Код категории должности
Подборка наиболее важных документов по запросу Код категории должности (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Комментарий к Федеральному закону от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации"
(постатейный)
(Шкатулла В.И., Маркин Н.С., Надвикова В.В.)
(под ред. В.И. Шкатуллы)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2023)1.1. Должность федеральной государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) главного специалиста-эксперта отдела реформирования и развития государственной службы Департамента развития государственной службы (далее - Департамент) относится к старшей группе должностей гражданской службы категории "специалисты".
(постатейный)
(Шкатулла В.И., Маркин Н.С., Надвикова В.В.)
(под ред. В.И. Шкатуллы)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2023)1.1. Должность федеральной государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) главного специалиста-эксперта отдела реформирования и развития государственной службы Департамента развития государственной службы (далее - Департамент) относится к старшей группе должностей гражданской службы категории "специалисты".
Статья: Разъяснения по заполнению и представлению отчетности по форме ЕФС-1 в Социальный фонд РФ
(Турбина О.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 15)Какие коды должны стоять в графах 12, 13? Художественному руководителю согласно положению об оплате труда устанавливается ежемесячная надбавка за категорийность в размере 25% без определения категории. Какой код ставить в графе 15?
(Турбина О.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 15)Какие коды должны стоять в графах 12, 13? Художественному руководителю согласно положению об оплате труда устанавливается ежемесячная надбавка за категорийность в размере 25% без определения категории. Какой код ставить в графе 15?
Нормативные акты
Постановление Госстандарта РФ от 26.12.1994 N 367
(ред. от 19.06.2012)
<О принятии и введении в действие Общероссийского классификатора профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов ОК 016-94>
(вместе с "ОК 016-94. Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов")
(дата введения 01.01.1996)Информационный блок должностей служащих включает фасетные коды, соответствующие категории должности (один знак) и также определенным позициям ОКЗ (четыре знака). Три фасета характеризуют должности по следующим признакам:
(ред. от 19.06.2012)
<О принятии и введении в действие Общероссийского классификатора профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов ОК 016-94>
(вместе с "ОК 016-94. Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов")
(дата введения 01.01.1996)Информационный блок должностей служащих включает фасетные коды, соответствующие категории должности (один знак) и также определенным позициям ОКЗ (четыре знака). Три фасета характеризуют должности по следующим признакам:
Приказ СФР от 17.11.2023 N 2281
"Об утверждении единой формы "Сведения для ведения индивидуального (персонифицированного) учета и сведения о начисленных страховых взносах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (ЕФС-1)" и порядка ее заполнения"
(Зарегистрировано в Минюсте России 20.12.2023 N 76506)125. В графе 7 "Код категории персонала" указывается трехзначный цифровой код категории персонала, к которой относится должность (профессия), в соответствии с разделом "Коды категорий персонала, используемые при заполнении формы "Сведения для ведения индивидуального (персонифицированного) учета и сведения о начисленных страховых взносах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (ЕФС-1)" Классификатора, сформированным на основе указаний по заполнению форм федерального статистического наблюдения N ЗП-здрав, N ЗП-культура, N ЗП-образование, N ЗП-наука, N ЗП-соц.
"Об утверждении единой формы "Сведения для ведения индивидуального (персонифицированного) учета и сведения о начисленных страховых взносах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (ЕФС-1)" и порядка ее заполнения"
(Зарегистрировано в Минюсте России 20.12.2023 N 76506)125. В графе 7 "Код категории персонала" указывается трехзначный цифровой код категории персонала, к которой относится должность (профессия), в соответствии с разделом "Коды категорий персонала, используемые при заполнении формы "Сведения для ведения индивидуального (персонифицированного) учета и сведения о начисленных страховых взносах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (ЕФС-1)" Классификатора, сформированным на основе указаний по заполнению форм федерального статистического наблюдения N ЗП-здрав, N ЗП-культура, N ЗП-образование, N ЗП-наука, N ЗП-соц.
Статья: Комментарий к Письму Федеральной службы по труду и занятости от 26.01.2024 N ПГ/00436-6-1 <Обязательно ли вводить в штат должность главного бухгалтера>
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 4)- графы 1 и 2 "Наименование и коды структурных подразделений";
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 4)- графы 1 и 2 "Наименование и коды структурных подразделений";
"Судебная практика и развитие законодательства о труде и социальном обеспечении: научно-практическое пособие"
(Антонова Н.В., Каменская С.В., Коршунова Т.Ю. и др.)
