Может ли ООО работать без директора
Подборка наиболее важных документов по запросу Может ли ООО работать без директора (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Постановление Седьмого арбитражного апелляционного суда от 19.09.2024 N 07АП-6495/2024 по делу N А03-13264/2023
Требование: О взыскании денежных средств неосновательного обогащения в виде предоплаты по договору подряда, процентов за пользование чужими денежными средствами с начислением процентов до дня уплаты.
Встречное требование: О признании договора подряда незаключенным.
Решение: Требование удовлетворено в части.Кроме того, акты выполненных работ, не имеющие подписи руководителя ООО "Айси Импорт" и печати последнего, также не подтверждают факт выполнения работ.
Требование: О взыскании денежных средств неосновательного обогащения в виде предоплаты по договору подряда, процентов за пользование чужими денежными средствами с начислением процентов до дня уплаты.
Встречное требование: О признании договора подряда незаключенным.
Решение: Требование удовлетворено в части.Кроме того, акты выполненных работ, не имеющие подписи руководителя ООО "Айси Импорт" и печати последнего, также не подтверждают факт выполнения работ.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как создать ООО
(КонсультантПлюс, 2025)5.1.1. Может ли ООО работать без директора (единоличного исполнительного органа)
(КонсультантПлюс, 2025)5.1.1. Может ли ООО работать без директора (единоличного исполнительного органа)
Путеводитель по судебной практике: Общие положения о подряде.
Являются ли справки о стоимости работ по договору подряда доказательством их выполнения
(КонсультантПлюс, 2025)"...В подтверждение выполненных работ истцом представлены акты о приемке выполненных работ N 1 от 27.06.2009, N 2 от 10.07.2009, согласно которым им выполнены работы по устройству оснований для многофункциональных спортивных площадок на общую сумму 2 006 653 рубля. Данные работы приняты ответчиком в полном объеме. Акт о приемке выполненных работ подписан директором ООО "Проект-Шато Фасад" Малыгиным М.П. без замечаний по объему, срокам и качеству выполнения работ. Сторонами также подписаны справки N 1 от 27.06.2009 и N 2 от 10.07.2009 о стоимости выполненных работ и затрат на сумму 2 006 653 рубля, что также свидетельствует о согласии ответчика с качеством выполненных работ и их принятии.
Являются ли справки о стоимости работ по договору подряда доказательством их выполнения
(КонсультантПлюс, 2025)"...В подтверждение выполненных работ истцом представлены акты о приемке выполненных работ N 1 от 27.06.2009, N 2 от 10.07.2009, согласно которым им выполнены работы по устройству оснований для многофункциональных спортивных площадок на общую сумму 2 006 653 рубля. Данные работы приняты ответчиком в полном объеме. Акт о приемке выполненных работ подписан директором ООО "Проект-Шато Фасад" Малыгиным М.П. без замечаний по объему, срокам и качеству выполнения работ. Сторонами также подписаны справки N 1 от 27.06.2009 и N 2 от 10.07.2009 о стоимости выполненных работ и затрат на сумму 2 006 653 рубля, что также свидетельствует о согласии ответчика с качеством выполненных работ и их принятии.
Нормативные акты
Федеральный закон от 08.02.1998 N 14-ФЗ
(ред. от 28.12.2025)
"Об обществах с ограниченной ответственностью"1. Общество вправе передать по договору осуществление полномочий своего единоличного исполнительного органа управляющему.
(ред. от 28.12.2025)
"Об обществах с ограниченной ответственностью"1. Общество вправе передать по договору осуществление полномочий своего единоличного исполнительного органа управляющему.
