Основание для выдачи спецодежды
Подборка наиболее важных документов по запросу Основание для выдачи спецодежды (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Корреспонденция счетов: Как учитывается спецодежда?..
(Консультация эксперта, 2026)Спецодежду работодатель выдает согласно нормам, разработанным им на основании Единых типовых норм выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств, утвержденных Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 767н. При разработке учитываются результаты СОУТ, результаты оценки профессиональных рисков (ОПР), мнение выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного представительного органа работников (при наличии), требования правил по охране труда, паспорта безопасности при работе с конкретными химическими веществами и иные документы, содержащие информацию о необходимости применять СИЗ. Эти Нормы утверждаются локальным нормативным актом организации (п. п. 4, 10, 14 Правил).
(Консультация эксперта, 2026)Спецодежду работодатель выдает согласно нормам, разработанным им на основании Единых типовых норм выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств, утвержденных Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 767н. При разработке учитываются результаты СОУТ, результаты оценки профессиональных рисков (ОПР), мнение выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного представительного органа работников (при наличии), требования правил по охране труда, паспорта безопасности при работе с конкретными химическими веществами и иные документы, содержащие информацию о необходимости применять СИЗ. Эти Нормы утверждаются локальным нормативным актом организации (п. п. 4, 10, 14 Правил).
"Налоговые риски бизнеса"
(Мясников О.А.)
("АйСи Групп", 2024)Специальная форменная одежда, выдаваемая работникам частных охранных предприятий во временное пользование на основании приведенного закона, не является спецодеждой и другими средствами индивидуальной и коллективной защиты, предусмотренными законодательством РФ.
(Мясников О.А.)
("АйСи Групп", 2024)Специальная форменная одежда, выдаваемая работникам частных охранных предприятий во временное пользование на основании приведенного закона, не является спецодеждой и другими средствами индивидуальной и коллективной защиты, предусмотренными законодательством РФ.
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Последствия невыдачи СИЗ работнику (сторожу, уборщице, электрику и др.)
(КонсультантПлюс, 2026)Как следует из материалов проверки... уборщик СП Р., дворник Л., сторож Ш. ...не обеспечены спецодеждой, обувью и другими средствами индивидуальной защиты, отсутствует документ, подтверждающий учет и выдачу данным работникам спецодежды, обуви и других средств индивидуальной защиты (отсутствует карточка учета выдачи средств индивидуальной защиты)...
(КонсультантПлюс, 2026)Как следует из материалов проверки... уборщик СП Р., дворник Л., сторож Ш. ...не обеспечены спецодеждой, обувью и другими средствами индивидуальной защиты, отсутствует документ, подтверждающий учет и выдачу данным работникам спецодежды, обуви и других средств индивидуальной защиты (отсутствует карточка учета выдачи средств индивидуальной защиты)...
Нормативные акты
Справочная информация: "Типовые нормы бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Отдельные категории работников (сотрудники СК РФ, органов прокуратуры, ФСБ РФ, МЧС России, атомной промышленности, органов управления и подразделений пожарной охраны, подразделений и организаций, участвующих в предупреждении чрезвычайных ситуаций и ликвидации последствий стихийных бедствий) вправе обеспечиваться средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами на основании типовых норм.
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Отдельные категории работников (сотрудники СК РФ, органов прокуратуры, ФСБ РФ, МЧС России, атомной промышленности, органов управления и подразделений пожарной охраны, подразделений и организаций, участвующих в предупреждении чрезвычайных ситуаций и ликвидации последствий стихийных бедствий) вправе обеспечиваться средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами на основании типовых норм.
Приказ Минздравсоцразвития России от 20.04.2006 N 297
(ред. от 12.02.2014)
"Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи сертифицированной специальной сигнальной одежды повышенной видимости работникам всех отраслей экономики"4. В тех случаях, когда специальная сигнальная одежда (костюм сигнальный, жилет сигнальный) не указаны в настоящих Нормах, они могут быть выданы работодателем работникам на основании результатов проведения специальной оценки условий труда и оценки рисков и по согласованию с соответствующим профсоюзным органом или иным уполномоченным работниками представительным органом в зависимости от характера выполняемых работ со сроком носки - "До износа" или как дежурные.
(ред. от 12.02.2014)
"Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи сертифицированной специальной сигнальной одежды повышенной видимости работникам всех отраслей экономики"4. В тех случаях, когда специальная сигнальная одежда (костюм сигнальный, жилет сигнальный) не указаны в настоящих Нормах, они могут быть выданы работодателем работникам на основании результатов проведения специальной оценки условий труда и оценки рисков и по согласованию с соответствующим профсоюзным органом или иным уполномоченным работниками представительным органом в зависимости от характера выполняемых работ со сроком носки - "До износа" или как дежурные.
Энциклопедия спорных ситуаций по налогу на прибыль.
