Перенос дня отдыха за сдачу крови
Подборка наиболее важных документов по запросу Перенос дня отдыха за сдачу крови (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: О переносе дополнительных дней отдыха за сдачу крови на другое время в связи с болезнью работника.
(Письмо Минтруда России от 19.04.2024 N 14-6/ООГ-2439)Вопрос: Работник заранее написал заявление на день отдыха за сдачу крови, но до его наступления заболел. После больничного он попросил перенести этот день отдыха на другую дату, но руководитель отказал. В итоге работник потерял дополнительный день отдыха, но получил за него оплату. Возможен ли перенос дополнительного дня отдыха за сдачу крови, если он совпал с больничным?
(Письмо Минтруда России от 19.04.2024 N 14-6/ООГ-2439)Вопрос: Работник заранее написал заявление на день отдыха за сдачу крови, но до его наступления заболел. После больничного он попросил перенести этот день отдыха на другую дату, но руководитель отказал. В итоге работник потерял дополнительный день отдыха, но получил за него оплату. Возможен ли перенос дополнительного дня отдыха за сдачу крови, если он совпал с больничным?
Статья: Новости от 24.05.2024
("Главная книга", 2024, N 11)Работнику-донору предоставляется дополнительный день отдыха после каждого дня сдачи крови и ее компонентов. По желанию работника этот день отдыха может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или же использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов. При этом Трудовым кодексом не предусмотрен перенос дополнительных донорских дней отдыха в случае совпадения таких дней с периодом нахождения работника на больничном.
("Главная книга", 2024, N 11)Работнику-донору предоставляется дополнительный день отдыха после каждого дня сдачи крови и ее компонентов. По желанию работника этот день отдыха может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или же использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов. При этом Трудовым кодексом не предусмотрен перенос дополнительных донорских дней отдыха в случае совпадения таких дней с периодом нахождения работника на больничном.
Последние изменения: Гарантии и компенсации за сдачу крови
(КонсультантПлюс, 2025)Перенос дополнительных дней отдыха за сдачу крови и ее компонентов в случае их совпадения с периодом нетрудоспособности работника Трудовым кодексом РФ не предусмотрен.
(КонсультантПлюс, 2025)Перенос дополнительных дней отдыха за сдачу крови и ее компонентов в случае их совпадения с периодом нетрудоспособности работника Трудовым кодексом РФ не предусмотрен.
"Заработная плата"
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)Таким образом, законодатель исходит из того, что исполнение общественно значимых обязанностей (донорство) не должно уменьшать время отдыха, предусмотренное режимом (графиком) работы, установленным в соответствии с требованиями ТК РФ. Другими словами, работник должен сдавать кровь в то время, которое для него является рабочим (при этом он освобождается от работы без последующей отработки; норма рабочего времени уменьшается). В ином случае совпавший с днем сдачи крови день отдыха переносят на другой срок (сравните: работнику, которого привлекли к работе в выходной день, по его желанию предоставляют другой день отдыха - ст. 153 ТК РФ).
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)Таким образом, законодатель исходит из того, что исполнение общественно значимых обязанностей (донорство) не должно уменьшать время отдыха, предусмотренное режимом (графиком) работы, установленным в соответствии с требованиями ТК РФ. Другими словами, работник должен сдавать кровь в то время, которое для него является рабочим (при этом он освобождается от работы без последующей отработки; норма рабочего времени уменьшается). В ином случае совпавший с днем сдачи крови день отдыха переносят на другой срок (сравните: работнику, которого привлекли к работе в выходной день, по его желанию предоставляют другой день отдыха - ст. 153 ТК РФ).