Нормы выдачи спецодежды дворник
Подборка наиболее важных документов по запросу Нормы выдачи спецодежды дворник (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Постановление Верховного Суда РФ от 16.02.2018 N 74-АД18-6
Требование: Об отмене актов о привлечении к ответственности, предусмотренной ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ, за нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах РФ.
Решение: Производство по делу прекращено в связи с отсутствием состава административного правонарушения.В соответствии с Типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утвержденными приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 9 декабря 2014 г. N 997н (приложение к указанному приказу), дворник, уборщик территорий должен быть обеспечен следующими средствами индивидуальной защиты: костюм для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий (1 шт.), фартук из полимерных материалов с нагрудником (2 шт.), сапоги резиновые с защитным подноском (1 пара), перчатки с полимерным покрытием (6 пар); уборщик служебных помещений должен быть обеспечен следующими средствами индивидуальной защиты: костюм для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий (1 шт.) или халат для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий (1 шт.), перчатки с полимерным покрытием (6 пар), перчатки резиновые или из полимерных материалов (12 пар).
Требование: Об отмене актов о привлечении к ответственности, предусмотренной ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ, за нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах РФ.
Решение: Производство по делу прекращено в связи с отсутствием состава административного правонарушения.В соответствии с Типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утвержденными приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 9 декабря 2014 г. N 997н (приложение к указанному приказу), дворник, уборщик территорий должен быть обеспечен следующими средствами индивидуальной защиты: костюм для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий (1 шт.), фартук из полимерных материалов с нагрудником (2 шт.), сапоги резиновые с защитным подноском (1 пара), перчатки с полимерным покрытием (6 пар); уборщик служебных помещений должен быть обеспечен следующими средствами индивидуальной защиты: костюм для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий (1 шт.) или халат для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий (1 шт.), перчатки с полимерным покрытием (6 пар), перчатки резиновые или из полимерных материалов (12 пар).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: В штате предприятия общепита числится дворник. На зимний период ему выдаются дополнительные средства индивидуальной защиты (куртка на утепленной прокладке и сапоги кожаные утепленные). Срок носки данной специальной одежды превышает год, поэтому в бухгалтерском учете ее стоимость в момент выдачи работнику на затраты в полном объеме не списывается (одежда учитывается в составе оборотных активов). Надо ли стоимость такой одежды переносить на затраты в период ее хранения у работодателя (по окончании зимнего периода куртка и сапоги сдаются на склад предприятия)?
("Предприятия общественного питания: бухгалтерский учет и налогообложение", 2014, N 9)Если срок эксплуатации (срок носки) специальной одежды превышает 12 месяцев, ее стоимость не может быть списана на затраты единовременно в момент передачи сотруднику. Стоимость такой одежды погашается линейным способом исходя из сроков полезного использования, предусмотренных в типовых отраслевых нормах бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, и с учетом положений Межотраслевых правил. Нормы выдачи специальной одежды дворникам установлены Типовыми нормами <1>, утвержденными Приказом Минздравсоцразвития России от 01.10.2008 N 541н.
("Предприятия общественного питания: бухгалтерский учет и налогообложение", 2014, N 9)Если срок эксплуатации (срок носки) специальной одежды превышает 12 месяцев, ее стоимость не может быть списана на затраты единовременно в момент передачи сотруднику. Стоимость такой одежды погашается линейным способом исходя из сроков полезного использования, предусмотренных в типовых отраслевых нормах бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, и с учетом положений Межотраслевых правил. Нормы выдачи специальной одежды дворникам установлены Типовыми нормами <1>, утвержденными Приказом Минздравсоцразвития России от 01.10.2008 N 541н.
Статья: Спецодежда: правила игры
(Чернышева Е.)
("Налоговый учет для бухгалтера", 2012, N 6)Пример 1. На предприятии нефтяной промышленности работает дворник. Данная профессия в соответствующих типовых нормах <1> не поименована. В то же время в Типовых нормах для сквозных профессий для таких работников предусмотрена выдача ряда СИЗ (костюм хлопчатобумажный для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий, фартук хлопчатобумажный с нагрудником и др.). Соответственно, при решении о выдаче спецодежды дворнику следует руководствоваться положениями последнего документа.
