Перечень профессиональных заболеваний
Подборка наиболее важных документов по запросу Перечень профессиональных заболеваний (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2025 год: Статья 20.1 "Объект обложения страховыми взносами и база для начисления страховых взносов" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"
(Юридическая компания "TAXOLOGY")СФР полагал, что общество занизило базу для начисления страховых взносов на стоимость приобретенных обществом санаторно-курортных путевок для работников, поскольку в ст. 20.2 Федерального закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" приведен исчерпывающий перечень выплат работодателя, не подлежащих обложению страховыми взносами, в который оплата работодателем санаторно-курортных путевок сотрудников не входит, а следовательно, должна облагаться страховыми взносами. Суд признал доначисление страховых взносов необоснованным, указав, что целью предоставления санаторно-курортной путевки являлось оздоровление работников, которое не зависит от трудовых успехов работника, не является оплатой труда работников (вознаграждением за труд) по смыслу ст. 129 ТК РФ, потому стоимость путевки не подлежит включению в базу для начисления страховых взносов.
(Юридическая компания "TAXOLOGY")СФР полагал, что общество занизило базу для начисления страховых взносов на стоимость приобретенных обществом санаторно-курортных путевок для работников, поскольку в ст. 20.2 Федерального закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" приведен исчерпывающий перечень выплат работодателя, не подлежащих обложению страховыми взносами, в который оплата работодателем санаторно-курортных путевок сотрудников не входит, а следовательно, должна облагаться страховыми взносами. Суд признал доначисление страховых взносов необоснованным, указав, что целью предоставления санаторно-курортной путевки являлось оздоровление работников, которое не зависит от трудовых успехов работника, не является оплатой труда работников (вознаграждением за труд) по смыслу ст. 129 ТК РФ, потому стоимость путевки не подлежит включению в базу для начисления страховых взносов.
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 20.1 "Объект обложения страховыми взносами и база для начисления страховых взносов" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"
(Юридическая компания "TAXOLOGY")СФР доначислил страховые взносы, указав, что компенсация работникам расходов на проезд до места работы и обратно подлежит обложению страховыми взносами на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, поскольку производится в рамках трудовых отношений и не входит в перечень выплат, освобождаемых от обложения страховыми взносами. Указанные выплаты общество осуществляло на основании локального нормативного акта - положения об оплате труда работников общества. Суд пришел к выводу, что спорные выплаты не подлежат включению в базу для исчисления страховых взносов, поскольку они носили социальный характер, не зависели от квалификации работников, сложности, качества, количества выполняемой ими работы и не являлись оплатой труда (вознаграждением за труд).
(Юридическая компания "TAXOLOGY")СФР доначислил страховые взносы, указав, что компенсация работникам расходов на проезд до места работы и обратно подлежит обложению страховыми взносами на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, поскольку производится в рамках трудовых отношений и не входит в перечень выплат, освобождаемых от обложения страховыми взносами. Указанные выплаты общество осуществляло на основании локального нормативного акта - положения об оплате труда работников общества. Суд пришел к выводу, что спорные выплаты не подлежат включению в базу для исчисления страховых взносов, поскольку они носили социальный характер, не зависели от квалификации работников, сложности, качества, количества выполняемой ими работы и не являлись оплатой труда (вознаграждением за труд).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Отставка судьи: основания, порядок и последствия
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Для подтверждения отсутствия у претендента на должность судьи заболеваний, препятствующих назначению на должность судьи, проводится его предварительное медицинское освидетельствование. Перечень заболеваний, препятствующих назначению на должность судьи, утверждается решением Совета судей РФ на основании представления федерального органа исполнительной власти в сфере здравоохранения (ст. 4.1 Закона о статусе судей). В настоящее время действует Перечень, утв. Постановлением Совета судей РФ от 26.12.2002 N 78 (далее - Перечень). Он включает в себя, например, рассеянный склероз, нервно-мышечные заболевания со стойкими нарушениями функции; инсульт, последствия со стойкими двигательными и чувствительными нарушениями и расстройствами высших психических функций; болезни эндокринной системы со стойкими нарушениями функции; гемобластозы; хронические заболевания сердца и перикарда с недостаточностью кровообращения III ст.; ревматоидный артрит всех стадий и др. Некоторые из указанных в Перечне заболеваний могут возникнуть и развиться в результате профессиональной деятельности. Какого-либо перечня профессиональных заболеваний юристов и, в частности, судей нет. Распространенными заболеваниями судей являются заболевания, связанные с ухудшением зрения; сердечно-сосудистые заболевания; заболевания опорно-двигательной системы; болезни желудочно-кишечного тракта.
