Минимальный размер дневного пособия 2020
Подборка наиболее важных документов по запросу Минимальный размер дневного пособия 2020 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Годовой отчет 2024"
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2024)Напомним: периоды работы по договору гражданско-правового характера, предметом которого являются выполнение работ и (или) оказание услуг, договору авторского заказа, а также периоды, за которые автором произведений получены выплаты и иные вознаграждения по договору об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательскому лицензионному договору, лицензионному договору о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства, включают в страховой стаж только с 1 января 2023 года (подп. "в" п. 2 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, утвержденных Приказом Минтруда России от 09.09.2020 N 585н).
(Крутякова Т.Л.)
("АйСи Групп", 2024)Напомним: периоды работы по договору гражданско-правового характера, предметом которого являются выполнение работ и (или) оказание услуг, договору авторского заказа, а также периоды, за которые автором произведений получены выплаты и иные вознаграждения по договору об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательскому лицензионному договору, лицензионному договору о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства, включают в страховой стаж только с 1 января 2023 года (подп. "в" п. 2 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, утвержденных Приказом Минтруда России от 09.09.2020 N 585н).
Статья: Меры социальной поддержки населения в период распространения коронавирусной инфекции COVID-19
(Акатнова М.И., Благодир А.Л.)
("Социальное и пенсионное право", 2020, N 4)Безработным гражданам, у которых срок выплаты пособия по безработице после 1 марта 2020 г. истекал, была автоматически продлена его выплата на срок не более трех месяцев в установленной ранее сумме (в пределах максимального и минимального размера, установленного на день продления выплаты). Постановлением Правительства РФ от 4 июля 2020 г. N 988 "О внесении изменений в Постановление Правительства Российской Федерации от 27 марта 2020 г. N 346" <9> минимальная величина пособия по безработице была повышена до 4 500 руб. на период с мая по август 2020 г.
(Акатнова М.И., Благодир А.Л.)
("Социальное и пенсионное право", 2020, N 4)Безработным гражданам, у которых срок выплаты пособия по безработице после 1 марта 2020 г. истекал, была автоматически продлена его выплата на срок не более трех месяцев в установленной ранее сумме (в пределах максимального и минимального размера, установленного на день продления выплаты). Постановлением Правительства РФ от 4 июля 2020 г. N 988 "О внесении изменений в Постановление Правительства Российской Федерации от 27 марта 2020 г. N 346" <9> минимальная величина пособия по безработице была повышена до 4 500 руб. на период с мая по август 2020 г.
Нормативные акты
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ
(ред. от 29.09.2025)
"Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"6.2. Если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая работает на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня), размер пособия по временной нетрудоспособности, исчисляемый в соответствии с частью 6.1 настоящей статьи исходя из минимального размера оплаты труда, определяется пропорционально продолжительности рабочего времени застрахованного лица.
(ред. от 29.09.2025)
"Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"6.2. Если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая работает на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня), размер пособия по временной нетрудоспособности, исчисляемый в соответствии с частью 6.1 настоящей статьи исходя из минимального размера оплаты труда, определяется пропорционально продолжительности рабочего времени застрахованного лица.
Справочная информация: "Размер пособия по безработице"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)В размере пособия по безработице, причитающегося гражданину на день окончания установленного периода его выплаты, но не выше максимальной величины пособия по безработице и не ниже минимальной величины пособия по безработице, действующих на день принятия решения о продлении периода выплаты
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)В размере пособия по безработице, причитающегося гражданину на день окончания установленного периода его выплаты, но не выше максимальной величины пособия по безработице и не ниже минимальной величины пособия по безработице, действующих на день принятия решения о продлении периода выплаты
Ситуация: Какие особенности имеет постановка на учет в службе занятости и трудоустройство женщин, имеющих детей до трех лет, или беременных?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Женщины, уволенные в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве ИП, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, имеют право на получение пособия по беременности и родам в течение 12 месяцев, предшествовавших дню признания их безработными. Размер пособия в таком случае составляет 100% величины регионального прожиточного минимума трудоспособного населения, установленной по месту жительства (пребывания) или фактического проживания (ст. ст. 6, 8 Закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ; пп. "б" п. 10 Порядка, утв. Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н).
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Женщины, уволенные в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве ИП, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, имеют право на получение пособия по беременности и родам в течение 12 месяцев, предшествовавших дню признания их безработными. Размер пособия в таком случае составляет 100% величины регионального прожиточного минимума трудоспособного населения, установленной по месту жительства (пребывания) или фактического проживания (ст. ст. 6, 8 Закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ; пп. "б" п. 10 Порядка, утв. Приказом Минтруда России от 29.09.2020 N 668н).
Статья: Международные трудовые стандарты об отцовских отпусках и правовое регулирование в государствах - членах ЕАЭС
(Зарубин Д.В.)
("Актуальные проблемы российского права", 2025, N 4)<28> Oliveira A., Corte Rodriguez M., Lutz F. The new directive on work-life balance: Towards a new paradigm of family care and equality? // European Law Review. 2020. No. 3. P. 300.
(Зарубин Д.В.)