Статья: Комментарий к Постановлению Арбитражного суда Поволжского округа от 29.02.2024 N Ф06-12853/2023 по делу N А65-10224/2023 <Совпадение IP-адресов не подтверждает взаимозависимость налогоплательщика и контрагента>
(Веселов А.В.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 10)Первое. В отношении ООО "ГК", "ТД" установлено следующее. Эти компании поставляли обществу определенные товарно-материальные ценности, а ООО "ТД" еще и выполняло для него монтажные работы. Вся первичка оформлена надлежащим образом, а счета-фактуры содержат необходимые сведения и соответствуют требованиям статьи 169 НК РФ. Руководство этих фирм подтвердило факты управления ими и ведения реальной деятельности, наличия складов, транспорта, заключения и исполнения договоров с обществом. Реальность выполнения монтажных работ подтвердили представители незаинтересованных лиц. В период совершения хозопераций контрагенты были зарегистрированными и действующими юрлицами, сдавали налоговую отчетность в установленном порядке, имели достаточные трудовые и материальные ресурсы. Что же до отсутствия пропусков (спецразрешений) для прохода на территорию заявителя, то инспекторами не доказана необходимость таковых для сотрудников контрагентов и невозможность поставки товаров и выполнения работ без оформления пропусков. Умозаключение ревизоров об отсутствии оплаты этим бизнес-партнерам (оплате в незначительных суммах) противоречит фактическим обстоятельствам. В проверяемом периоде руководитель ООО "ГК" и "ТД" не являлся сотрудником общества, а значит, последнее не могло влиять на его действия и решения. Оснований утверждать, что у заявителя и этих контрагентов были общие трудовые ресурсы, единый производственный процесс, не усматривается. А использование обществом и фирмой "ТД" одного IP-адреса объясняется подключением к одному сетевому узлу в компьютерной сети. Данный факт - не свидетельство подконтрольности.
(Веселов А.В.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 10)Первое. В отношении ООО "ГК", "ТД" установлено следующее. Эти компании поставляли обществу определенные товарно-материальные ценности, а ООО "ТД" еще и выполняло для него монтажные работы. Вся первичка оформлена надлежащим образом, а счета-фактуры содержат необходимые сведения и соответствуют требованиям статьи 169 НК РФ. Руководство этих фирм подтвердило факты управления ими и ведения реальной деятельности, наличия складов, транспорта, заключения и исполнения договоров с обществом. Реальность выполнения монтажных работ подтвердили представители незаинтересованных лиц. В период совершения хозопераций контрагенты были зарегистрированными и действующими юрлицами, сдавали налоговую отчетность в установленном порядке, имели достаточные трудовые и материальные ресурсы. Что же до отсутствия пропусков (спецразрешений) для прохода на территорию заявителя, то инспекторами не доказана необходимость таковых для сотрудников контрагентов и невозможность поставки товаров и выполнения работ без оформления пропусков. Умозаключение ревизоров об отсутствии оплаты этим бизнес-партнерам (оплате в незначительных суммах) противоречит фактическим обстоятельствам. В проверяемом периоде руководитель ООО "ГК" и "ТД" не являлся сотрудником общества, а значит, последнее не могло влиять на его действия и решения. Оснований утверждать, что у заявителя и этих контрагентов были общие трудовые ресурсы, единый производственный процесс, не усматривается. А использование обществом и фирмой "ТД" одного IP-адреса объясняется подключением к одному сетевому узлу в компьютерной сети. Данный факт - не свидетельство подконтрольности.
Готовое решение: Как оформить увольнение генерального директора в связи с истечением срока трудового договора
(КонсультантПлюс, 2025)Чтобы уволить генерального директора в связи с истечением срока действия трудового договора, предупредите его об этом письменно не менее чем за три календарных дня. Исключение - ситуация, когда срок истек в связи с выходом на работу отсутствовавшего генерального директора. Уведомление подписывает уполномоченное на это лицо (например, в ООО это может быть председатель общего собрания). Издайте приказ об увольнении, внесите запись в сведения о трудовой деятельности и трудовую книжку (в случае ее ведения).
(КонсультантПлюс, 2025)Чтобы уволить генерального директора в связи с истечением срока действия трудового договора, предупредите его об этом письменно не менее чем за три календарных дня. Исключение - ситуация, когда срок истек в связи с выходом на работу отсутствовавшего генерального директора. Уведомление подписывает уполномоченное на это лицо (например, в ООО это может быть председатель общего собрания). Издайте приказ об увольнении, внесите запись в сведения о трудовой деятельности и трудовую книжку (в случае ее ведения).
