Приказ о работе в нерабочие дни
Подборка наиболее важных документов по запросу Приказ о работе в нерабочие дни (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Доказательства и доказывание в арбитражном суде: Споры, связанные с причинением вреда имуществу: Владелец имущества хочет взыскать убытки, причиненные при выполнении работ
(КонсультантПлюс, 2025)приказами об оплате работ и служебными записками о привлечении к работе в выходные/нерабочие праздничные дни, приказами о вызове для сверхурочной работы >>>
(КонсультантПлюс, 2025)приказами об оплате работ и служебными записками о привлечении к работе в выходные/нерабочие праздничные дни, приказами о вызове для сверхурочной работы >>>
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 113 "Запрещение работы в выходные и нерабочие праздничные дни. Исключительные случаи привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни" Трудового кодекса РФ"Таким образом, несмотря на установление Т. выходных дней отличных от субботы и воскресенья, у истца в любом случае был установлена пятидневная рабочая неделя, то есть на нее в полной мере распространялись, в том числе, правила ст. 113 ТК РФ об установлении нерабочих праздничных дней. Принимая во внимание, что в коллективном договоре ответчика не содержится порядка привлечения работников к работе в нерабочие праздничные дни; при этом, никаких приказов о привлечении сотрудников СПб ГБУК "Зеленогорский парк культуры и отдыха" к работе в нерабочие праздничные дни ответчиком не издавалось и доказательств, что истец согласилась работать в январские праздники, но не вышла на работу, в материалах дела не имеется; суд приходит к выводу, что доводы апелляционной жалобы в данной части также подлежат отклонению."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы заполнения кадровых документовПриказ о привлечении работника к работе в нерабочие праздничные дни >>>
Готовое решение: В каком порядке оплатить труд педагогических работников в праздничные дни
(КонсультантПлюс, 2025)3. Обязательно ли оформить приказ об оплате работы педагога в нерабочий праздничный день
(КонсультантПлюс, 2025)3. Обязательно ли оформить приказ об оплате работы педагога в нерабочий праздничный день
Нормативные акты
Обзор: "Как кадровому специалисту учреждения работать с учетом антикризисных мер"
(КонсультантПлюс, 2025)Образец приказа о привлечении работника учреждения к работе в нерабочие праздничные дни
(КонсультантПлюс, 2025)Образец приказа о привлечении работника учреждения к работе в нерабочие праздничные дни
Обзор: "Как кадровому специалисту работать с учетом антикризисных мер"
(КонсультантПлюс, 2025)Образец приказа о привлечении работника к работе в нерабочие праздничные дни
(КонсультантПлюс, 2025)Образец приказа о привлечении работника к работе в нерабочие праздничные дни
Готовое решение: Как оформить дежурство работников в праздничные дни
(КонсультантПлюс, 2025)издайте приказ о привлечении к работе в нерабочий праздничный день и ознакомьте с ним работника;
(КонсультантПлюс, 2025)издайте приказ о привлечении к работе в нерабочий праздничный день и ознакомьте с ним работника;
Готовое решение: Как оформить присоединение дней отдыха (отгулов) за работу в выходные или нерабочие праздничные дни к ежегодному отпуску
(КонсультантПлюс, 2025)4. Как оформить приказ о присоединении дней отдыха за работу в выходные или нерабочие праздничные дни к ежегодному отпуску
(КонсультантПлюс, 2025)4. Как оформить приказ о присоединении дней отдыха за работу в выходные или нерабочие праздничные дни к ежегодному отпуску
Статья: О внесении изменений в Указ мэра Москвы
(Володина И., Кавиева С., Карпухин А., Князев А., Маннапов Р., Матюнин О., Устюшенко А.)
("Трудовое право", 2021, N 11)Чтобы избежать ненужные споры с работниками о функционировании предприятия и выхода на работу, рекомендуем работодателем издать на предприятии приказ о работе в нерабочие дни со ссылками на пункты Указа мэра, разрешающие работу предприятия в нерабочие дни. Если вы примете решение о частичной занятости работников, в приказе нужно указать всех сотрудников, которые должны продолжать работать, и ознакомить их с этим приказом.
(Володина И., Кавиева С., Карпухин А., Князев А., Маннапов Р., Матюнин О., Устюшенко А.)
("Трудовое право", 2021, N 11)Чтобы избежать ненужные споры с работниками о функционировании предприятия и выхода на работу, рекомендуем работодателем издать на предприятии приказ о работе в нерабочие дни со ссылками на пункты Указа мэра, разрешающие работу предприятия в нерабочие дни. Если вы примете решение о частичной занятости работников, в приказе нужно указать всех сотрудников, которые должны продолжать работать, и ознакомить их с этим приказом.
Путеводитель по кадровым вопросам. Работа в выходные и нерабочие праздничные дни6. Как оформить приказ о привлечении работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни
Готовое решение: Как оформить командировку в праздничные дни
(КонсультантПлюс, 2025)В этом случае возможен, в частности, риск административной ответственности по ч. 1, 2 ст. 5.27 КоАП РФ - за любое нарушение при оформлении командировки. Например, если нужно оформить приказ о привлечении к работе в нерабочий праздничный день в командировке, а вы такой приказ не издадите.
(КонсультантПлюс, 2025)В этом случае возможен, в частности, риск административной ответственности по ч. 1, 2 ст. 5.27 КоАП РФ - за любое нарушение при оформлении командировки. Например, если нужно оформить приказ о привлечении к работе в нерабочий праздничный день в командировке, а вы такой приказ не издадите.
Готовое решение: Как привлечь работников к работе в праздничные дни
(КонсультантПлюс, 2025)2.1. Как составить приказ о привлечении работника к работе в нерабочие праздничные дни
(КонсультантПлюс, 2025)2.1. Как составить приказ о привлечении работника к работе в нерабочие праздничные дни