(Чернышева Е.)
("Налоговый учет для бухгалтера", 2012, N 6)Пример 1. На предприятии нефтяной промышленности работает дворник. Данная профессия в соответствующих типовых нормах <1> не поименована. В то же время в Типовых нормах для сквозных профессий для таких работников предусмотрена выдача ряда СИЗ (костюм хлопчатобумажный для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий, фартук хлопчатобумажный с нагрудником и др.). Соответственно, при решении о выдаче спецодежды дворнику следует руководствоваться положениями последнего документа.
Нормативные акты
Распоряжение Минстроя РФ от 24.02.1997 N 4
"Об утверждении "Рекомендаций по организации работы службы охраны труда в объединениях, организациях и предприятиях жилищно-коммунального хозяйства", "Рекомендаций по планированию мероприятий охраны труда в объединениях, организациях и предприятиях жилищно-коммунального хозяйства" и "Перечня действующих нормативно-технических документов по охране труда в жилищно-коммунальном хозяйстве"1.4. В соответствии с установленными нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты дворнику предусмотрена выдача: костюма хлопчатобумажного и фартука хлопчатобумажного с нагрудником со сроками носки 12 месяцев, а также рукавицы комбинированные на 2 месяца. Зимой дополнительно им предусматривается выдача: куртки хлопчатобумажной на утепляющей прокладке и валенок, сроки носки которых установлены в зависимости от климатического пояса, а также галош на валенки со сроком носки 24 месяца. Кроме того, в остальное время года дополнительно выдается плащ непромокаемый на 36 месяцев.
"Об утверждении "Рекомендаций по организации работы службы охраны труда в объединениях, организациях и предприятиях жилищно-коммунального хозяйства", "Рекомендаций по планированию мероприятий охраны труда в объединениях, организациях и предприятиях жилищно-коммунального хозяйства" и "Перечня действующих нормативно-технических документов по охране труда в жилищно-коммунальном хозяйстве"1.4. В соответствии с установленными нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты дворнику предусмотрена выдача: костюма хлопчатобумажного и фартука хлопчатобумажного с нагрудником со сроками носки 12 месяцев, а также рукавицы комбинированные на 2 месяца. Зимой дополнительно им предусматривается выдача: куртки хлопчатобумажной на утепляющей прокладке и валенок, сроки носки которых установлены в зависимости от климатического пояса, а также галош на валенки со сроком носки 24 месяца. Кроме того, в остальное время года дополнительно выдается плащ непромокаемый на 36 месяцев.
"Рекомендации по организации работы службы охраны труда в объединениях, организациях и предприятиях жилищно-коммунального хозяйства"
(вместе с "Рекомендациями по планированию мероприятий охраны труда в объединениях, организациях и предприятиях жилищно-коммунального хозяйства" и "Перечнем действующих нормативно-технических документов по охране труда в жилищно-коммунальном хозяйстве")
(утв. Распоряжением Минстроя России от 24.02.1997 N 4)1.4. В соответствии с установленными нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты дворнику предусмотрена выдача: костюма хлопчатобумажного и фартука хлопчатобумажного с нагрудником со сроками носки 12 месяцев, а также рукавицы комбинированные на 2 месяца. Зимой дополнительно им предусматривается выдача: куртки хлопчатобумажной на утепляющей прокладке и валенок, сроки носки которых установлены в зависимости от климатического пояса, а также галош на валенки со сроком носки 24 месяца. Кроме того, в остальное время года дополнительно выдается плащ непромокаемый на 36 месяцев.
(вместе с "Рекомендациями по планированию мероприятий охраны труда в объединениях, организациях и предприятиях жилищно-коммунального хозяйства" и "Перечнем действующих нормативно-технических документов по охране труда в жилищно-коммунальном хозяйстве")
(утв. Распоряжением Минстроя России от 24.02.1997 N 4)1.4. В соответствии с установленными нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты дворнику предусмотрена выдача: костюма хлопчатобумажного и фартука хлопчатобумажного с нагрудником со сроками носки 12 месяцев, а также рукавицы комбинированные на 2 месяца. Зимой дополнительно им предусматривается выдача: куртки хлопчатобумажной на утепляющей прокладке и валенок, сроки носки которых установлены в зависимости от климатического пояса, а также галош на валенки со сроком носки 24 месяца. Кроме того, в остальное время года дополнительно выдается плащ непромокаемый на 36 месяцев.