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)Для подтверждения отсутствия у претендента на должность судьи заболеваний, препятствующих назначению на должность судьи, проводится его предварительное медицинское освидетельствование. Перечень заболеваний, препятствующих назначению на должность судьи, утверждается решением Совета судей РФ на основании представления федерального органа исполнительной власти в сфере здравоохранения (ст. 4.1 Закона о статусе судей). В настоящее время действует Перечень, утв. Постановлением Совета судей РФ от 26.12.2002 N 78 (далее - Перечень). Он включает в себя, например, рассеянный склероз, нервно-мышечные заболевания со стойкими нарушениями функции; инсульт, последствия со стойкими двигательными и чувствительными нарушениями и расстройствами высших психических функций; болезни эндокринной системы со стойкими нарушениями функции; гемобластозы; хронические заболевания сердца и перикарда с недостаточностью кровообращения III ст.; ревматоидный артрит всех стадий и др. Некоторые из указанных в Перечне заболеваний могут возникнуть и развиться в результате профессиональной деятельности. Какого-либо перечня профессиональных заболеваний юристов и, в частности, судей нет. Распространенными заболеваниями судей являются заболевания, связанные с ухудшением зрения; сердечно-сосудистые заболевания; заболевания опорно-двигательной системы; болезни желудочно-кишечного тракта.
Нормативные акты
Постановление Правительства РФ от 05.07.2022 N 1206
"О порядке расследования и учета случаев профессиональных заболеваний работников"
(вместе с "Правилами расследования и учета случаев профессиональных заболеваний работников")2. В соответствии с настоящими Правилами расследование и учет проводятся в отношении профессионального заболевания (отравления), возникшего у работника в результате однократного (в течение не более одного рабочего дня, одной рабочей смены) воздействия на работника вредного производственного фактора (факторов), повлекшего временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности и (или) его смерть (далее - острое профессиональное заболевание), или в результате длительного воздействия на работника вредного производственного фактора (факторов), повлекшего временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности и (или) его смерть (далее - хроническое профессиональное заболевание), при исполнении им трудовых обязанностей или выполнении какой-либо работы по поручению работодателя (его представителя), а также при осуществлении иных правомерных действий, обусловленных трудовыми отношениями с работодателем.
"О порядке расследования и учета случаев профессиональных заболеваний работников"
(вместе с "Правилами расследования и учета случаев профессиональных заболеваний работников")2. В соответствии с настоящими Правилами расследование и учет проводятся в отношении профессионального заболевания (отравления), возникшего у работника в результате однократного (в течение не более одного рабочего дня, одной рабочей смены) воздействия на работника вредного производственного фактора (факторов), повлекшего временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности и (или) его смерть (далее - острое профессиональное заболевание), или в результате длительного воздействия на работника вредного производственного фактора (факторов), повлекшего временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности и (или) его смерть (далее - хроническое профессиональное заболевание), при исполнении им трудовых обязанностей или выполнении какой-либо работы по поручению работодателя (его представителя), а также при осуществлении иных правомерных действий, обусловленных трудовыми отношениями с работодателем.
Приказ Минздрава России от 21.03.2025 N 141н
"Об утверждении перечня профессиональных заболеваний"
(Зарегистрировано в Минюсте России 18.04.2025 N 81893)Зарегистрировано в Минюсте России 18 апреля 2025 г. N 81893
"Об утверждении перечня профессиональных заболеваний"
(Зарегистрировано в Минюсте России 18.04.2025 N 81893)Зарегистрировано в Минюсте России 18 апреля 2025 г. N 81893
Готовое решение: Как обосновать начальную максимальную цену контракта
(КонсультантПлюс, 2025)Обратите внимание, что при закупке предоставляемых инвалиду технических средств реабилитации, услуг из Федерального перечня, а также работ по изготовлению протезов, ортезов, протезно-ортопедических изделий, которые предоставляются лицам с повреждениями здоровья из-за несчастных случаев или профзаболеваний, для обоснования НМЦК необходимо руководствоваться Перечнем источников информации.
