Как рассчитать страховой стаж работника для оплаты больничного листа после увольнения

Подборка наиболее важных документов по запросу Как рассчитать страховой стаж работника для оплаты больничного листа после увольнения (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Статья: Больничный... после увольнения: как оплатить?
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 11)
Таким образом, если заболевание работника наступило в течение 30 календарных дней после увольнения, листок нетрудоспособности нужно оплатить по последнему месту работы и тогда, когда бывший работник ухаживал за больным ребенком.
Статья: Больничный по уходу за ребенком в 2021 году: как рассчитать?
("Практическая бухгалтерия", 2021, N 2)
Таким образом, если заболевание работника наступило в течение 30 календарных дней после увольнения, листок нетрудоспособности нужно оплатить по последнему месту работы и тогда, когда бывший работник ухаживал за больным ребенком.

Нормативные акты

Приказ Росреестра от 28.09.2020 N П/0357
"Об утверждении Положения об Управлении государственной службы и кадров Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии"
2.1.45. Учет листков нетрудоспособности гражданских служащих центрального аппарата Росреестра и работников центрального аппарата Росреестра, замещающих должности, не относящиеся к должностям федеральной государственной службы, подсчет страхового стажа работы (службы) для их оплаты.