("Актуальные проблемы российского права", 2025, N 4)<28> Oliveira A., Corte Rodriguez M., Lutz F. The new directive on work-life balance: Towards a new paradigm of family care and equality? // European Law Review. 2020. No. 3. P. 300.
Статья: Тест: исправляем ошибки в заявлениях работников
(Овчинникова И.В.)
("Главная книга", 2024, N 13)"Сборник "увольнительных" дат: определяем последний день работы" (ГК, 2024, N 9, с. 64);
(Овчинникова И.В.)
("Главная книга", 2024, N 13)"Сборник "увольнительных" дат: определяем последний день работы" (ГК, 2024, N 9, с. 64);
Вопрос: Работница имеет ребенка до полутора лет, работает неполный рабочий день по основной работе (0,2 ставки) и по внутреннему совместительству дистанционно (0,5 ставки). Не теряет ли она право на пособие до полутора лет?
(Консультация эксперта, 2023)Также суды указывают, что в такой ситуации пособие по уходу за ребенком уже не является компенсацией утраченного заработка, а приобретает характер дополнительного материального стимулирования работника. Выплата пособия при минимальном сокращении продолжительности рабочего дня противоречит целям установления и назначения самого пособия. Пропорциональное снижение заработной платы на 3%, 6,6%, 6,7%, 8% и 8,2% несоразмерно меньше полученного пособия в размере 40% от заработной платы (Определение Верховного Суда РФ от 02.11.2020 N 309-ЭС20-16468 по делу N А76-33978/2019).
(Консультация эксперта, 2023)Также суды указывают, что в такой ситуации пособие по уходу за ребенком уже не является компенсацией утраченного заработка, а приобретает характер дополнительного материального стимулирования работника. Выплата пособия при минимальном сокращении продолжительности рабочего дня противоречит целям установления и назначения самого пособия. Пропорциональное снижение заработной платы на 3%, 6,6%, 6,7%, 8% и 8,2% несоразмерно меньше полученного пособия в размере 40% от заработной платы (Определение Верховного Суда РФ от 02.11.2020 N 309-ЭС20-16468 по делу N А76-33978/2019).
Типовая ситуация: Как рассчитывается пособие по беременности и родам (для бюджетной организации)
(Издательство "Главная книга", 2025)2021 г. - 966 000 руб. (п. 1 Постановления Правительства от 26.11.2020 N 1935).
(Издательство "Главная книга", 2025)2021 г. - 966 000 руб. (п. 1 Постановления Правительства от 26.11.2020 N 1935).
Статья: Конституционные основы социального государства в контексте конституционной реформы 2020 года
(Курданова М.Х.)
("Актуальные проблемы российского права", 2022, N 5)- установлены особенности определения размера пособия по временной нетрудоспособности - с 1 апреля по 31 декабря 2020 г. они исчислялись исходя из минимального размера оплаты труда, т.е. 12 130 руб. <20>;
(Курданова М.Х.)
("Актуальные проблемы российского права", 2022, N 5)- установлены особенности определения размера пособия по временной нетрудоспособности - с 1 апреля по 31 декабря 2020 г. они исчислялись исходя из минимального размера оплаты труда, т.е. 12 130 руб. <20>;
Типовая ситуация: Оплата больничного: частные случаи
(Издательство "Главная книга", 2025)Если в поле "Отметки о нарушении режима" стоит код "24", за дни болезни, начиная со дня нарушения, платят минимальное пособие. Если в поле "Иное" стоит код "36", за день неявки платят минимальное пособие, а за дни, не указанные в таблице "Освобождение от работы", пособие не полагается, в табеле кодом "Б" эти дни не отмечают (Письмо ГУ - МРО ФСС от 01.09.2020 N 14-15/7710-2216л).
(Издательство "Главная книга", 2025)Если в поле "Отметки о нарушении режима" стоит код "24", за дни болезни, начиная со дня нарушения, платят минимальное пособие. Если в поле "Иное" стоит код "36", за день неявки платят минимальное пособие, а за дни, не указанные в таблице "Освобождение от работы", пособие не полагается, в табеле кодом "Б" эти дни не отмечают (Письмо ГУ - МРО ФСС от 01.09.2020 N 14-15/7710-2216л).
Ситуация: Как назначаются и выплачиваются детские пособия?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Отметим, что пособие по беременности и родам может выплачиваться также отдельным категориям безработных женщин, в частности, уволенных в связи с ликвидацией организаций. Такие женщины имеют право на получение пособия в течение 12 месяцев, предшествовавших дню признания их безработными. Размер пособия в этом случае составляет 100% величины регионального прожиточного минимума трудоспособного населения, установленной по месту жительства (пребывания) или фактического проживания (ст. 6, абз. 3 ст. 8 Закона N 81-ФЗ).
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Отметим, что пособие по беременности и родам может выплачиваться также отдельным категориям безработных женщин, в частности, уволенных в связи с ликвидацией организаций. Такие женщины имеют право на получение пособия в течение 12 месяцев, предшествовавших дню признания их безработными. Размер пособия в этом случае составляет 100% величины регионального прожиточного минимума трудоспособного населения, установленной по месту жительства (пребывания) или фактического проживания (ст. 6, абз. 3 ст. 8 Закона N 81-ФЗ).