установили III группу инвалидности. Что ставить в табеле учета рабочего времени в день, когда работник находился на указанной экспертизе?
(Консультация эксперта, 2014)Таким образом, листок временной нетрудоспособности закрывается 23.01.2014, а 24.01.2013 работник направляется на медико-социальную экспертизу. В день прохождения экспертизы, 24.01.2014, выдается справка, подтверждающая прохождение освидетельствования на инвалидность. Данным документом работник подтверждает, что в этот день у него не было прогула. В табеле учета рабочего времени отмечается присутствие или отсутствие работника на работе и по каким причинам.
(Консультация эксперта, 2014)Таким образом, листок временной нетрудоспособности закрывается 23.01.2014, а 24.01.2013 работник направляется на медико-социальную экспертизу. В день прохождения экспертизы, 24.01.2014, выдается справка, подтверждающая прохождение освидетельствования на инвалидность. Данным документом работник подтверждает, что в этот день у него не было прогула. В табеле учета рабочего времени отмечается присутствие или отсутствие работника на работе и по каким причинам.