(КонсультантПлюс, 2025)Обратите внимание, что при закупке предоставляемых инвалиду технических средств реабилитации, услуг из Федерального перечня, а также работ по изготовлению протезов, ортезов, протезно-ортопедических изделий, которые предоставляются лицам с повреждениями здоровья из-за несчастных случаев или профзаболеваний, для обоснования НМЦК необходимо руководствоваться Перечнем источников информации.
Статья: Современный международно-правовой дискурс в отношении использования свинца
(Норбоева Т.В.)
("Актуальные проблемы российского права", 2023, N 7)Заметим, что вопросы регулирования использования свинца в международном праве получили свое развитие еще в начале 1920-х гг. Так, в 1921 г. была принята Конвенция Международной организации труда "Об использовании свинцовых белил в малярном деле" N 13 <8>. Россия ратифицировала данную Конвенцию в 1991 г. Согласно ст. 3 указанной Конвенции запрещается выполнение малярных работ промышленного характера с использованием свинцовых белил, сернокислого свинца в составе красок. Поскольку предмет регулирования Конвенции МОТ N 13 ограничен исключительно свинцовыми белилами, она не позволяет обеспечивать наиболее полную защиту от воздействия свинца на организм человека. В 1936 г. отравление свинцом было признано в качестве одной из форм профессионального заболевания, отмеченного в Перечне заболеваний и токсичных веществ Конвенции МОТ N 42 "О возмещении трудящимся в случае профессиональных заболеваний".
(Норбоева Т.В.)
("Актуальные проблемы российского права", 2023, N 7)Заметим, что вопросы регулирования использования свинца в международном праве получили свое развитие еще в начале 1920-х гг. Так, в 1921 г. была принята Конвенция Международной организации труда "Об использовании свинцовых белил в малярном деле" N 13 <8>. Россия ратифицировала данную Конвенцию в 1991 г. Согласно ст. 3 указанной Конвенции запрещается выполнение малярных работ промышленного характера с использованием свинцовых белил, сернокислого свинца в составе красок. Поскольку предмет регулирования Конвенции МОТ N 13 ограничен исключительно свинцовыми белилами, она не позволяет обеспечивать наиболее полную защиту от воздействия свинца на организм человека. В 1936 г. отравление свинцом было признано в качестве одной из форм профессионального заболевания, отмеченного в Перечне заболеваний и токсичных веществ Конвенции МОТ N 42 "О возмещении трудящимся в случае профессиональных заболеваний".
Статья: Особенности расследования профзаболевания
(Агуреева Н.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 4)Перечень профессиональных заболеваний утвержден Приказом Минздравсоцразвития России от 27.04.2012 N 417н. В Перечне 4 типа заболеваний:
(Агуреева Н.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2025, N 4)Перечень профессиональных заболеваний утвержден Приказом Минздравсоцразвития России от 27.04.2012 N 417н. В Перечне 4 типа заболеваний:
"Научно-практический комментарий судебной практики по спорам в сфере труда и социального обеспечения медицинских работников"
(под ред. М.А. Жильцова)
("Проспект", 2024)Вот пример из судебной практики. Решением суда первой инстанции были оставлены без удовлетворения требования супруга медицинской сестры, умершей от коронавирусной инфекции, о признании за ним права на единовременные страховые выплаты. Поскольку было установлено, что заражение умершей произошло вследствие контакта с сотрудником, зараженным новой коронавирусной инфекцией, а не с пациентом, которому она оказывала медицинскую помощь, в предоставлении истцу страховой выплаты по Указу было отказано. Отклонены были также требования о страховой выплате в соответствии с названным Федеральным законом. Суд посчитал, что квалификация заболевания медицинского работника COVID-19 в качестве профессионального может осуществляться только в прямой взаимосвязи с положениями Указа, в том числе при установлении факта инфицирования умершего медицинского работника непосредственно от пациентов, у которых подтверждено наличие COVID-19, и (или) пациентов с подозрением на эту инфекцию при исполнении трудовых обязанностей. Суд сослался также на то, что заболевание U07.1 "Коронавирусная инфекция, вызванная вирусом COVID-19" не входит в Перечень профессиональных заболеваний, утвержденный Приказом Минздравсоцразвития России от 27.04.2012 N 417н, в связи с чем у истца отсутствует и право на страховую выплату согласно названным Законам.
