Пособие несчастный случай на производстве
Подборка наиболее важных документов по запросу Пособие несчастный случай на производстве (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2025 год: Статья 3 "Основные понятия, используемые в настоящем Федеральном законе" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний""Таким образом, суды первой и апелляционной инстанций пришли к правильному выводу о том, что у Т.Т.Б. в силу пункта 1 статьи 9 Федерального закона от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ возникло право на получение пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве, поскольку истец, находясь при исполнении трудовых обязанностей, получил производственную травму, которая повлекла утрату профессиональной трудоспособности, что свидетельствует о наступлении страхового случая применительно к абзацу девятому статьи 3 Федерального закона от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по налогам. Практическое пособие по взносам на страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний11.1. КАК ОБЛАГАЕТСЯ ВЗНОСАМИ НА СТРАХОВАНИЕ
Путеводитель по налогам. Энциклопедия спорных ситуаций по НДФЛ и страховым взносамОБЛОЖЕНИЕ НДФЛ ПОСОБИЯ В СВЯЗИ С НЕСЧАСТНЫМ СЛУЧАЕМ
Нормативные акты
Справочная информация: "Календарь кадровика на 2026 год"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Представление страхователем в ТО СФР по месту регистрации страхователя:
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Представление страхователем в ТО СФР по месту регистрации страхователя:
Справочная информация: "Календарь бухгалтера на 2026 год"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)3.1.7. Сведения и документы, необходимые для назначения и выплаты застрахованным лицам страхового обеспечения по ОСС на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)3.1.7. Сведения и документы, необходимые для назначения и выплаты застрахованным лицам страхового обеспечения по ОСС на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием
Формы
Готовое решение: Что делать, если работник взял больничный в командировке
(КонсультантПлюс, 2025)При несчастном случае на производстве и профзаболевании пособие полностью выплатит СФР (ст. 3, пп. 3 п. 2 ст. 18 Закона N 125-ФЗ);
(КонсультантПлюс, 2025)При несчастном случае на производстве и профзаболевании пособие полностью выплатит СФР (ст. 3, пп. 3 п. 2 ст. 18 Закона N 125-ФЗ);
"Комментарий судебной практики. Выпуск 28"
(отв. ред. К.Б. Ярошенко)
("Инфотропик Медиа", 2023)Однако в ТК РФ есть еще один термин - "средняя заработная плата", которая исчисляется для случаев, специально определенных законом: гарантийных выплат и доплат, оплаты очередного отпуска, расчета выходных пособий, оплаты периодов временной нетрудоспособности, страхового обеспечения пострадавшим в результате несчастного случая на производстве, пособия по безработице. Средний заработок возмещается работнику и при незаконном увольнении.
(отв. ред. К.Б. Ярошенко)
("Инфотропик Медиа", 2023)Однако в ТК РФ есть еще один термин - "средняя заработная плата", которая исчисляется для случаев, специально определенных законом: гарантийных выплат и доплат, оплаты очередного отпуска, расчета выходных пособий, оплаты периодов временной нетрудоспособности, страхового обеспечения пострадавшим в результате несчастного случая на производстве, пособия по безработице. Средний заработок возмещается работнику и при незаконном увольнении.
Ситуация: Как установить факт несчастного случая на производстве в судебном порядке?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)В частности, в заявлении необходимо указать, для какой цели вам необходимо установить факт несчастного случая на производстве (например, для получения пособия по временной нетрудоспособности, единовременной и ежемесячных страховых выплат), и об обстоятельствах, на которых вы основываете свои требования, а также доказательства, подтверждающие невозможность получения вами надлежащих документов или восстановления утраченных документов (ч. 2 ст. 131, ст. 267 ГПК РФ).
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)В частности, в заявлении необходимо указать, для какой цели вам необходимо установить факт несчастного случая на производстве (например, для получения пособия по временной нетрудоспособности, единовременной и ежемесячных страховых выплат), и об обстоятельствах, на которых вы основываете свои требования, а также доказательства, подтверждающие невозможность получения вами надлежащих документов или восстановления утраченных документов (ч. 2 ст. 131, ст. 267 ГПК РФ).
Готовое решение: Как СФР рассчитывает и устанавливает надбавку и скидку к страховому тарифу по взносам от несчастных случаев
(КонсультантПлюс, 2025)сумма расходов на страховое обеспечение, в частности выплаты пособий в связи с несчастными случаями на производстве.
(КонсультантПлюс, 2025)сумма расходов на страховое обеспечение, в частности выплаты пособий в связи с несчастными случаями на производстве.
Готовое решение: Как организовать работу с электронным больничным
(КонсультантПлюс, 2025)СЭДО используется также в случаях оформления работнице больничного листа по беременности и родам, для выплаты работникам пособия при рождении ребенка, назначения пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, пособия в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием.
(КонсультантПлюс, 2025)СЭДО используется также в случаях оформления работнице больничного листа по беременности и родам, для выплаты работникам пособия при рождении ребенка, назначения пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, пособия в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием.
Статья: Развитие правовых положений о защите социальных прав работников в дореволюционной России (начало XX в.)
(Гусев А.Ю.)
("Арбитражный и гражданский процесс", 2021, N 4)Современное российское законодательство, к сожалению, таких правил относительно пенсий и пособий в связи с несчастным случаем на производстве не содержит. Учитывая значимость получаемых российскими гражданами пенсий и пособий, связанных с несчастными случаями на производстве, которые зачастую являются для них единственным источником дохода, подобные положения дореволюционных законодательных актов следовало бы предусмотреть и в действующем законодательстве Российской Федерации.
(Гусев А.Ю.)
("Арбитражный и гражданский процесс", 2021, N 4)Современное российское законодательство, к сожалению, таких правил относительно пенсий и пособий в связи с несчастным случаем на производстве не содержит. Учитывая значимость получаемых российскими гражданами пенсий и пособий, связанных с несчастными случаями на производстве, которые зачастую являются для них единственным источником дохода, подобные положения дореволюционных законодательных актов следовало бы предусмотреть и в действующем законодательстве Российской Федерации.
Готовое решение: Как возместить расходы на предупредительные меры, финансируемые за счет СФР (до 20 декабря 2025 г. включительно)
(КонсультантПлюс, 2025)Расходы вам возместят за счет средств СФР в пределах согласованной суммы. Она не может превышать разницу между взносами на травматизм, начисленными в текущем году, и расходами за этот же период на выплату пособий в связи с несчастными случаями на производстве (профзаболеваниями) и оплату отпусков для лечения (сверх ежегодно оплачиваемых) (п. 1 Правил).
(КонсультантПлюс, 2025)Расходы вам возместят за счет средств СФР в пределах согласованной суммы. Она не может превышать разницу между взносами на травматизм, начисленными в текущем году, и расходами за этот же период на выплату пособий в связи с несчастными случаями на производстве (профзаболеваниями) и оплату отпусков для лечения (сверх ежегодно оплачиваемых) (п. 1 Правил).
Вопрос: Должен ли работодатель по внешнему совместительству подавать сведения в СФР для назначения пособия по больничному в связи с несчастным случаем на производстве, произошедшим в другой организации - по основному месту работы, и оплачивать три дня нетрудоспособности за свой счет?
(Консультация эксперта, 2023)Вопрос: Работник получил травму на производстве по основному месту работы, при этом он также длительное время работает по совместительству. Должен ли работодатель по внешнему совместительству подавать сведения в СФР для назначения пособия по больничному в связи с несчастным случаем на производстве, произошедшим в другой организации, и оплачивать три дня нетрудоспособности за свой счет?
(Консультация эксперта, 2023)Вопрос: Работник получил травму на производстве по основному месту работы, при этом он также длительное время работает по совместительству. Должен ли работодатель по внешнему совместительству подавать сведения в СФР для назначения пособия по больничному в связи с несчастным случаем на производстве, произошедшим в другой организации, и оплачивать три дня нетрудоспособности за свой счет?