"Уголовно наказуемое ограничение конкуренции: закон, теория, практика: монография"
(Тесленко А.В.)
("Проспект", 2023)Преступление не было доведено до конца по независящим от лиц обстоятельствам, ввиду того что один контракт был расторгнут из-за того, что * не имело разрешения на строительство объекта, второй контракт был расторгнут в связи с уменьшением объема работ.
(Тесленко А.В.)
("Проспект", 2023)Преступление не было доведено до конца по независящим от лиц обстоятельствам, ввиду того что один контракт был расторгнут из-за того, что * не имело разрешения на строительство объекта, второй контракт был расторгнут в связи с уменьшением объема работ.
Вопрос: Какая дата является датой начала полномочий генерального директора при создании ООО?
(Консультация эксперта, 2024)Единоличный исполнительный орган общества (генеральный директор, президент и др.) избирается общим собранием участников общества на срок, определенный уставом общества, если уставом общества решение этих вопросов не отнесено к компетенции совета директоров (наблюдательного совета) общества. Единоличный исполнительный орган общества может быть избран также не из числа его участников (п. 1 ст. 40 Федерального закона от 08.02.1998 N 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" (далее - Закон N 14-ФЗ)).
(Консультация эксперта, 2024)Единоличный исполнительный орган общества (генеральный директор, президент и др.) избирается общим собранием участников общества на срок, определенный уставом общества, если уставом общества решение этих вопросов не отнесено к компетенции совета директоров (наблюдательного совета) общества. Единоличный исполнительный орган общества может быть избран также не из числа его участников (п. 1 ст. 40 Федерального закона от 08.02.1998 N 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью" (далее - Закон N 14-ФЗ)).
"Руководство по рассмотрению заявок в соответствии с Законом N 44-ФЗ"
(Гурин О.Ю.)
("НОК", "Печатный Двор", 2024)Пример. Начальник службы эксплуатации областной больницы, являясь членом комиссии по осуществлению закупок, с удивлением обнаружил, что победителем аукциона на выполнение работ по гидравлическим испытаниям систем отопления стало... возглавляемое им ООО! Как оказалось, нанятый им (как руководителем ООО) тендерный специалист подавал заявки на все подходящие закупки без разбора, в результате чего и стал возможным данный казус. Начальник службы эксплуатации поставил в известность руководство организации-заказчика, письменно заявив о невозможности заключения контракта. Заказчик обратился в УФАС за предписанием о пересмотре итогов аукциона, которое в итоге и было получено <5>.
(Гурин О.Ю.)
("НОК", "Печатный Двор", 2024)Пример. Начальник службы эксплуатации областной больницы, являясь членом комиссии по осуществлению закупок, с удивлением обнаружил, что победителем аукциона на выполнение работ по гидравлическим испытаниям систем отопления стало... возглавляемое им ООО! Как оказалось, нанятый им (как руководителем ООО) тендерный специалист подавал заявки на все подходящие закупки без разбора, в результате чего и стал возможным данный казус. Начальник службы эксплуатации поставил в известность руководство организации-заказчика, письменно заявив о невозможности заключения контракта. Заказчик обратился в УФАС за предписанием о пересмотре итогов аукциона, которое в итоге и было получено <5>.
Готовое решение: Какими полномочиями может быть наделен единоличный исполнительный орган (руководитель) ООО
(КонсультантПлюс, 2025)Руководитель - это лицо, которое действует от имени ООО без доверенности. Именно он обеспечивает деятельность общества: заключает сделки, осуществляет платежи; принимает на работу сотрудников, назначает им зарплату (премии); отвечает за уплату налогов (сборов) и ведение бухучета; готовит и проводит заседания (заочное голосование) общего собрания участников; отвечает за сохранность документов общества и т.д.
(КонсультантПлюс, 2025)Руководитель - это лицо, которое действует от имени ООО без доверенности. Именно он обеспечивает деятельность общества: заключает сделки, осуществляет платежи; принимает на работу сотрудников, назначает им зарплату (премии); отвечает за уплату налогов (сборов) и ведение бухучета; готовит и проводит заседания (заочное голосование) общего собрания участников; отвечает за сохранность документов общества и т.д.
