Календарь 1999



Подборка наиболее важных документов по запросу Календарь 1999 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 3 "Запрещение дискриминации в сфере труда" Трудового кодекса РФ"Разрешая спор и отказывая в удовлетворении заявленных исковых требований, суд первой инстанции, руководствуясь положениями статей 3, 76, 136, 234, 237, 392 Трудового кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ), положениями Федерального закона от 30 марта 1999 года N 52-ФЗ "О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения", календаря профилактических прививок по эпидемическим показаниям, утвержденный приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 21 марта 2014 года N 125 н, Федерального закона от 17 сентября 1998 года N 157-ФЗ "Об иммунопрофилактике инфекционных болезней", постановления заместителя Главного государственного санитарного врача по Ростовской области от 01.07.2021 N 4 "Об обязательной иммунизации по эпидемическим показаниям против новой коронавирусной инфекции отдельных групп граждан" и постановлением заместителя Главного государственного санитарного врача по Ростовской области от 08.10.2021 N 9, исходил из того, что К. был уведомлен о необходимости прохождения вакцинации против новой коронавирусной инфекции, о вариантах прохождения вакцинации, о последствиях, наступающих в случае отказа от вакцинации, вместе с тем истец, в установленный срок, не представил документов, подтверждающих наличие у него медицинских противопоказаний или подтверждающих прохождение вакцинации, с приказом об отстранении от работы был ознакомлен 08 декабря 2021 года, в связи с чем, действия работодателя по отстранению работника от работы являются обоснованными и соответствующими требованиям действующего законодательства."
Определение Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 23.10.2024 N 88-23237/2024 (УИД 78RS0022-01-2023-000775-08)
Категория спора: Социальная поддержка в получении жилья.
Требования заявителя: О признании незаконным решения о снятии с учета на получение единовременной социальной выплаты для строительства или приобретения жилого помещения, обязании восстановить на учете.
Обстоятельства: Истец был принят на учет на получение единовременной социальной выплаты для строительства или приобретения жилого помещения как пенсионер МВД России в соответствии с действовавшим на тот момент законодательством, представив все необходимые документы согласно перечню, что подтверждается соответствующей справкой.
Решение: Удовлетворено.
Ссылка заявителя на отсутствие доказательств, подтверждающих факт подачи заявления и иных документов в ВПЧ-19 спецотряда ВПО ГУВД Санкт-Петербурга для постановки на учет, не может быть принята во внимание, поскольку из материалов гражданского дела следует, что 4 июля 1986 г. Б.С. принят на учет в качестве нуждающихся в улучшении жилищных условий согласно выписке из протокола N 4 заседания жилищно-бытовой комиссии ОВД-2 Сосновоборского горисполкома. 20 ноября 1999 г. истец уволен из органов внутренних дел России, выслуга в календарном исчислении на дату увольнения составила более 20 лет, доказательств, подтверждающих снятие истца Б.С. с учета в качестве нуждающихся в улучшении жилищных условий в период прохождения службы, в материалах дела не имеется, в связи с чем суд апелляционной инстанции, отменив решение суда, обоснованно принял новое решение об удовлетворении заявленных требований.
показать больше документов

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Статья: Вакцинация несовершеннолетних: проблемы и пути решения
(Вышкварцев В.В., Муслимова А.В.)
("Медицинское право", 2023, N 3)
Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 августа 1999 г. N 885 утвержден Перечень следующих поствакцинальных осложнений, вызванных профилактическими прививками, включенными в национальный календарь профилактических прививок, и профилактическими прививками по эпидемическим показаниям, дающих право гражданам на получение государственных единовременных пособий:
Путеводитель по кадровым вопросам. Обязанности работодателя при эпидемиях (до 01.08.2025)К ним относятся, например, предварительные и периодические медосмотры работников отдельных профессий, профилактические прививки (ст. ст. 34, 35 Федерального закона от 30.03.1999 N 52-ФЗ). Национальный календарь таких прививок и Календарь профилактических прививок по эпидемическим показаниям утверждены Приказом Минздрава России от 06.12.2021 N 1122н. Среди граждан, подлежащих обязательной вакцинации против гриппа, поименованы, в частности, работники организаций транспорта, государственные гражданские и муниципальные служащие. Прививки против коронавирусной инфекции, вызываемой вирусом SARS-CoV-2, проводятся по эпидемиологическим показаниям определенным категориям граждан.
показать больше документов

Нормативные акты

показать больше документов