Печать в акте по форме н-1
Подборка наиболее важных документов по запросу Печать в акте по форме н-1 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 230 "Порядок оформления материалов расследования несчастных случаев" Трудового кодекса РФ"Учитывая положения статьи 230 Трудового кодекса Российской Федерации, пункта 30 Положения N 73, и установленные по делу обстоятельства, суд апелляционной инстанции пришел к выводу о том, что акт о несчастном случае на производстве формы Н-1 имеет юридическую силу после соблюдения установленных требований к его оформлению, то есть после подписания его всеми членами комиссии, утверждения директором ООО НПП "Западуралнефть", заверения печатью юридического лица. Положения вышеуказанных статей должны выполняться, в том числе и при наличии особого мнения членов комиссии в отношении фактов, изложенных в акте, в случае несогласия с ними. В противном случае выполнение подписи членами комиссии с указанием на несогласие с актом формы Н-1 и наличие у членов комиссии особого мнения, выполненное ими на копии акта формы Н-1, не влечет правовых последствий для принятия к рассмотрению особого мнения членов комиссии."
Определение Четвертого кассационного суда общей юрисдикции от 16.11.2023 по делу N 88-39429/2023 (УИД 01RS0006-01-2021-002350-61)
Категория спора: Защита прав и интересов работодателя.
Требования работодателя: О признании незаконным медицинского заключения о характере полученных повреждений в результате несчастного случая на производстве и степени их тяжести.
Обстоятельства: По мнению истца, медицинское заключение является недостоверным.
Решение: Отказано.Доводы же истца являлись предметом рассмотрения вышеуказанных судов установивших, что несчастный случай с ФИО2 произошел в указанное государственным инспектором время, в указанном месте, с получением ФИО2 производственной травмы, приняв во внимание, что Акт о несчастном случае на производстве N от ДД.ММ.ГГГГ ОАО "Масложиркомбинат "Краснодарский" не оспорен, и является действительным, а также отметивших, что факт отсутствия на медицинском заключении штампа и печати медицинской организации не свидетельствует о недействительности заключения государственного инспектора труда, поскольку расследование представляет собой комплекс мероприятий, направленных на установление обстоятельств, имеющих значение для установления данного факта, которые выполнены государственным инспектором в соответствии с нормами права.
Категория спора: Защита прав и интересов работодателя.
Требования работодателя: О признании незаконным медицинского заключения о характере полученных повреждений в результате несчастного случая на производстве и степени их тяжести.
Обстоятельства: По мнению истца, медицинское заключение является недостоверным.
Решение: Отказано.Доводы же истца являлись предметом рассмотрения вышеуказанных судов установивших, что несчастный случай с ФИО2 произошел в указанное государственным инспектором время, в указанном месте, с получением ФИО2 производственной травмы, приняв во внимание, что Акт о несчастном случае на производстве N от ДД.ММ.ГГГГ ОАО "Масложиркомбинат "Краснодарский" не оспорен, и является действительным, а также отметивших, что факт отсутствия на медицинском заключении штампа и печати медицинской организации не свидетельствует о недействительности заключения государственного инспектора труда, поскольку расследование представляет собой комплекс мероприятий, направленных на установление обстоятельств, имеющих значение для установления данного факта, которые выполнены государственным инспектором в соответствии с нормами права.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Нормативные акты
Приказ Минздравсоцразвития РФ от 26.04.2011 N 347н
"Об утверждении формы бланка листка нетрудоспособности"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 10.06.2011 N 21026)¦ ¦Условия исчисления ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ Акт формы Н-1 от ¦ ¦ ¦-¦ ¦ ¦-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ работодателя
"Об утверждении формы бланка листка нетрудоспособности"
(Зарегистрировано в Минюсте РФ 10.06.2011 N 21026)¦ ¦Условия исчисления ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ ¦ Акт формы Н-1 от ¦ ¦ ¦-¦ ¦ ¦-¦ ¦ ¦ ¦ ¦ работодателя
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)После завершения расследования акт о несчастном случае на производстве подписывается всеми лицами, проводившими расследование, утверждается работодателем (его представителем) и заверяется печатью (при наличии печати).
(ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)После завершения расследования акт о несчастном случае на производстве подписывается всеми лицами, проводившими расследование, утверждается работодателем (его представителем) и заверяется печатью (при наличии печати).
Вопрос: Что должен предпринять работодатель в случае смерти работника на рабочем месте?
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Нижегородской обл., 2026)утверждает и заверяет печатью (при ее наличии) акт о несчастном случае на производстве, подписанный всеми лицами, проводившими расследование (ч. 5 ст. 230 ТК РФ);
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Нижегородской обл., 2026)утверждает и заверяет печатью (при ее наличии) акт о несчастном случае на производстве, подписанный всеми лицами, проводившими расследование (ч. 5 ст. 230 ТК РФ);
Статья: Печать как инструмент выявления экономических преступлений
(Исаева Л.)
("Юридический справочник руководителя", 2025, N 12)При этом закон предусматривает использование печати только при ее наличии, например, на следующих документах:
(Исаева Л.)
("Юридический справочник руководителя", 2025, N 12)При этом закон предусматривает использование печати только при ее наличии, например, на следующих документах:
Статья: Печати на документах
(Карпычева Е.)
("Юридический справочник руководителя", 2023, N 9)Акт, подписываемый представителями нескольких организаций, может быть удостоверен печатью. Однако печать точно необходима на акте о несчастном случае на производстве (в силу ч. 5 ст. 230 ТК РФ)
(Карпычева Е.)
("Юридический справочник руководителя", 2023, N 9)Акт, подписываемый представителями нескольких организаций, может быть удостоверен печатью. Однако печать точно необходима на акте о несчастном случае на производстве (в силу ч. 5 ст. 230 ТК РФ)
Статья: Расследование и учет несчастных случаев на производстве в образовательных организациях
(Карпов Л.Р.)
("Охрана труда и пожарная безопасность в образовательных учреждениях", 2026, N 1)После завершения расследования акт о несчастном случае на производстве подписывается всеми лицами, проводившими расследование, утверждается работодателем и заверяется печатью.
(Карпов Л.Р.)
("Охрана труда и пожарная безопасность в образовательных учреждениях", 2026, N 1)После завершения расследования акт о несчастном случае на производстве подписывается всеми лицами, проводившими расследование, утверждается работодателем и заверяется печатью.
Статья: Факсимиле в кадровых документах: кадровая и судебная практика
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 6)"После завершения расследования акт о несчастном случае на производстве подписывается всеми лицами, проводившими расследование, утверждается работодателем (его представителем) и заверяется печатью (при наличии печати)" (ч. 5 ст. 230 ТК РФ).
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2024, N 6)"После завершения расследования акт о несчастном случае на производстве подписывается всеми лицами, проводившими расследование, утверждается работодателем (его представителем) и заверяется печатью (при наличии печати)" (ч. 5 ст. 230 ТК РФ).
Вопрос: Как провести расследование несчастного случая на производстве со смертельным исходом?
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Нижегородской обл., 2026)В течение трех календарных дней после завершения расследования работодатель (его представитель) обязан выдать один экземпляр лицам, состоявшим на иждивении погибшего, либо лицам, состоявшим с ним в близком родстве или свойстве (их законному представителю или иному доверенному лицу), по их требованию (п. 30 Положения). При невозможности личной передачи акта о несчастном случае на производстве в указанные сроки работодатель вправе направить акт по месту регистрации пострадавшего (его законного представителя или иного доверенного лица) по почте заказным письмом с уведомлением о вручении лично адресату и описью вложения. Второй экземпляр указанного акта вместе с материалами расследования хранится в течение 45 лет работодателем (его представителем), осуществляющим по решению комиссии учет данного несчастного случая на производстве. При страховых случаях третий экземпляр акта и копии материалов расследования в течение трех календарных дней после завершения расследования направляются в исполнительный орган страховщика по месту регистрации работодателя в качестве страхователя (ч. 6 ст. 230 ТК РФ, п. 32 Положения).
