Процент удержания по нескольким исполнительным листам
Подборка наиболее важных документов по запросу Процент удержания по нескольким исполнительным листам (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Заработная плата. Ответственность за невыплату заработной платыПо общему правилу размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов суммы. В случаях, предусмотренных федеральными законами, предельный размер удержаний может составлять до 50 процентов выплаты (письмо Минздравсоцразвития России от 16.11.2011 N 22-2-4852). Например, размер удержаний по нескольким исполнительным листам не должен превышать 50 процентов суммы заработной платы работника (ч. 2 ст. 138 ТК РФ).
Статья: Алименты: исчисление, удержание, отражение. "Алиментарно"?
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 6)На заметку. Какая максимальная сумма может быть удержана из зарплаты работника, если исполнительных листов несколько - один по алиментам и два по кредитам? В таком случае размер удержаний из зарплаты не может превышать 70%, отметил Роструд на своем портале "Онлайнинспекция.рф". Статья 138 Трудового кодекса устанавливает ограничения на общий размер удержаний при каждой выплате зарплаты - это 20%, а в случаях, предусмотренных федеральными законами - 50%. При удержании по нескольким исполнительным документам за работником в любом случае должно сохраняться 50% зарплаты, говорится в упомянутой выше статье. Однако эти ограничения не распространяются на удержания при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей. Поэтому в рассматриваемой ситуации максимально возможный размер удержаний больше - до 70% от общей суммы заработной платы, причитающейся работнику.
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 6)На заметку. Какая максимальная сумма может быть удержана из зарплаты работника, если исполнительных листов несколько - один по алиментам и два по кредитам? В таком случае размер удержаний из зарплаты не может превышать 70%, отметил Роструд на своем портале "Онлайнинспекция.рф". Статья 138 Трудового кодекса устанавливает ограничения на общий размер удержаний при каждой выплате зарплаты - это 20%, а в случаях, предусмотренных федеральными законами - 50%. При удержании по нескольким исполнительным документам за работником в любом случае должно сохраняться 50% зарплаты, говорится в упомянутой выше статье. Однако эти ограничения не распространяются на удержания при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей. Поэтому в рассматриваемой ситуации максимально возможный размер удержаний больше - до 70% от общей суммы заработной платы, причитающейся работнику.
Нормативные акты
"Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации N 2 (2017)"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 26.04.2017)Исходя из положений ст. 99 Федерального закона "Об исполнительном производстве", при исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) допускается возможность удержания не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов должника-гражданина.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 26.04.2017)Исходя из положений ст. 99 Федерального закона "Об исполнительном производстве", при исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) допускается возможность удержания не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов должника-гражданина.