ОВ в табеле оплата
Подборка наиболее важных документов по запросу ОВ в табеле оплата (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Заработная плата"
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)Присоединенные к отпуску дополнительные выходные дни обозначают в Табеле кодом "ОВ" ("27" - дополнительные выходные дни (оплачиваемые)) и оплачивают в размере среднего заработка, исчисленного по правилам, установленным для случаев, не связанных с оплатой отпусков.
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)Присоединенные к отпуску дополнительные выходные дни обозначают в Табеле кодом "ОВ" ("27" - дополнительные выходные дни (оплачиваемые)) и оплачивают в размере среднего заработка, исчисленного по правилам, установленным для случаев, не связанных с оплатой отпусков.
Готовое решение: Как предоставить работнику дополнительные оплачиваемые выходные дни для ухода за ребенком-инвалидом
(КонсультантПлюс, 2026)Если вы используете унифицированную форму табеля N Т-12 или N Т-13, то такие дни отразите буквенным кодом "ОВ" (или цифровым "27"), поскольку они оплачиваются.
(КонсультантПлюс, 2026)Если вы используете унифицированную форму табеля N Т-12 или N Т-13, то такие дни отразите буквенным кодом "ОВ" (или цифровым "27"), поскольку они оплачиваются.
Готовое решение: Установлены ли "мамины дни" (дополнительные дни отдыха женщинам с несовершеннолетними детьми)
(КонсультантПлюс, 2026)Если вы, например, используете унифицированную форму табеля (N Т-12 или N Т-13) и предоставляете работнице дополнительные оплачиваемые дни отдыха, отразите их буквенным кодом "ОВ" или цифровым "27", а если предоставляете ей неоплачиваемый день отдыха, используйте буквенный код "НВ" или цифровой "28".
(КонсультантПлюс, 2026)Если вы, например, используете унифицированную форму табеля (N Т-12 или N Т-13) и предоставляете работнице дополнительные оплачиваемые дни отдыха, отразите их буквенным кодом "ОВ" или цифровым "27", а если предоставляете ей неоплачиваемый день отдыха, используйте буквенный код "НВ" или цифровой "28".
Статья: Работник сдает кровь: оформляем документы
(Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2025, N 10)Госкомстат России 05.01.2004 утвердил формы табелей учета рабочего времени. В форме табеля Т-12 были установлены коды для обозначения различных видов рабочего времени и времени отдыха, в том числе "невыходы на время исполнения государственных или общественных обязанностей согласно законодательству" - "Г", "23", "дополнительные выходные дни (оплачиваемые)" - "ОВ", "27". Они использовались долгие годы. В дальнейшем форма Т-12 и ее коды перестали быть обязательными. Многие работодатели приняли для себя другие. Но многие продолжили пользоваться старыми, привычными вариантами, приняв их для себя (утвердив приказом для своей организации).
(Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2025, N 10)Госкомстат России 05.01.2004 утвердил формы табелей учета рабочего времени. В форме табеля Т-12 были установлены коды для обозначения различных видов рабочего времени и времени отдыха, в том числе "невыходы на время исполнения государственных или общественных обязанностей согласно законодательству" - "Г", "23", "дополнительные выходные дни (оплачиваемые)" - "ОВ", "27". Они использовались долгие годы. В дальнейшем форма Т-12 и ее коды перестали быть обязательными. Многие работодатели приняли для себя другие. Но многие продолжили пользоваться старыми, привычными вариантами, приняв их для себя (утвердив приказом для своей организации).
Статья: Топ-10 вопросов, связанных с прохождением работниками диспансеризации
(Овчинникова И.В.)
("Главная книга", 2025, N 16)В табеле учета рабочего времени "диспансеризационный" день можно отметить:
(Овчинникова И.В.)
("Главная книга", 2025, N 16)В табеле учета рабочего времени "диспансеризационный" день можно отметить:
Вопрос: Работник сдал кровь в один из дополнительных дней отдыха за предыдущую сдачу крови и ее компонентов. Имеет ли он право на два дополнительных дня отдыха или только на один?
(Консультация эксперта, 2025)Следует отметить, что, если работодатель использует унифицированную форму Т-12 или Т-13, в табеле учета рабочего времени предоставленные работнику отгулы за сдачу крови и ее компонентов отражаются буквенным кодом "ОВ" (или цифровым - 27) как дополнительные выходные дни (оплачиваемые). При этом выходные и нерабочие праздничные дни обозначаются буквенным кодом "В" (или цифровым кодом - 26) (Постановление Госкомстата России от 05.01.2004 N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты").