Вопрос: Как возложить все обязанности директора ООО на его заместителя, если директор не уходит в отпуск и продолжает работать?
(Консультация эксперта, 2024)Ни положения Закона N 14-ФЗ, ни нормы ТК РФ не ограничивают права руководителя ООО в части возложения обязанностей и издания приказов о временном исполнении другими лицами обязанностей руководителя в связи с отсутствием последнего.
(Консультация эксперта, 2024)Ни положения Закона N 14-ФЗ, ни нормы ТК РФ не ограничивают права руководителя ООО в части возложения обязанностей и издания приказов о временном исполнении другими лицами обязанностей руководителя в связи с отсутствием последнего.
Статья: Оценка мотива при квалификации превышения должностных полномочий
(Борков В.Н.)
("Уголовное право", 2023, N 3)Дискуссионным является наличие личной заинтересованности в превышении должностных полномочий начальником отдела по вопросам миграции, которая давала подчиненным незаконные указания о непривлечении к ответственности лиц, совершивших нарушения миграционного законодательства. Осужденная, желая "...получить в обмен от ООО... техническую помощь в обеспечении отдела по вопросам миграции необходимыми расходными материалами, чем повысить степень качества своей работы как руководителя структурного подразделения... по состоянию технической укрепленности занимаемых зданий и помещений, избежать наступления персональной ответственности за ненадлежащее осуществление хозяйственной деятельности, организовала неофициальную систематическую заправку краской тонеров и картриджей печатных устройств, установленных в служебных помещениях здания ОВМ... без оформления соответствующих смет и заявок, директором ООО... который совместно с помощником... занимался оформлением документов на иностранных граждан по вопросам их проживания и трудоустройства на территории Российской Федерации" <6>.
(Борков В.Н.)
("Уголовное право", 2023, N 3)Дискуссионным является наличие личной заинтересованности в превышении должностных полномочий начальником отдела по вопросам миграции, которая давала подчиненным незаконные указания о непривлечении к ответственности лиц, совершивших нарушения миграционного законодательства. Осужденная, желая "...получить в обмен от ООО... техническую помощь в обеспечении отдела по вопросам миграции необходимыми расходными материалами, чем повысить степень качества своей работы как руководителя структурного подразделения... по состоянию технической укрепленности занимаемых зданий и помещений, избежать наступления персональной ответственности за ненадлежащее осуществление хозяйственной деятельности, организовала неофициальную систематическую заправку краской тонеров и картриджей печатных устройств, установленных в служебных помещениях здания ОВМ... без оформления соответствующих смет и заявок, директором ООО... который совместно с помощником... занимался оформлением документов на иностранных граждан по вопросам их проживания и трудоустройства на территории Российской Федерации" <6>.
Статья: Ответственность директора за сделки с конфликтом интересов: значение согласия участников и проблема двойного взыскания
(Быканов Д.Д.)
("Имущественные отношения в Российской Федерации", 2021, N 5)Директор общества с ограниченной ответственностью принял на работу свою жену в качестве юриста, которая фактически не выполняла работу, не появлялась в офисе, не имела диплома юриста, но почти 3 года регулярно получала заработную плату. После обнаружения этого факта и отказа директора вернуть потраченные деньги компании он был уволен за принятие необоснованного решения, повлекшего ущерб; его жена была уволена новым директором за отсутствие на рабочем месте (прогул).
(Быканов Д.Д.)
("Имущественные отношения в Российской Федерации", 2021, N 5)Директор общества с ограниченной ответственностью принял на работу свою жену в качестве юриста, которая фактически не выполняла работу, не появлялась в офисе, не имела диплома юриста, но почти 3 года регулярно получала заработную плату. После обнаружения этого факта и отказа директора вернуть потраченные деньги компании он был уволен за принятие необоснованного решения, повлекшего ущерб; его жена была уволена новым директором за отсутствие на рабочем месте (прогул).