Нерабочие дни гпк



Подборка наиболее важных документов по запросу Нерабочие дни гпк (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 107 "Исчисление процессуальных сроков" ГПК РФК данному процессуальному сроку, исчисляемому в днях, применяются положения части 3 статьи 107 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, об исключении нерабочих дней."
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 108 "Окончание процессуального срока" ГПК РФСледовательно, по правилам исчисления процессуальных сроков, предусмотренным ст. 108 ГПК РФ, с учетом нерабочих, праздничных дней в январе 2023 года, судебное решение по данному делу вступило в законную силу 10 января 2023 года.
показать больше документов

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

"Упрощенные производства в гражданском судопроизводстве"
(2-е издание)
(Бортникова Н.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2025)
Судебный приказ выносится в течение десяти дней со дня поступления мировому судье заявления о вынесении судебного приказа без вызова взыскателя и должника и проведения судебного разбирательства. В соответствии с ч. 3 ст. 107 ГПК РФ течение процессуального срока, исчисляемого годами, месяцами или днями, начинается на следующий день после даты или наступления события, которыми определено его начало. В сроки, исчисляемые днями, не включаются нерабочие дни, если иное не установлено ГПК РФ.
показать больше документов

Нормативные акты

"Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации" от 14.11.2002 N 138-ФЗ
(ред. от 31.07.2025)
2. В случае, если последний день процессуального срока приходится на нерабочий день, днем окончания срока считается следующий за ним рабочий день.
Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 22.06.2021 N 16
"О применении судами норм гражданского процессуального законодательства, регламентирующих производство в суде апелляционной инстанции"
Если в следующем месяце нет соответствующего числа, срок истекает в последний день этого месяца (например, если мотивированное решение составлено 31 марта, то последним днем срока является 30 апреля), а если последний день срока выпадает на выходной день (суббота или воскресенье) либо на нерабочий праздничный день, днем окончания срока считается следующий за ним первый рабочий день (части 1 и 2 статьи 108 ГПК РФ, статьи 111 и 112 Трудового кодекса Российской Федерации).
показать больше документов