Продление инвалидности в период пандемии
Подборка наиболее важных документов по запросу Продление инвалидности в период пандемии (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Социальная защита инвалидов в период пандемии COVID-19: международно-правовой аспект
(Манджиева С.В.)
("Социальное и пенсионное право", 2021, N 2)В период пандемии COVID-19 в Российской Федерации были приняты различные меры, направленные на улучшение положения инвалидов. Постановлением Правительства РФ N 1697 от 16 октября 2020 г. был принят Временный порядок признания лица инвалидом, в соответствии с которым установленная группа инвалидности автоматически продлевалась на 6 месяцев без прохождения переосвидетельствования. В порядке эксперимента был введен электронный документооборот между медицинскими организациями и Бюро медико-социальной экспертизы (БМСЭ), устанавливающими группы инвалидности, что позволило сократить сроки сбора медицинских документов и на 20% сократить количество жалоб инвалидов. В качестве социальной услуги была введена услуга по сопровождению лиц, проживающих в стационарных учреждениях социального обслуживания, в медицинские организации при госпитализации для оказания соответствующего ухода <17>.
(Манджиева С.В.)
("Социальное и пенсионное право", 2021, N 2)В период пандемии COVID-19 в Российской Федерации были приняты различные меры, направленные на улучшение положения инвалидов. Постановлением Правительства РФ N 1697 от 16 октября 2020 г. был принят Временный порядок признания лица инвалидом, в соответствии с которым установленная группа инвалидности автоматически продлевалась на 6 месяцев без прохождения переосвидетельствования. В порядке эксперимента был введен электронный документооборот между медицинскими организациями и Бюро медико-социальной экспертизы (БМСЭ), устанавливающими группы инвалидности, что позволило сократить сроки сбора медицинских документов и на 20% сократить количество жалоб инвалидов. В качестве социальной услуги была введена услуга по сопровождению лиц, проживающих в стационарных учреждениях социального обслуживания, в медицинские организации при госпитализации для оказания соответствующего ухода <17>.
Статья: COVID-19: новые вызовы для инвалидов
(Мачульская Е.Е.)
("Социальное и пенсионное право", 2021, N 2)Проведенные общественными организациями инвалидов социологические опросы показали, что инвалиды оценили указанные меры в целом положительно, поскольку из-за пандемии COVID-19 в период режима "повышенной готовности" свобода передвижения для граждан была ограничена, а медицинские учреждения были переведены на карантинный режим и прекратили проводить плановые обследования. Это означало, что инвалиды утратили возможность сбора необходимых документов и своевременного обращения в территориальные бюро медико-социальной экспертизы (БМСЭ). Автоматическая отсрочка медицинского переосвидетельствования и продление сроков действия ИПРА позволили инвалидам своевременно получать пенсию, лекарства и изделия медицинского назначения.
(Мачульская Е.Е.)
("Социальное и пенсионное право", 2021, N 2)Проведенные общественными организациями инвалидов социологические опросы показали, что инвалиды оценили указанные меры в целом положительно, поскольку из-за пандемии COVID-19 в период режима "повышенной готовности" свобода передвижения для граждан была ограничена, а медицинские учреждения были переведены на карантинный режим и прекратили проводить плановые обследования. Это означало, что инвалиды утратили возможность сбора необходимых документов и своевременного обращения в территориальные бюро медико-социальной экспертизы (БМСЭ). Автоматическая отсрочка медицинского переосвидетельствования и продление сроков действия ИПРА позволили инвалидам своевременно получать пенсию, лекарства и изделия медицинского назначения.
Нормативные акты
<Письмо> Минобрнауки России от 02.09.2025 N МН-11/3543-ОП
"О направлении Методических рекомендаций"
(вместе с "Методическими рекомендациями по реализации принципов сопровождения студентов с инвалидностью и ОВЗ в системе высшего образования")Кем осуществляется. Инклюзивное добровольчество может реализовываться на базе существующих волонтерских центров (движений, общественных организаций и т.п.) вуза. Кроме того, в подразделениях (факультетах, институтах, кафедрах) могут создаваться волонтерские отряды, призванные оказывать ситуационную помощь по запросу обучающихся с инвалидностью и ОВЗ в период трудной жизненной ситуации (например, во время пандемии), а также решать задачи сопровождения участников инклюзивных событий.
"О направлении Методических рекомендаций"
(вместе с "Методическими рекомендациями по реализации принципов сопровождения студентов с инвалидностью и ОВЗ в системе высшего образования")Кем осуществляется. Инклюзивное добровольчество может реализовываться на базе существующих волонтерских центров (движений, общественных организаций и т.п.) вуза. Кроме того, в подразделениях (факультетах, институтах, кафедрах) могут создаваться волонтерские отряды, призванные оказывать ситуационную помощь по запросу обучающихся с инвалидностью и ОВЗ в период трудной жизненной ситуации (например, во время пандемии), а также решать задачи сопровождения участников инклюзивных событий.