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Нижегородской обл., 2026)В течение трех календарных дней после завершения расследования работодатель (его представитель) обязан выдать один экземпляр лицам, состоявшим на иждивении погибшего, либо лицам, состоявшим с ним в близком родстве или свойстве (их законному представителю или иному доверенному лицу), по их требованию (п. 30 Положения). При невозможности личной передачи акта о несчастном случае на производстве в указанные сроки работодатель вправе направить акт по месту регистрации пострадавшего (его законного представителя или иного доверенного лица) по почте заказным письмом с уведомлением о вручении лично адресату и описью вложения. Второй экземпляр указанного акта вместе с материалами расследования хранится в течение 45 лет работодателем (его представителем), осуществляющим по решению комиссии учет данного несчастного случая на производстве. При страховых случаях третий экземпляр акта и копии материалов расследования в течение трех календарных дней после завершения расследования направляются в исполнительный орган страховщика по месту регистрации работодателя в качестве страхователя (ч. 6 ст. 230 ТК РФ, п. 32 Положения).
Статья: Комментарий к Приказу Министерства труда и социальной защиты РФ от 25.04.2024 N 237н "О внесении изменений в Приложения N 1 и N 2 к Приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 20.04.2022 N 223н "Об утверждении Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, форм документов, соответствующих классификаторов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве"
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 12)Решение работодателя о признании утратившим силу акта формы Н-1С с приложением самого акта в течение 3 календарных дней со дня принятия решения должно быть направлено в Социальный фонд.
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 12)Решение работодателя о признании утратившим силу акта формы Н-1С с приложением самого акта в течение 3 календарных дней со дня принятия решения должно быть направлено в Социальный фонд.
Вопрос: Каков порядок расследования работодателем несчастного случая на производстве при ДТП?
(Консультация эксперта, 2026)После завершения расследования акт о несчастном случае на производстве подписывается всеми лицами, проводившими расследование, утверждается работодателем (его представителем) и заверяется печатью (при наличии печати) (ч. 5 ст. 230 ТК РФ).
(Консультация эксперта, 2026)После завершения расследования акт о несчастном случае на производстве подписывается всеми лицами, проводившими расследование, утверждается работодателем (его представителем) и заверяется печатью (при наличии печати) (ч. 5 ст. 230 ТК РФ).
"Охрана труда в Российской Федерации. Научно-практический комментарий к разделу X Трудового кодекса Российской Федерации"
(постатейный)
(Серегина Л.В.)
("КОНТРАКТ", 2023)В числе требований к оформлению акта о несчастном случае на производстве в ч. 5 комментируемой статьи содержатся требования о его подписании всеми лицами, проводившими расследование, утверждении работодателем (его представителем) и заверении печатью (при ее наличии).
(постатейный)
(Серегина Л.В.)
("КОНТРАКТ", 2023)В числе требований к оформлению акта о несчастном случае на производстве в ч. 5 комментируемой статьи содержатся требования о его подписании всеми лицами, проводившими расследование, утверждении работодателем (его представителем) и заверении печатью (при ее наличии).
Готовое решение: Как расследовать и оформить несчастные случаи на производстве
(КонсультантПлюс, 2026)После расследования акт о несчастном случае на производстве должны подписать все лица, проводившие расследование. Вы или ваш представитель должны утвердить его и заверить печатью (при наличии) (ч. 5 ст. 230 ТК РФ).
(КонсультантПлюс, 2026)После расследования акт о несчастном случае на производстве должны подписать все лица, проводившие расследование. Вы или ваш представитель должны утвердить его и заверить печатью (при наличии) (ч. 5 ст. 230 ТК РФ).