Статья: Правила выдачи работникам спецодежды
(Данилова В.В.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2019, N 3)Кроме этого, работодатель вправе самостоятельно установить нормы бесплатной выдачи работникам специальной одежды и обуви, а также иных средств защиты, если считает, что их нужно улучшить по сравнению с типовыми нормами, или если типовыми нормами не предусмотрены СИЗ для конкретных работ.
(Данилова В.В.)
("Отдел кадров государственного (муниципального) учреждения", 2019, N 3)Кроме этого, работодатель вправе самостоятельно установить нормы бесплатной выдачи работникам специальной одежды и обуви, а также иных средств защиты, если считает, что их нужно улучшить по сравнению с типовыми нормами, или если типовыми нормами не предусмотрены СИЗ для конкретных работ.
Статья: По одежке встречают...
(Манохова С.В.)
("Торговля: бухгалтерский учет и налогообложение", 2012, NN 11, 12)Кроме указанных профессий, обеспечиваются спецодеждой работники сквозных профессий всех отраслей, например грузчики, дворники, кладовщики, укладчики-упаковщики (Приказ Минздравсоцразвития России от 01.10.2008 N 541н <4>).
(Манохова С.В.)
("Торговля: бухгалтерский учет и налогообложение", 2012, NN 11, 12)Кроме указанных профессий, обеспечиваются спецодеждой работники сквозных профессий всех отраслей, например грузчики, дворники, кладовщики, укладчики-упаковщики (Приказ Минздравсоцразвития России от 01.10.2008 N 541н <4>).
Статья: Учет спецодежды и других СИЗ
(Емельянова Е.В.)
("Жилищно-коммунальное хозяйство: бухгалтерский учет и налогообложение", 2010, N 8)В таблицах Типовых норм (см., например, Типовые нормы для работников ЖКХ, утвержденные Приказом Минздравсоцразвития России от 03.10.2008 N 543н) в четвертой графе указывается норма выдачи СИЗ на год (единиц или комплектов). Например, дворнику положен один костюм хлопчатобумажный. Это означает, что срок полезного использования костюма равен 12 месяцам. Следовательно, если организация предусмотрела в локальном акте свое право единовременно списывать стоимость СИЗ, срок эксплуатации которых не превышает 12 месяцев, то стоимость костюма может быть отнесена в расходы полностью в момент отпуска в эксплуатацию. В свою очередь, сроки носки теплой спецодежды приведены в примечании 6 к названным Типовым нормам.
(Емельянова Е.В.)
("Жилищно-коммунальное хозяйство: бухгалтерский учет и налогообложение", 2010, N 8)В таблицах Типовых норм (см., например, Типовые нормы для работников ЖКХ, утвержденные Приказом Минздравсоцразвития России от 03.10.2008 N 543н) в четвертой графе указывается норма выдачи СИЗ на год (единиц или комплектов). Например, дворнику положен один костюм хлопчатобумажный. Это означает, что срок полезного использования костюма равен 12 месяцам. Следовательно, если организация предусмотрела в локальном акте свое право единовременно списывать стоимость СИЗ, срок эксплуатации которых не превышает 12 месяцев, то стоимость костюма может быть отнесена в расходы полностью в момент отпуска в эксплуатацию. В свою очередь, сроки носки теплой спецодежды приведены в примечании 6 к названным Типовым нормам.
Вопрос: Уборщице приходится часто мыть высокие двери, для этого обычно используем стол или стул. Однако новая работница требует обеспечить ее лестницей-стремянкой и каской. Правомерно ли требование?
("Руководитель бюджетной организации", 2019, N 6)<1> Приказ Минтруда РФ от 09.12.2014 N 997н "Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением".
("Руководитель бюджетной организации", 2019, N 6)<1> Приказ Минтруда РФ от 09.12.2014 N 997н "Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением".
Статья: Спецодежда в гостиничном хозяйстве: бухгалтерский учет от приобретения до выбытия
(Шоломова Е.В.)
