Полномочия исполняющего обязанности
Подборка наиболее важных документов по запросу Полномочия исполняющего обязанности (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Перечень позиций высших судов к ст. 110 АПК РФ "Распределение судебных расходов между лицами, участвующими в деле"2.1.8. Судебные издержки по делам об оспаривании ненормативных правовых актов органов, осуществляющих публичные полномочия, возмещаются пропорционально, если такими актами на заявителя возложена имущественная обязанность (позиция ВС РФ) >>>
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Временное исполнение обязанностей руководителя
(КонсультантПлюс, 2025)1. Полномочия исполняющего обязанности
(КонсультантПлюс, 2025)1. Полномочия исполняющего обязанности
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы заполнения кадровых документовПриказ о возложении обязанностей (наделении полномочиями) руководителя (директора) организации на время его отсутствия (командировки) >>>
Нормативные акты
Федеральный закон от 26.10.2002 N 127-ФЗ
(ред. от 31.07.2025, с изм. от 17.12.2025)
"О несостоятельности (банкротстве)"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.09.2025)В случае, если административный, внешний или конкурсный управляющий не был утвержден одновременно с введением соответствующей процедуры, а также в необходимых случаях арбитражный суд возлагает исполнение обязанностей соответствующего арбитражного управляющего на временного управляющего и обязывает временного управляющего провести собрание кредиторов для рассмотрения вопроса о выборе саморегулируемой организации, из числа членов которой должен быть утвержден административный, внешний или конкурсный управляющий, и о требованиях к кандидатуре такого управляющего.
(ред. от 31.07.2025, с изм. от 17.12.2025)
"О несостоятельности (банкротстве)"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.09.2025)В случае, если административный, внешний или конкурсный управляющий не был утвержден одновременно с введением соответствующей процедуры, а также в необходимых случаях арбитражный суд возлагает исполнение обязанностей соответствующего арбитражного управляющего на временного управляющего и обязывает временного управляющего провести собрание кредиторов для рассмотрения вопроса о выборе саморегулируемой организации, из числа членов которой должен быть утвержден административный, внешний или конкурсный управляющий, и о требованиях к кандидатуре такого управляющего.
Формы
Готовое решение: Как установить в организации видеонаблюдение за работниками
(КонсультантПлюс, 2025)Согласие работника на обработку персональных данных не требуется в случаях, установленных, в частности, п. п. 2 - 11 ч. 1 ст. 6 Закона о персональных данных. Так, вы можете обрабатывать такие данные без согласия, чтобы выполнять функции, полномочия и обязанности, которые возложены на вас законодательством.
(КонсультантПлюс, 2025)Согласие работника на обработку персональных данных не требуется в случаях, установленных, в частности, п. п. 2 - 11 ч. 1 ст. 6 Закона о персональных данных. Так, вы можете обрабатывать такие данные без согласия, чтобы выполнять функции, полномочия и обязанности, которые возложены на вас законодательством.
Готовое решение: Как составить приказ о возложении обязанностей директора на время больничного
(КонсультантПлюс, 2025)информацию об обязанностях, которые нужно выполнять. Можете прописать их подробно либо указать, что конкретные обязанности будут прописаны, например, в доверенности, должностной инструкции. В случаях временного отсутствия директора - руководителя организации убедитесь, что передаете только те полномочия, которыми можно наделить исполняющего обязанности руководителя;
(КонсультантПлюс, 2025)информацию об обязанностях, которые нужно выполнять. Можете прописать их подробно либо указать, что конкретные обязанности будут прописаны, например, в доверенности, должностной инструкции. В случаях временного отсутствия директора - руководителя организации убедитесь, что передаете только те полномочия, которыми можно наделить исполняющего обязанности руководителя;
Вопрос: О рассмотрении обращения, содержащего вопросы, не связанные с исполнением обязанностей налогоплательщика (налогового агента), и при отсутствии документов, подтверждающих полномочия представителя.
(Письмо Минфина России от 27.12.2024 N 03-08-09/132255)Вопрос: О рассмотрении обращения, содержащего вопросы, не связанные с исполнением обязанностей налогоплательщика (налогового агента), и при отсутствии документов, подтверждающих полномочия представителя.
(Письмо Минфина России от 27.12.2024 N 03-08-09/132255)Вопрос: О рассмотрении обращения, содержащего вопросы, не связанные с исполнением обязанностей налогоплательщика (налогового агента), и при отсутствии документов, подтверждающих полномочия представителя.
