Курбан байрам 2020
Подборка наиболее важных документов по запросу Курбан байрам 2020 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Нормативные акты
"Действующие ограничения по въезду в иностранные государства"
(утв. Ростуризмом)Все внутренние перевозки по воздуху, суше и морю были разрешены к возобновлению с 7 мая. Однако операторы должны соблюдать строгие санитарные правила, и не всем разрешено путешествовать. Лица, освобожденные от ограничений на поездки, обязаны соблюдать дальнейшие директивы. Они включают в себя проездной сертификат от соответствующего учреждения, отрицательный тест COVID-19 и декларацию о планах поездок. Все общественные объекты будут закрыты, включая культовые сооружения, школы, развлекательные заведения, а также некоторые туристические достопримечательности. Ко всем предприятиям в несущественных секторах был обращен настоятельный призыв внедрить механизмы работы персонала на дому. Джакарта: в соответствии с ПСББ до 4 июня все общественные объекты закрыты, включая места отправления культа, школы, развлекательные заведения и некоторые туристические достопримечательности. Ко всем предприятиям в несущественных секторах был обращен настоятельный призыв внедрить механизмы работы персонала на дому. Службы такси, такие как Bluebird, продолжают работать, хотя и с сокращенными операциями. Автобусы и метро TransJakarta работают только в половине своей пассажировместимости и с сокращенными часами работы с 06.00 до 18.00. Все пассажиры обязаны носить маску при пользовании общественным транспортом в Джакарте. Массовый скоростной транзит и легкорельсовый транзит города ограничены 06.00-18.00 Комендантский час был введен в провинции Ачех до 29 мая, с 20.30 до 05.30. Все предприятия, включая туристические достопримечательности и развлекательные заведения, закрыты. Общественный транспорт освобождается от этой обязанности. Кроме того, комендантский час действует в Матараме (провинция Западная Нуса-Тенггара), Сикке (провинция Восточная Нуса-Тенггара) и Пекалонгане (провинция Центральная Ява). Ежегодный исход индонезийцев из городских центров в их родные города, известные в местном масштабе как Мудик, на праздник Курбан-байрам был запрещен.
(утв. Ростуризмом)Все внутренние перевозки по воздуху, суше и морю были разрешены к возобновлению с 7 мая. Однако операторы должны соблюдать строгие санитарные правила, и не всем разрешено путешествовать. Лица, освобожденные от ограничений на поездки, обязаны соблюдать дальнейшие директивы. Они включают в себя проездной сертификат от соответствующего учреждения, отрицательный тест COVID-19 и декларацию о планах поездок. Все общественные объекты будут закрыты, включая культовые сооружения, школы, развлекательные заведения, а также некоторые туристические достопримечательности. Ко всем предприятиям в несущественных секторах был обращен настоятельный призыв внедрить механизмы работы персонала на дому. Джакарта: в соответствии с ПСББ до 4 июня все общественные объекты закрыты, включая места отправления культа, школы, развлекательные заведения и некоторые туристические достопримечательности. Ко всем предприятиям в несущественных секторах был обращен настоятельный призыв внедрить механизмы работы персонала на дому. Службы такси, такие как Bluebird, продолжают работать, хотя и с сокращенными операциями. Автобусы и метро TransJakarta работают только в половине своей пассажировместимости и с сокращенными часами работы с 06.00 до 18.00. Все пассажиры обязаны носить маску при пользовании общественным транспортом в Джакарте. Массовый скоростной транзит и легкорельсовый транзит города ограничены 06.00-18.00 Комендантский час был введен в провинции Ачех до 29 мая, с 20.30 до 05.30. Все предприятия, включая туристические достопримечательности и развлекательные заведения, закрыты. Общественный транспорт освобождается от этой обязанности. Кроме того, комендантский час действует в Матараме (провинция Западная Нуса-Тенггара), Сикке (провинция Восточная Нуса-Тенггара) и Пекалонгане (провинция Центральная Ява). Ежегодный исход индонезийцев из городских центров в их родные города, известные в местном масштабе как Мудик, на праздник Курбан-байрам был запрещен.
Решение Татарстанского УФАС России от 08.09.2020 N 04-04/12086
Об отказе во включении сведений в реестр недобросовестных поставщиков.В соответствии с Указ Президента Республики Татарстан от 2 мая 2020 г. N УП-265 "Об определении дней проведения праздников Ураза-байрам и Курбан-байрам в 2020 году 31 июля 2020 года в Республике Татарстан установлено выходным-праздничным днем.
Об отказе во включении сведений в реестр недобросовестных поставщиков.В соответствии с Указ Президента Республики Татарстан от 2 мая 2020 г. N УП-265 "Об определении дней проведения праздников Ураза-байрам и Курбан-байрам в 2020 году 31 июля 2020 года в Республике Татарстан установлено выходным-праздничным днем.
Вопрос: Должен ли работодатель руководствоваться указаниями Главы Республики Крым в части объявления нерабочими праздничными днями 20 апреля 2020 г. в связи с празднованием Светлого Христова Воскресения, 25 мая 2020 г. в связи с празднованием Ураза-байрама, 8 июня 2020 г. в связи с празднованием Дня Святой Троицы?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2020)Вопрос: Прошу вас предоставить разъяснения относительно объявления религиозных праздников нерабочими (праздничными) днями. Указом Главы Республики Крым от 26.03.2020 N 76-У "О нерабочих праздничных днях" в соответствии с ч. 7 ст. 4 Федерального закона от 26.09.1997 N 125-ФЗ "О свободе совести и о религиозных объединениях", ст. 2 Закона Республики Крым от 29.12.2014 N 55-ЗРК/2014 "О праздниках и праздничных датах в Республике Крым" объявлены нерабочими праздничными днями: 20 апреля 2020 года в связи с празднованием Светлого Христова Воскресения; 25 мая 2020 года в связи с празднованием Ураза-байрама; 8 июня 2020 года в связи с празднованием Дня Святой Троицы; 31 июля 2020 года в связи с празднованием Курбан-байрама. Однако в соответствии со сведениями Русской православной церкви в 2020 году религиозный праздник Светлого Христова Воскресения (Пасха) празднуется 19 апреля 2020 г., а День Святой Троицы (Пятидесятница) празднуется 7 июня 2020 г. Совет улемов Централизованной религиозной организации "Духовное управление мусульман Российской Федерации" в Богословском заключении от 16.04.2020 N 3/20 постановил, что в 2020 году Ураза-байрам празднуется 24 мая 2020 г. Все вышеуказанные даты религиозных праздников (19.04.2020, 24.05.2020, 07.06.2020) приходятся на воскресенье, которое в соответствии со ст. 111 Трудового кодекса Российской Федерации является общим выходным днем. Частью 2 ст. 2 Закона Республики Крым от 29.12.2014 N 55-ЗРК/2014 "О праздниках и памятных датах в Республике Крым" (далее - Закон Республики Крым N 55-ЗРК/2014) предусмотрено право Главы Республики Крым по просьбе религиозных организаций объявить религиозный праздник нерабочим праздничным днем на территории Республики Крым. При совпадении выходного и праздничного дней, указанных в ч. 2 настоящей статьи, выходной день не переносится (ч. 3 ст. 2 Закона Республики Крым N 55-ЗРК/2014). Таким образом Указ Главы Республики Крым от 26.03.2020 N 76-У "О нерабочих праздничных днях" не соответствует Федеральному закону от 26.09.1997 N 125-ФЗ и Закону Республики Крым от 29.12.2014 N 55-ЗРК/2014. Кроме того п. 5 ст. 112 Трудового кодекса предусмотрено, что в целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней выходные дни могут переноситься на другие дни федеральным законом или нормативным правовым актом Правительства Российской Федерации. Принятие нормативных правовых актов Правительства Российской Федерации о переносе выходных дней на другие дни в течение календарного года допускается при условии официального опубликования указанных актов не позднее чем за два месяца до календарной даты устанавливаемого выходного дня. Учитывая вышеизложенное, прошу дать разъяснения о том, должен ли работодатель руководствоваться в производственной деятельности Указом Главы Республики Крым от 26.03.2020 N 76-У "О нерабочих праздничных днях" в части объявления нерабочими праздничными днями 20 апреля 2020 года в связи с празднованием Светлого Христова Воскресения, 25 мая 2020 года в связи с празднованием Ураза-байрама, 8 июня 2020 года в связи с празднованием Дня Святой Троицы, который противоречит Федеральному закону от 26.09.1997 N 125-ФЗ и Закону Республики Крым от 29.12.2014 N 55-ЗРК/2014?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2020)Вопрос: Прошу вас предоставить разъяснения относительно объявления религиозных праздников нерабочими (праздничными) днями. Указом Главы Республики Крым от 26.03.2020 N 76-У "О нерабочих праздничных днях" в соответствии с ч. 7 ст. 4 Федерального закона от 26.09.1997 N 125-ФЗ "О свободе совести и о религиозных объединениях", ст. 2 Закона Республики Крым от 29.12.2014 N 55-ЗРК/2014 "О праздниках и праздничных датах в Республике Крым" объявлены нерабочими праздничными днями: 20 апреля 2020 года в связи с празднованием Светлого Христова Воскресения; 25 мая 2020 года в связи с празднованием Ураза-байрама; 8 июня 2020 года в связи с празднованием Дня Святой Троицы; 31 июля 2020 года в связи с празднованием Курбан-байрама. Однако в соответствии со сведениями Русской православной церкви в 2020 году религиозный праздник Светлого Христова Воскресения (Пасха) празднуется 19 апреля 2020 г., а День Святой Троицы (Пятидесятница) празднуется 7 июня 2020 г. Совет улемов Централизованной религиозной организации "Духовное управление мусульман Российской Федерации" в Богословском заключении от 16.04.2020 N 3/20 постановил, что в 2020 году Ураза-байрам празднуется 24 мая 2020 г. Все вышеуказанные даты религиозных праздников (19.04.2020, 24.05.2020, 07.06.2020) приходятся на воскресенье, которое в соответствии со ст. 111 Трудового кодекса Российской Федерации является общим выходным днем. Частью 2 ст. 2 Закона Республики Крым от 29.12.2014 N 55-ЗРК/2014 "О праздниках и памятных датах в Республике Крым" (далее - Закон Республики Крым N 55-ЗРК/2014) предусмотрено право Главы Республики Крым по просьбе религиозных организаций объявить религиозный праздник нерабочим праздничным днем на территории Республики Крым. При совпадении выходного и праздничного дней, указанных в ч. 2 настоящей статьи, выходной день не переносится (ч. 3 ст. 2 Закона Республики Крым N 55-ЗРК/2014). Таким образом Указ Главы Республики Крым от 26.03.2020 N 76-У "О нерабочих праздничных днях" не соответствует Федеральному закону от 26.09.1997 N 125-ФЗ и Закону Республики Крым от 29.12.2014 N 55-ЗРК/2014. Кроме того п. 5 ст. 112 Трудового кодекса предусмотрено, что в целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней выходные дни могут переноситься на другие дни федеральным законом или нормативным правовым актом Правительства Российской Федерации. Принятие нормативных правовых актов Правительства Российской Федерации о переносе выходных дней на другие дни в течение календарного года допускается при условии официального опубликования указанных актов не позднее чем за два месяца до календарной даты устанавливаемого выходного дня. Учитывая вышеизложенное, прошу дать разъяснения о том, должен ли работодатель руководствоваться в производственной деятельности Указом Главы Республики Крым от 26.03.2020 N 76-У "О нерабочих праздничных днях" в части объявления нерабочими праздничными днями 20 апреля 2020 года в связи с празднованием Светлого Христова Воскресения, 25 мая 2020 года в связи с празднованием Ураза-байрама, 8 июня 2020 года в связи с празднованием Дня Святой Троицы, который противоречит Федеральному закону от 26.09.1997 N 125-ФЗ и Закону Республики Крым от 29.12.2014 N 55-ЗРК/2014?
Вопрос: Работаю в организации, имеющей юридический адрес в г. Москве. Мое рабочее место находится в Республике Башкортостан. Юридически обособленного подразделения компания в регионе не имеет. Должна ли организация соблюдать региональный календарь нерабочих и праздничных дней для работников, чье рабочее место в регионе?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2020)Вопрос: Работаю в организации, имеющей юридический адрес в г. Москве. Мое рабочее место находится в Республике Башкортостан (фактически и по условиям трудового договора). Юридически обособленного подразделения компания в регионе не имеет. Вопрос: должна ли организация соблюдать региональный календарь в части нерабочих и праздничных дней для работников, чье рабочее место находится в регионе? Например, Постановление Правительства Республики Башкортостан от 18 сентября 2019 года N 580 "О датах проведения в 2020 году праздников Ураза-байрам и Курбан-байрам в Республике Башкортостан".
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2020)Вопрос: Работаю в организации, имеющей юридический адрес в г. Москве. Мое рабочее место находится в Республике Башкортостан (фактически и по условиям трудового договора). Юридически обособленного подразделения компания в регионе не имеет. Вопрос: должна ли организация соблюдать региональный календарь в части нерабочих и праздничных дней для работников, чье рабочее место находится в регионе? Например, Постановление Правительства Республики Башкортостан от 18 сентября 2019 года N 580 "О датах проведения в 2020 году праздников Ураза-байрам и Курбан-байрам в Республике Башкортостан".