(Консультация эксперта, 2025)Следует отметить, что, если работодатель использует унифицированную форму Т-12 или Т-13, в табеле учета рабочего времени предоставленные работнику отгулы за сдачу крови и ее компонентов отражаются буквенным кодом "ОВ" (или цифровым - 27) как дополнительные выходные дни (оплачиваемые). При этом выходные и нерабочие праздничные дни обозначаются буквенным кодом "В" (или цифровым кодом - 26) (Постановление Госкомстата России от 05.01.2004 N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты").
Вопрос: В организации назначены работы по дератизации и дезинфекции, которые будут проводиться в рабочие дни. Может ли работодатель предоставить работникам на это время нерабочие оплачиваемые дни? Как их отразить в табеле?
(Консультация эксперта, 2023)Предоставление дополнительных оплачиваемых выходных дней работнику в табеле учета рабочего времени по унифицированным формам Т-12, Т-13 или по самостоятельно разработанной форме отражается с использованием буквенного кода ОВ, цифрового кода 27 или другого кода, самостоятельно утвержденного работодателем (ч. 4 ст. 9 Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ "О бухгалтерском учете", Постановление Госкомстата России от 05.01.2004 N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты", Информация Минфина России N ПЗ-10/2012).
(Консультация эксперта, 2023)Предоставление дополнительных оплачиваемых выходных дней работнику в табеле учета рабочего времени по унифицированным формам Т-12, Т-13 или по самостоятельно разработанной форме отражается с использованием буквенного кода ОВ, цифрового кода 27 или другого кода, самостоятельно утвержденного работодателем (ч. 4 ст. 9 Федерального закона от 06.12.2011 N 402-ФЗ "О бухгалтерском учете", Постановление Госкомстата России от 05.01.2004 N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты", Информация Минфина России N ПЗ-10/2012).
Готовое решение: Как присоединить донорские дни к ежегодному отпуску работника-донора
(КонсультантПлюс, 2026)Отражайте в табеле учета рабочего времени донорские дни отдыха как обычно. То, что они присоединены к ежегодному отпуску, значения не имеет. Так, если вы используете унифицированную форму N Т-12 или N Т-13, отразите такие дни буквенным кодом "ОВ" (или цифровым "27") - "дополнительные выходные дни (оплачиваемые)".
(КонсультантПлюс, 2026)Отражайте в табеле учета рабочего времени донорские дни отдыха как обычно. То, что они присоединены к ежегодному отпуску, значения не имеет. Так, если вы используете унифицированную форму N Т-12 или N Т-13, отразите такие дни буквенным кодом "ОВ" (или цифровым "27") - "дополнительные выходные дни (оплачиваемые)".
Типовая ситуация: Выходной для диспансеризации: оформление и оплата
(Издательство "Главная книга", 2026)Среднедневной заработок за день диспансеризации выплачивайте с ближайшей зарплатой, облагайте НДФЛ, взносами и учитывайте в расходах на оплату труда (Письмо Минтруда от 25.09.2019 N 14-2/ООГ-6492).
(Издательство "Главная книга", 2026)Среднедневной заработок за день диспансеризации выплачивайте с ближайшей зарплатой, облагайте НДФЛ, взносами и учитывайте в расходах на оплату труда (Письмо Минтруда от 25.09.2019 N 14-2/ООГ-6492).
Типовая ситуация: Донорские дни: оформление и оплата
(Издательство "Главная книга", 2026)В табеле день сдачи крови отметьте Г или 23, а отгул - ОВ или 27.
(Издательство "Главная книга", 2026)В табеле день сдачи крови отметьте Г или 23, а отгул - ОВ или 27.
Статья: Как отмечать в табеле выходной день, предоставляемый на день рождения работника?
(Кожевникова С.Н.)
("Кадровик-практик", 2023, N 4)Если выходной день в локальном нормативном акте определен как дополнительный оплачиваемый выходной день, то он может отмечаться кодом "ОВ" или "27".
(Кожевникова С.Н.)
("Кадровик-практик", 2023, N 4)Если выходной день в локальном нормативном акте определен как дополнительный оплачиваемый выходной день, то он может отмечаться кодом "ОВ" или "27".