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова)
("КОНТРАКТ", 2024)Именно эта проблема составляет большую часть претензий и конфликтов, возникающих по результатам СОУТ. Накопление "вредного" стажа, необходимого условия для досрочной пенсии, приостанавливается при определении 1-го или 2-го классов вредности условий труда, и выход на пенсию, соответственно, ставится под вопрос. Например, граждан обратился в суд с требованием о признании незаконным решения территориального пенсионного органа о прекращении выплаты досрочной страховой пенсии по старости. Основанием к вынесению данного решения послужил пересмотр выплатного дела истца в ходе внеплановой проверки, которой было установлено, что работа истца в должности машиниста конвейера (стакера) на горнодобывающем и обогатительном предприятии относится к списку 2 должностей с особыми условиями труда, утв. Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10. Работа истца была связана с цианистыми растворами, поэтому работодателем определена по коду льготы, соответствовавшему списку 1. Досрочная пенсия ему была назначена и выплачивалась по списку 1. Согласно списку 1 по данной категории работник, работающий в должности, связанной с цианистыми растворами имеет право на досрочную страховую пенсию по достижении возраста 50 лет и общего трудового стажа в особых условиях труда не менее 10 лет. Для назначения пенсии по списку 2 гражданину требовался специальный стаж большей продолжительности.
(Антонова Н.В., Каменская С.В., Коршунова Т.Ю. и др.)
(отв. ред. Т.Ю. Коршунова)
("КОНТРАКТ", 2024)Именно эта проблема составляет большую часть претензий и конфликтов, возникающих по результатам СОУТ. Накопление "вредного" стажа, необходимого условия для досрочной пенсии, приостанавливается при определении 1-го или 2-го классов вредности условий труда, и выход на пенсию, соответственно, ставится под вопрос. Например, граждан обратился в суд с требованием о признании незаконным решения территориального пенсионного органа о прекращении выплаты досрочной страховой пенсии по старости. Основанием к вынесению данного решения послужил пересмотр выплатного дела истца в ходе внеплановой проверки, которой было установлено, что работа истца в должности машиниста конвейера (стакера) на горнодобывающем и обогатительном предприятии относится к списку 2 должностей с особыми условиями труда, утв. Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10. Работа истца была связана с цианистыми растворами, поэтому работодателем определена по коду льготы, соответствовавшему списку 1. Досрочная пенсия ему была назначена и выплачивалась по списку 1. Согласно списку 1 по данной категории работник, работающий в должности, связанной с цианистыми растворами имеет право на досрочную страховую пенсию по достижении возраста 50 лет и общего трудового стажа в особых условиях труда не менее 10 лет. Для назначения пенсии по списку 2 гражданину требовался специальный стаж большей продолжительности.
Статья: Комментарий к Письму Государственной инспекции труда в городе Москве от 06.12.2023 N ПГ/26540/10-39868-ОБ/18-1177 <Менять ли штатное расписание, если приняли сотрудника на полставки?>
(Ершова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 3)- графы 1 и 2 "Наименование и коды структурных подразделений";
(Ершова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 3)- графы 1 и 2 "Наименование и коды структурных подразделений";
Статья: Перечень важных документов на стадии принятия
("Главная книга", 2025, N 13)Ряд новшеств связан с кодами. Так, расширяется перечень кодов наименований должностей и профессий. Будет новый код для застрахованных иностранцев ("МДИГ").
("Главная книга", 2025, N 13)Ряд новшеств связан с кодами. Так, расширяется перечень кодов наименований должностей и профессий. Будет новый код для застрахованных иностранцев ("МДИГ").
Статья: ЕФС-1: заполняем отдельные разделы формы
(Рябинин В.)
("Учреждения здравоохранения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2023, N 2)В графе 6 "Код категории персонала" отражается трехзначный цифровой код категории персонала, к которой относится должность (профессия), согласно разделу "Коды категорий персонала, используемые при заполнении формы "Сведения для ведения индивидуального (персонифицированного) учета и сведения о начисленных страховых взносах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (ЕФС-1)" Классификатора, сформированному на основе Указаний по заполнению форм федерального статистического наблюдения ЗП-здрав, ЗП-культура, ЗП-образование, ЗП-наука, ЗП-соц (Приказ Росстата от 30.07.2021 N 457, далее - Приказ N 457).
(Рябинин В.)
("Учреждения здравоохранения: бухгалтерский учет и налогообложение", 2023, N 2)В графе 6 "Код категории персонала" отражается трехзначный цифровой код категории персонала, к которой относится должность (профессия), согласно разделу "Коды категорий персонала, используемые при заполнении формы "Сведения для ведения индивидуального (персонифицированного) учета и сведения о начисленных страховых взносах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (ЕФС-1)" Классификатора, сформированному на основе Указаний по заполнению форм федерального статистического наблюдения ЗП-здрав, ЗП-культура, ЗП-образование, ЗП-наука, ЗП-соц (Приказ Росстата от 30.07.2021 N 457, далее - Приказ N 457).