("Туристические и гостиничные услуги: бухгалтерский учет и налогообложение", 2010, N 1)Для работников ресепшн, администраторов зала (метрдотелей) норм выдачи спецодежды нет (работы не "вредные" и не опасные). Таким работникам выдается форменная одежда, а не СИЗ.
(Шоломова Е.В.)
("Туристические и гостиничные услуги: бухгалтерский учет и налогообложение", 2010, N 1)Для работников ресепшн, администраторов зала (метрдотелей) норм выдачи спецодежды нет (работы не "вредные" и не опасные). Таким работникам выдается форменная одежда, а не СИЗ.
Статья: Бухгалтерский учет специальной, санитарной и форменной одежды на предприятиях общественного питания
(Шоломова Е.В.)
("Предприятия общественного питания: бухгалтерский учет и налогообложение", 2012, N 10)Нормы выдачи СИЗ для работников профессий, общих для всех отраслей экономики (дворника, гардеробщика, уборщика производственных помещений и т.д.), приведены в:
(Шоломова Е.В.)
("Предприятия общественного питания: бухгалтерский учет и налогообложение", 2012, N 10)Нормы выдачи СИЗ для работников профессий, общих для всех отраслей экономики (дворника, гардеробщика, уборщика производственных помещений и т.д.), приведены в:
Вопрос: Есть рабочие, которым по нормам прописываются СИЗ, не применяемые ими при работах, и другие профессии, которым прописана спецодежда, не подходящая для нашего вида деятельности. Можно ли из норм выбирать более подходящую спецодежду? Нужен ли документ, подтверждающий закупки другой спецодежды, не прописанной нормами?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2019)Вопрос: Разъясните норму выдачи СИЗ. В штате имеются рабочие, которым по нормам прописываются СИЗ, не применяемые ими при работах. Например, дворник: Приказ Минтруда России от 09.12.2014 N 997н - фартук из полимерных материалов с нагрудником, сапоги резиновые с защитным подноском. При выполнении работ работник не применяет данную спецодежду, т.к. она неудобна и не нужна ему. Есть также и другие профессии, которым прописана спецодежда, не подходящая для нашего вида деятельности. В связи с этим: 1) возможно ли из норм выбирать более подходящую спецодежду для работников и докупать что-то свое; 2) нужен ли какой-либо документ для подтверждения закупки другой спецодежды, не прописанной нормами; 3) предусмотрены ли штрафы и какие?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2019)Вопрос: Разъясните норму выдачи СИЗ. В штате имеются рабочие, которым по нормам прописываются СИЗ, не применяемые ими при работах. Например, дворник: Приказ Минтруда России от 09.12.2014 N 997н - фартук из полимерных материалов с нагрудником, сапоги резиновые с защитным подноском. При выполнении работ работник не применяет данную спецодежду, т.к. она неудобна и не нужна ему. Есть также и другие профессии, которым прописана спецодежда, не подходящая для нашего вида деятельности. В связи с этим: 1) возможно ли из норм выбирать более подходящую спецодежду для работников и докупать что-то свое; 2) нужен ли какой-либо документ для подтверждения закупки другой спецодежды, не прописанной нормами; 3) предусмотрены ли штрафы и какие?
Вопрос: С 2006 г. выполняю обязанности столяра, сантехника, электрика, грузчика, дворника, но ни разу мне не выдавалась спецодежда. Правильно ли это?
("Сайт Государственной инспекции по труду в Новосибирской области", 2014)Ответ: В соответствии со ст. 221 Трудового кодекса РФ и Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты" на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации. Работодатель за счет своих средств обязан в соответствии с установленными нормами обеспечивать своевременную выдачу специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, а также их хранение, стирку, сушку, ремонт и замену. Нормы выдачи специальной одежды работникам определяются Типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам.
("Сайт Государственной инспекции по труду в Новосибирской области", 2014)Ответ: В соответствии со ст. 221 Трудового кодекса РФ и Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты" на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации. Работодатель за счет своих средств обязан в соответствии с установленными нормами обеспечивать своевременную выдачу специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, а также их хранение, стирку, сушку, ремонт и замену. Нормы выдачи специальной одежды работникам определяются Типовыми нормами бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам.