Командировка нерезидента
Подборка наиболее важных документов по запросу Командировка нерезидента (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Российская организация и гражданин-нерезидент из Абхазии заключили договор аренды автомобиля, который будет использоваться командированным работником организации за пределами РФ в Абхазии. Выступает ли российская организация налоговым агентом по НДС?
(Консультация эксперта, 2025)Вопрос: Российская организация и гражданин-нерезидент из Абхазии заключили договор аренды автомобиля, который будет использоваться командированным работником организации за пределами РФ в Абхазии. Выступает ли российская организация налоговым агентом по НДС?
(Консультация эксперта, 2025)Вопрос: Российская организация и гражданин-нерезидент из Абхазии заключили договор аренды автомобиля, который будет использоваться командированным работником организации за пределами РФ в Абхазии. Выступает ли российская организация налоговым агентом по НДС?
Вопрос: Иностранный работник - нерезидент, работающий на основании патента, направлен в командировку в пределах субъекта РФ, в котором ему выдан патент. По какой ставке облагается НДФЛ средний заработок за период командировки?
(Консультация эксперта, 2023)Вопрос: Иностранный работник - нерезидент, работающий на основании патента, направлен в командировку в пределах субъекта РФ, в котором ему выдан патент. По какой ставке облагается НДФЛ средний заработок за период командировки?
(Консультация эксперта, 2023)Вопрос: Иностранный работник - нерезидент, работающий на основании патента, направлен в командировку в пределах субъекта РФ, в котором ему выдан патент. По какой ставке облагается НДФЛ средний заработок за период командировки?
Статья: Длительные командировки - анализ практик и споров
(Дружинина И.)
("Трудовое право", 2023, N 5)Минимальные интервалы между командировками тоже нигде не установлены. Командировка может быть как краткосрочной, в том числе однодневной, так и длительной. Точного определения термина "длительная командировка" нет. Однако обычно так называют служебные поездки за границу на срок от полугода, когда командированный рискует сменить налоговый статус с резидента на нерезидента. Командировка не может быть бессрочной: в Трудовом кодексе закреплено, что это служебная поездка на определенный срок для выполнения конкретного служебного поручения.
(Дружинина И.)
("Трудовое право", 2023, N 5)Минимальные интервалы между командировками тоже нигде не установлены. Командировка может быть как краткосрочной, в том числе однодневной, так и длительной. Точного определения термина "длительная командировка" нет. Однако обычно так называют служебные поездки за границу на срок от полугода, когда командированный рискует сменить налоговый статус с резидента на нерезидента. Командировка не может быть бессрочной: в Трудовом кодексе закреплено, что это служебная поездка на определенный срок для выполнения конкретного служебного поручения.
Готовое решение: Какие сроки установлены для командировки
(КонсультантПлюс, 2026)Командировка может быть как однодневной, так и длительной (сроком более одного дня). В законодательстве нет четкого определения длительной командировки. Но такое понятие можно встретить, например, в налоговом праве: командировка может называться длительной, если возникает риск смены статуса физического лица с резидента на нерезидента (п. п. 1, 2 ст. 207 НК РФ).
(КонсультантПлюс, 2026)Командировка может быть как однодневной, так и длительной (сроком более одного дня). В законодательстве нет четкого определения длительной командировки. Но такое понятие можно встретить, например, в налоговом праве: командировка может называться длительной, если возникает риск смены статуса физического лица с резидента на нерезидента (п. п. 1, 2 ст. 207 НК РФ).
Готовое решение: Как провести перерасчет НДФЛ при изменении статуса работника (нерезидент или резидент)
(КонсультантПлюс, 2026)Налоговый статус работника по общему правилу зависит от количества дней, проведенных в России в течение 12 следующих подряд месяцев. Если работник находится в России более 183 календарных дней, он признается резидентом, менее - нерезидентом. В течение года статус может меняться. Например, если работник часто выезжает в заграничные командировки или если он иностранец.
(КонсультантПлюс, 2026)Налоговый статус работника по общему правилу зависит от количества дней, проведенных в России в течение 12 следующих подряд месяцев. Если работник находится в России более 183 календарных дней, он признается резидентом, менее - нерезидентом. В течение года статус может меняться. Например, если работник часто выезжает в заграничные командировки или если он иностранец.