Вопрос: Нужно ли работодателю представлять перечень льготных профессий и сведения о стаже на соответствующих видах работ в СФР?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Коды льготных профессий отражаются в подразделе 2 разд. 1 формы ЕФС-1, а сведения о периодах работы в особых условиях труда - в подразделе 1.2 подраздела 1 разд. 1 формы ЕФС-1, представляемых в СФР. В отношении определенной категории должностей (профессий) подается форма СЗВ-ДСО, которая содержит сведения о периодах работы, дающей право на ежемесячную доплату к пенсии.
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Коды льготных профессий отражаются в подразделе 2 разд. 1 формы ЕФС-1, а сведения о периодах работы в особых условиях труда - в подразделе 1.2 подраздела 1 разд. 1 формы ЕФС-1, представляемых в СФР. В отношении определенной категории должностей (профессий) подается форма СЗВ-ДСО, которая содержит сведения о периодах работы, дающей право на ежемесячную доплату к пенсии.
Статья: Специальная социальная выплата отдельным категориям медицинских работников медицинских организаций
(Старчиков М.Ю.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2023)В соответствии с п. 6 Правил Реестр формируется с указанием сведений о медицинской организации (наименование, адрес юридического лица в пределах его местонахождения, идентификационный номер налогоплательщика, код причины постановки на учет, основной государственный регистрационный номер), периода, за который осуществляется специальная социальная выплата (календарный месяц), а также следующих сведений по каждому работнику:
(Старчиков М.Ю.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2023)В соответствии с п. 6 Правил Реестр формируется с указанием сведений о медицинской организации (наименование, адрес юридического лица в пределах его местонахождения, идентификационный номер налогоплательщика, код причины постановки на учет, основной государственный регистрационный номер), периода, за который осуществляется специальная социальная выплата (календарный месяц), а также следующих сведений по каждому работнику:
Статья: О некоторых вопросах применения военными судами законодательства о денежном довольствии военнослужащих (по материалам судебной практики)
(Миронов В.С., Харитонов С.С.)
("Право в Вооруженных Силах", 2022, N 8)Решением гарнизонного военного суда в удовлетворении требования истца о возложении на начальника финансово-экономической службы обязанности произвести выплату надбавки отказано. Суд первой инстанции исходил из того, что в п. 58 Перечня указана должность "начальник службы", а должность "начальник инженерно-аэродромной службы" приведена в п. 59 Перечня, код которой не соответствует коду занимаемой истцом должности. Судом апелляционной инстанции установлено, что воинской должности "начальник службы", указанной в п. 58 Перечня, соответствуют код 6198, ВУС 6201, соотносимые со штатом авиационного полка, которые применяются для всех начальников служб тыла авиационного полка. Пункт 59 Перечня относится к воинской должности с кодом 1310, который соотносится со штатом авиационной дивизии.
(Миронов В.С., Харитонов С.С.)
("Право в Вооруженных Силах", 2022, N 8)Решением гарнизонного военного суда в удовлетворении требования истца о возложении на начальника финансово-экономической службы обязанности произвести выплату надбавки отказано. Суд первой инстанции исходил из того, что в п. 58 Перечня указана должность "начальник службы", а должность "начальник инженерно-аэродромной службы" приведена в п. 59 Перечня, код которой не соответствует коду занимаемой истцом должности. Судом апелляционной инстанции установлено, что воинской должности "начальник службы", указанной в п. 58 Перечня, соответствуют код 6198, ВУС 6201, соотносимые со штатом авиационного полка, которые применяются для всех начальников служб тыла авиационного полка. Пункт 59 Перечня относится к воинской должности с кодом 1310, который соотносится со штатом авиационной дивизии.
Готовое решение: Как заполнить и предоставить работнику сведения по форме СТД-Р
(КонсультантПлюс, 2025)в графе "Трудовая функция (должность, профессия, специальность, квалификация, конкретный вид поручаемой работы), структурное подразделение" - записи о наименовании трудовой функции согласно штатному расписанию. Наименование структурного подразделения указывается, если в трудовом договоре есть условие о работе в конкретном структурном подразделении.
(КонсультантПлюс, 2025)в графе "Трудовая функция (должность, профессия, специальность, квалификация, конкретный вид поручаемой работы), структурное подразделение" - записи о наименовании трудовой функции согласно штатному расписанию. Наименование структурного подразделения указывается, если в трудовом договоре есть условие о работе в конкретном структурном подразделении.
Готовое решение: Как заполнить и подать сведения о трудовой (иной) деятельности (подраздел 1.1 подраздела 1 формы ЕФС-1)
(КонсультантПлюс, 2025)Установление (присвоение) работнику второй и последующей профессии, специальности или иной квалификации отразите с указанием разрядов, классов или иных категорий этих профессий, специальностей или уровней квалификации (класс, категория, классный чин и т.п.).
(КонсультантПлюс, 2025)Установление (присвоение) работнику второй и последующей профессии, специальности или иной квалификации отразите с указанием разрядов, классов или иных категорий этих профессий, специальностей или уровней квалификации (класс, категория, классный чин и т.п.).