Постановление Исполнительного комитета ФНПР от 22.06.2021 N 6-3
"О правозащитной работе членских организаций ФНПР в 2020 году"Однако, в связи с эпидемиологической ситуацией на территории Российской Федерации, связанной с распространением коронавирусной инфекции, массового перевода работников сферы образования на дистанционный режим работы, помимо традиционных блоков вопросов, которые ставятся заявителями в обращениях, появились вопросы, связанные с работой работников сферы образования в дистанционном (удаленном) режиме, в частности: об условиях дистанционной работы (об оплате труда; об использовании в работе своего оборудования; о работе в каникулы; о внесении изменений в трудовые договоры и должностные инструкции); об условиях работы в период самоизоляции (об оплате труда; о нарушении режима карантина; о переносе отпусков; о создании и работе "дежурных групп"; о порядке прохождения аттестации; о прохождении медосмотров; о заключении коллективных договоров и порядке их уведомительной регистрации; о работе комиссий участников образовательного процесса и прочее); об условиях получения и оплаты листков временной нетрудоспособности (лицам старше 65 лет, по карантину, по заболеванию, инвалидам, по уходу за членом семьи и прочее); об обеспечении работника техническими средствами и оборудованием; о порядке оплаты и (или) компенсации работнику работодателем средств за техническое оборудование его удаленного рабочего места; о компенсации расходов на пользование домашней сетью "Интернет", телефонной связи; о порядке продления сроков аттестации педагогических работников в связи с пандемией коронавируса, об обеспечении работодателем работников СИЗ, необходимых в период пандемии коронавируса; об условиях дистанционной работы (об оплате труда; об использовании в работе своего оборудования; о дополнительных видах работ (режим, оплата); о работе в каникулы; о внесении изменений в трудовые договоры и должностные инструкции); об обязательной вакцинации от коронавируса педагогических работников и прочее.
"О правозащитной работе членских организаций ФНПР в 2020 году"Однако, в связи с эпидемиологической ситуацией на территории Российской Федерации, связанной с распространением коронавирусной инфекции, массового перевода работников сферы образования на дистанционный режим работы, помимо традиционных блоков вопросов, которые ставятся заявителями в обращениях, появились вопросы, связанные с работой работников сферы образования в дистанционном (удаленном) режиме, в частности: об условиях дистанционной работы (об оплате труда; об использовании в работе своего оборудования; о работе в каникулы; о внесении изменений в трудовые договоры и должностные инструкции); об условиях работы в период самоизоляции (об оплате труда; о нарушении режима карантина; о переносе отпусков; о создании и работе "дежурных групп"; о порядке прохождения аттестации; о прохождении медосмотров; о заключении коллективных договоров и порядке их уведомительной регистрации; о работе комиссий участников образовательного процесса и прочее); об условиях получения и оплаты листков временной нетрудоспособности (лицам старше 65 лет, по карантину, по заболеванию, инвалидам, по уходу за членом семьи и прочее); об обеспечении работника техническими средствами и оборудованием; о порядке оплаты и (или) компенсации работнику работодателем средств за техническое оборудование его удаленного рабочего места; о компенсации расходов на пользование домашней сетью "Интернет", телефонной связи; о порядке продления сроков аттестации педагогических работников в связи с пандемией коронавируса, об обеспечении работодателем работников СИЗ, необходимых в период пандемии коронавируса; об условиях дистанционной работы (об оплате труда; об использовании в работе своего оборудования; о дополнительных видах работ (режим, оплата); о работе в каникулы; о внесении изменений в трудовые договоры и должностные инструкции); об обязательной вакцинации от коронавируса педагогических работников и прочее.
Вопрос: В нашей организации работает сотрудник, у которого III группа инвалидности, Очередное переосвидетельствование ему назначено на 1 июля 2021 г. В связи с пандемией нужно ли ему самому продлевать срок, ехать на комиссию, или инвалидность продлевается еще на какой-то срок автоматически?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2021)Вопрос: В нашей организации работает сотрудник, у которого III группа инвалидности, Очередное переосвидетельствование ему назначено на 1 июля 2021 г. В связи с пандемией нужно ли ему самому продлевать срок, ехать на комиссию, или инвалидность продлевается еще на какой-то срок автоматически?
(Подборки и консультации Горячей линии, 2021)Вопрос: В нашей организации работает сотрудник, у которого III группа инвалидности, Очередное переосвидетельствование ему назначено на 1 июля 2021 г. В связи с пандемией нужно ли ему самому продлевать срок, ехать на комиссию, или инвалидность продлевается еще на какой-то срок автоматически?