"Научно-практический комментарий судебной практики по спорам в сфере труда и социального обеспечения медицинских работников"
(под ред. М.А. Жильцова)
("Проспект", 2024)Необходимо отметить, что медицинский работник, обладающий знаниями и навыками, требуемыми для замещения должности, должен при выполнении трудовой функции их использовать. Детальной инструкции относительно совершения каждого действия не требуется. Однако медицинский работник, являясь работником учреждения, не осуществляет самостоятельную трудовую деятельность, он находится под управлением и контролем работодателя. Соответственно, работодатель обязан определять общее содержание этой деятельности, свои требования к тому, как работник данную деятельность должен осуществлять и организовывать. Само по себе наличие в нормативном правовом акте Российской Федерации какого-либо правила оказания медицинской помощи не означает, что выполнение этого требования возложено на конкретного работника. Работодатель может распределить обязанности в рамках оказания медицинской помощи в соответствии с принятыми стандартами между несколькими работниками, разделив между ними функционал, он может конкретизировать положения таких стандартов, учитывая в том числе имеющиеся у него возможности и потребности. В связи с этим позиция Свердловского областного суда, указывающего на необходимость конкретизации работодателем требований стандартов оказания медицинской помощи применительно к конкретным медицинским работникам посредством своего полномочия по возложению на работников обязанностей, представляется более оправданной.
(под ред. М.А. Жильцова)
("Проспект", 2024)Необходимо отметить, что медицинский работник, обладающий знаниями и навыками, требуемыми для замещения должности, должен при выполнении трудовой функции их использовать. Детальной инструкции относительно совершения каждого действия не требуется. Однако медицинский работник, являясь работником учреждения, не осуществляет самостоятельную трудовую деятельность, он находится под управлением и контролем работодателя. Соответственно, работодатель обязан определять общее содержание этой деятельности, свои требования к тому, как работник данную деятельность должен осуществлять и организовывать. Само по себе наличие в нормативном правовом акте Российской Федерации какого-либо правила оказания медицинской помощи не означает, что выполнение этого требования возложено на конкретного работника. Работодатель может распределить обязанности в рамках оказания медицинской помощи в соответствии с принятыми стандартами между несколькими работниками, разделив между ними функционал, он может конкретизировать положения таких стандартов, учитывая в том числе имеющиеся у него возможности и потребности. В связи с этим позиция Свердловского областного суда, указывающего на необходимость конкретизации работодателем требований стандартов оказания медицинской помощи применительно к конкретным медицинским работникам посредством своего полномочия по возложению на работников обязанностей, представляется более оправданной.
Путеводитель по корпоративным спорам. Вопросы судебной практики: Совет директоров (наблюдательный совет) и исполнительные органы акционерного общества1.1. Вывод из судебной практики: Если в решении совета директоров (наблюдательного совета) о назначении лица, временно исполняющего обязанности единоличного исполнительного органа, вместо срока, на который он избирается, указан срок, в который должно быть проведено общее собрание акционеров по вопросу избрания единоличного исполнительного органа, и собрание не было проведено в указанный срок, полномочия лица, временно исполняющего обязанности единоличного исполнительного органа, не прекращаются.
Готовое решение: Как назначить контрактного управляющего и организовать его работу
(КонсультантПлюс, 2025)Можно ли возложить полномочия по исполнению обязанностей контрактного управляющего на руководителя организации
(КонсультантПлюс, 2025)Можно ли возложить полномочия по исполнению обязанностей контрактного управляющего на руководителя организации
Статья: Возбуждение исполнительного производства
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Исполнительное производство представляет собой особую стадию процесса, в рамках которой производится принудительное исполнение судебных актов, актов других органов и должностных лиц, которым при осуществлении установленных федеральным законом полномочий предоставлено право возлагать на субъектов правоотношений обязанности по передаче денежных средств и иного имущества либо совершению определенных действий или воздержанию от совершения определенных действий.
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Исполнительное производство представляет собой особую стадию процесса, в рамках которой производится принудительное исполнение судебных актов, актов других органов и должностных лиц, которым при осуществлении установленных федеральным законом полномочий предоставлено право возлагать на субъектов правоотношений обязанности по передаче денежных средств и иного имущества либо совершению определенных действий или воздержанию от совершения определенных действий.
Готовое решение: Какие существуют требования к обработке персональных данных работников организации
(КонсультантПлюс, 2025)Также есть особенности обработки персональных данных, разрешенных субъектом персональных данных для распространения, если оно предполагается. Согласие на такую обработку должно быть получено отдельно от иных согласий и соответствовать установленным требованиям к его содержанию. Эти особенности не применяют при обработке персональных данных госорганами, муниципальными органами и подведомственными им организациями для выполнения функций, полномочий и обязанностей, которые возложены на них законодательством (ч. 9 ст. 9, ч. 1, 15 ст. 10.1 Закона о персональных данных).
(КонсультантПлюс, 2025)Также есть особенности обработки персональных данных, разрешенных субъектом персональных данных для распространения, если оно предполагается. Согласие на такую обработку должно быть получено отдельно от иных согласий и соответствовать установленным требованиям к его содержанию. Эти особенности не применяют при обработке персональных данных госорганами, муниципальными органами и подведомственными им организациями для выполнения функций, полномочий и обязанностей, которые возложены на них законодательством (ч. 9 ст. 9, ч. 1, 15 ст. 10.1 Закона о персональных данных).