Можно ли учесть в расходах стоимость спецодежды, выдаваемой сверх норм, предусмотренных законодательством
(КонсультантПлюс, 2026)В то же время в письмах УФНС России по г. Москве изложена противоположная точка зрения, которая заключается в том, что на основании пп. 3 п. 1 ст. 254 НК РФ можно учесть только расходы на выдачу спецодежды в пределах норм, утвержденных законодательно. Есть судебный акт, подтверждающий данную позицию.
Можно ли учесть в расходах стоимость спецодежды, выдаваемой сверх норм, предусмотренных законодательством
(КонсультантПлюс, 2026)В то же время в письмах УФНС России по г. Москве изложена противоположная точка зрения, которая заключается в том, что на основании пп. 3 п. 1 ст. 254 НК РФ можно учесть только расходы на выдачу спецодежды в пределах норм, утвержденных законодательно. Есть судебный акт, подтверждающий данную позицию.
Статья: Правила выдачи спецодежды: новшества от Минтруда, бухучет и налоги
(Капанина Ю.В.)
("Главная книга", 2023, N 22)- поступление спецодежды отражено в учете на основании первички поставщика;
(Капанина Ю.В.)
("Главная книга", 2023, N 22)- поступление спецодежды отражено в учете на основании первички поставщика;
Статья: Комментарий к Письму Министерства финансов РФ от 17.08.2023 N 03-03-06/1/77350 <Об учете в целях налога на прибыль расходов работодателя на приобретение средств индивидуальной защиты>
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 22)Одновременно в период до 31 декабря 2024 года работодатель вправе осуществлять обеспечение СИЗ и смывающими средствами по "старым" Правилам, утвержденным Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 766н, а также на основании прежних типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты.
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 22)Одновременно в период до 31 декабря 2024 года работодатель вправе осуществлять обеспечение СИЗ и смывающими средствами по "старым" Правилам, утвержденным Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 766н, а также на основании прежних типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты.
Корреспонденция счетов: Как учесть расходы на приобретение спецодежды и их возмещение территориальным органом СФР?..
(Консультация эксперта, 2026)Приобретение спецодежды организация финансирует за счет собственных средств. Впоследствии такие расходы возмещаются из средств бюджета СФР в пределах согласованной суммы. Спецодежда должна быть изготовлена на территории России или других стран ЕАЭС и приобретена на основании норм ее бесплатной выдачи. При этом необходимо учесть результаты спецоценки условий труда, оценки профессиональных рисков и мнение выборного органа первичной профорганизации или иного уполномоченного представительного органа работников (если такой имеется) (п. 1, пп. "г" п. 2 Правил финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, утвержденных Приказом Минтруда России от 11.07.2024 N 347н (далее - Правила)). В данной консультации исходим из предположения, что указанные условия выполняются.
(Консультация эксперта, 2026)Приобретение спецодежды организация финансирует за счет собственных средств. Впоследствии такие расходы возмещаются из средств бюджета СФР в пределах согласованной суммы. Спецодежда должна быть изготовлена на территории России или других стран ЕАЭС и приобретена на основании норм ее бесплатной выдачи. При этом необходимо учесть результаты спецоценки условий труда, оценки профессиональных рисков и мнение выборного органа первичной профорганизации или иного уполномоченного представительного органа работников (если такой имеется) (п. 1, пп. "г" п. 2 Правил финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами, утвержденных Приказом Минтруда России от 11.07.2024 N 347н (далее - Правила)). В данной консультации исходим из предположения, что указанные условия выполняются.
"Бухгалтерский финансовый учет в сельском хозяйстве: Учебник"
(Широбоков В.Г.)
("ИНФРА-М", 2024)Для учета горюче-смазочных материалов, отпускаемых трактористам, комбайнерам, водителям, применяется лимитно-заборная карта. В лимитно-заборной карте отражается количество отпущенного топлива (бензина по маркам, дизельного топлива, смазочных материалов и др.). Правильность произведенных записей подтверждается подписью тракториста, комбайнера, водителя. Одновременно производятся отметки о количестве отпущенных материалов в учетных листах трактористов-машинистов и путевых листах автомобиля. Расход топлива и смазочных материалов на работу тракторов, комбайнов и других самоходных машин отражают на основании учетных или путевых листов.
(Широбоков В.Г.)
("ИНФРА-М", 2024)Для учета горюче-смазочных материалов, отпускаемых трактористам, комбайнерам, водителям, применяется лимитно-заборная карта. В лимитно-заборной карте отражается количество отпущенного топлива (бензина по маркам, дизельного топлива, смазочных материалов и др.). Правильность произведенных записей подтверждается подписью тракториста, комбайнера, водителя. Одновременно производятся отметки о количестве отпущенных материалов в учетных листах трактористов-машинистов и путевых листах автомобиля. Расход топлива и смазочных материалов на работу тракторов, комбайнов и других самоходных машин отражают на основании учетных или путевых листов.
"Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации"
(постатейный)
(6-е издание)
(под ред. О.А. Шевченко)
("Проспект", 2022)- невыдача трудовой книжки в день увольнения работника по вине работодателя. Не может служить основанием для задержки выдачи трудовой книжки несдача работником материальных ценностей, невозвращение спецодежды и т.д.;
(постатейный)
(6-е издание)
(под ред. О.А. Шевченко)
("Проспект", 2022)- невыдача трудовой книжки в день увольнения работника по вине работодателя. Не может служить основанием для задержки выдачи трудовой книжки несдача работником материальных ценностей, невозвращение спецодежды и т.д.;
Готовое решение: Как провести инвентаризацию товаров, материалов, готовой продукции и иных аналогичных ценностей
(КонсультантПлюс, 2026)предметы спецодежды, отправленные в стирку или в ремонт, занесите в документ инвентаризации на основании документов организаций, оказывающих эти услуги (ведомостей-накладных, квитанций и др.);
(КонсультантПлюс, 2026)предметы спецодежды, отправленные в стирку или в ремонт, занесите в документ инвентаризации на основании документов организаций, оказывающих эти услуги (ведомостей-накладных, квитанций и др.);
Корреспонденция счетов: Как отразить в учете приобретение спецодежды и выдачу ее работникам сверх Единых типовых норм?..
(Консультация эксперта, 2026)Спецодежда выдается по нормам, разработанным организацией на основании Единых типовых норм выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств, утвержденных Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 767н. При разработке учитываются результаты СОУТ, результаты оценки профессиональных рисков (ОПР), мнение выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного представительного органа работников (при наличии), требования правил по охране труда, паспорта безопасности при работе с конкретными химическими веществами и иные документы, содержащие информацию о необходимости применения СИЗ. Эти Нормы утверждаются локальным нормативным актом организации (ч. 2 ст. 22, ч. 3 ст. 214, ст. 221 ТК РФ, п. п. 4, 10, 14 Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами, утвержденных Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 766н (далее - Правила)).
(Консультация эксперта, 2026)Спецодежда выдается по нормам, разработанным организацией на основании Единых типовых норм выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств, утвержденных Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 767н. При разработке учитываются результаты СОУТ, результаты оценки профессиональных рисков (ОПР), мнение выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного представительного органа работников (при наличии), требования правил по охране труда, паспорта безопасности при работе с конкретными химическими веществами и иные документы, содержащие информацию о необходимости применения СИЗ. Эти Нормы утверждаются локальным нормативным актом организации (ч. 2 ст. 22, ч. 3 ст. 214, ст. 221 ТК РФ, п. п. 4, 10, 14 Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами, утвержденных Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 766н (далее - Правила)).
"Охрана труда в Российской Федерации. Научно-практический комментарий к разделу X Трудового кодекса Российской Федерации"
(постатейный)
(Серегина Л.В.)
("КОНТРАКТ", 2023)Таким образом, в период с 01.09.2023 до 31.12.2024 работодатель вправе осуществлять обеспечение СИЗ и смывающими средствами в соответствии с Правилами обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами, утвержденными Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 766н, на основании изданных в установленном порядке до 01.03.2022 типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты (типовые нормы), но с учетом результатов СОУТ, результатов ОПР, мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного представительного органа работников (при наличии) (ст. 2 Федерального закона N 311-ФЗ, п. 4 Правил).
(постатейный)
(Серегина Л.В.)
("КОНТРАКТ", 2023)Таким образом, в период с 01.09.2023 до 31.12.2024 работодатель вправе осуществлять обеспечение СИЗ и смывающими средствами в соответствии с Правилами обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами, утвержденными Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 766н, на основании изданных в установленном порядке до 01.03.2022 типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты (типовые нормы), но с учетом результатов СОУТ, результатов ОПР, мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного представительного органа работников (при наличии) (ст. 2 Федерального закона N 311-ФЗ, п. 4 Правил).
Вопрос: Какие установлены нормы выдачи спецодежды, спецобуви и других СИЗ для медицинских работников?
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Нижегородской обл., 2026)Нормы бесплатной выдачи спецодежды, спецобуви и других СИЗ для медицинских работников устанавливаются работодателем на основании Типовых отраслевых норм или Единых типовых норм, с учетом результатов СОУТ, результатов ОПР, мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников (при его наличии).
(Консультация эксперта, Гострудинспекция в Нижегородской обл., 2026)Нормы бесплатной выдачи спецодежды, спецобуви и других СИЗ для медицинских работников устанавливаются работодателем на основании Типовых отраслевых норм или Единых типовых норм, с учетом результатов СОУТ, результатов ОПР, мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников (при его наличии).