(под ред. М.А. Жильцова)
("Проспект", 2024)Вот пример из судебной практики. Решением суда первой инстанции были оставлены без удовлетворения требования супруга медицинской сестры, умершей от коронавирусной инфекции, о признании за ним права на единовременные страховые выплаты. Поскольку было установлено, что заражение умершей произошло вследствие контакта с сотрудником, зараженным новой коронавирусной инфекцией, а не с пациентом, которому она оказывала медицинскую помощь, в предоставлении истцу страховой выплаты по Указу было отказано. Отклонены были также требования о страховой выплате в соответствии с названным Федеральным законом. Суд посчитал, что квалификация заболевания медицинского работника COVID-19 в качестве профессионального может осуществляться только в прямой взаимосвязи с положениями Указа, в том числе при установлении факта инфицирования умершего медицинского работника непосредственно от пациентов, у которых подтверждено наличие COVID-19, и (или) пациентов с подозрением на эту инфекцию при исполнении трудовых обязанностей. Суд сослался также на то, что заболевание U07.1 "Коронавирусная инфекция, вызванная вирусом COVID-19" не входит в Перечень профессиональных заболеваний, утвержденный Приказом Минздравсоцразвития России от 27.04.2012 N 417н, в связи с чем у истца отсутствует и право на страховую выплату согласно названным Законам.
Статья: Новые правила расследования профессиональных заболеваний
(Волкова М.Н.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 12)К сведению. Перечень профессиональных заболеваний утвержден Приказом Минздравсоцразвития России от 27.04.2012 N 417н.
(Волкова М.Н.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 12)К сведению. Перечень профессиональных заболеваний утвержден Приказом Минздравсоцразвития России от 27.04.2012 N 417н.
"Комментарий к Федеральному закону от 21 ноября 2011 г. N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации"
(Жеребцов А.Н., Пешкова (Белогорцева) Х.В., Аверина К.Н., Агибалова Е.Н., Ведышева Н.О., Воронцова Е.В., Данилов П.С., Менкенов А.В., Пучкова В.В., Ротко С.В., Самойлова Ю.Б., Сенокосова Е.К., Чернусь Н.Ю., Беляев М.А., Загорских С.А., Котухов С.А., Тимошенко Д.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2022)15) утверждение перечня профессиональных заболеваний - данный перечень в настоящее время установлен Приказом Минздравсоцразвития от 27.04.2012 N 417н "Об утверждении перечня профессиональных заболеваний";
(Жеребцов А.Н., Пешкова (Белогорцева) Х.В., Аверина К.Н., Агибалова Е.Н., Ведышева Н.О., Воронцова Е.В., Данилов П.С., Менкенов А.В., Пучкова В.В., Ротко С.В., Самойлова Ю.Б., Сенокосова Е.К., Чернусь Н.Ю., Беляев М.А., Загорских С.А., Котухов С.А., Тимошенко Д.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2022)15) утверждение перечня профессиональных заболеваний - данный перечень в настоящее время установлен Приказом Минздравсоцразвития от 27.04.2012 N 417н "Об утверждении перечня профессиональных заболеваний";
"Комментарий к разделу X "Охрана труда" Трудового кодекса Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ"
(Пешкова (Белогорцева) Х.В., Аверина К.Н., Ведышева Н.О., Воронцова Е.В., Менкенов А.В., Ротко С.В., Чернусь Н.Ю., Шавин В.А., Беляев М.А., Бикметов Р.И., Загорских С.А., Слесарев С.А., Тимошенко Д.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2022)- перечень профессиональных заболеваний (см. Приказ Минздрава от 27.04.2012 N 417н "Об утверждении перечня профессиональных заболеваний");
(Пешкова (Белогорцева) Х.В., Аверина К.Н., Ведышева Н.О., Воронцова Е.В., Менкенов А.В., Ротко С.В., Чернусь Н.Ю., Шавин В.А., Беляев М.А., Бикметов Р.И., Загорских С.А., Слесарев С.А., Тимошенко Д.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2022)- перечень профессиональных заболеваний (см. Приказ Минздрава от 27.04.2012 N 417н "Об утверждении перечня профессиональных заболеваний");
Статья: Оплата лечения сотрудника: законы и практика
(Клюева Е.)
("Трудовое право", 2021, N 11)Весь перечень профессиональных заболеваний утвержден Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 27.04.2012 N 417н.
(Клюева Е.)
("Трудовое право", 2021, N 11)Весь перечень профессиональных заболеваний утвержден Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 27.04.2012 N 417н.
Готовое решение: Как работодателю организовать охрану труда в организации
(КонсультантПлюс, 2025)реагирование на профессиональные заболевания.
(КонсультантПлюс, 2025)реагирование на профессиональные заболевания.