Извещение об установлении профессионального заболевания
Подборка наиболее важных документов по запросу Извещение об установлении профессионального заболевания (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Профессиональное заболевание
(КонсультантПлюс, 2025)08 июля 2015 года истцу направлено извещение... об установлении заключительного диагноза профессионального заболевания...
(КонсультантПлюс, 2025)08 июля 2015 года истцу направлено извещение... об установлении заключительного диагноза профессионального заболевания...
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как работодателю расследовать обстоятельства и причины возникновения у работника профзаболевания
(КонсультантПлюс, 2025)Получив извещение об установлении заключительного диагноза профзаболевания (отравления), для расследования обстоятельств и причин его возникновения у работника необходимо образовать комиссию.
(КонсультантПлюс, 2025)Получив извещение об установлении заключительного диагноза профзаболевания (отравления), для расследования обстоятельств и причин его возникновения у работника необходимо образовать комиссию.
Статья: Новые правила расследования профессиональных заболеваний
(Волкова М.Н.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 12)- извещение об установлении предварительного диагноза профессионального заболевания (отравления);
(Волкова М.Н.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 12)- извещение об установлении предварительного диагноза профессионального заболевания (отравления);
Нормативные акты
Справочная информация: "Правовой календарь на III квартал 2025 года"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Установлено, что медицинская организация при установлении работнику предварительного диагноза - профессиональное заболевание (отравление), возникшее у работника в результате однократного (в течение не более 1 рабочего дня, одной рабочей смены) воздействия на работника вредного производственного фактора (факторов), повлекшее временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности или его смерть, в течение суток направляет извещение об установлении предварительного диагноза - острое профессиональное заболевание в органы и учреждения федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора по месту нахождения объекта, где работником выполнялась работа, и работодателю, а также направляет работника для проведения экспертизы в центр профессиональной патологии непосредственно после оказания работнику специализированной медицинской помощи с выдачей ему направления в центр профессиональной патологии, за исключением случая установления работнику предварительного диагноза - острое профессиональное заболевание посмертно.
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Установлено, что медицинская организация при установлении работнику предварительного диагноза - профессиональное заболевание (отравление), возникшее у работника в результате однократного (в течение не более 1 рабочего дня, одной рабочей смены) воздействия на работника вредного производственного фактора (факторов), повлекшее временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности или его смерть, в течение суток направляет извещение об установлении предварительного диагноза - острое профессиональное заболевание в органы и учреждения федерального государственного санитарно-эпидемиологического надзора по месту нахождения объекта, где работником выполнялась работа, и работодателю, а также направляет работника для проведения экспертизы в центр профессиональной патологии непосредственно после оказания работнику специализированной медицинской помощи с выдачей ему направления в центр профессиональной патологии, за исключением случая установления работнику предварительного диагноза - острое профессиональное заболевание посмертно.
Федеральный закон от 24.07.1998 N 125-ФЗ
(ред. от 28.12.2024)
"Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"извещение медицинской организации об установлении заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления);
(ред. от 28.12.2024)
"Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"извещение медицинской организации об установлении заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления);
"Охрана труда в Российской Федерации. Научно-практический комментарий к разделу X Трудового кодекса Российской Федерации"
(постатейный)
(Серегина Л.В.)
("КОНТРАКТ", 2023)При установлении работнику предварительного диагноза - острое профессиональное заболевание - медицинская организация обязана в течение суток направить извещение об установлении указанного предварительного диагноза в органы государственного санитарно-эпидемиологического контроля (надзора) в соответствии с их компетенцией по месту нахождения объекта, где работником выполнялась работа, и работодателю по форме, установленной приложением N 1 к Приказу Минздрава России от 28.05.2001 N 176 "О совершенствовании системы расследования и учета профессиональных заболеваний в Российской Федерации" (п. 4 Правил). При установлении предварительного диагноза - хроническое профессиональное заболевание - извещение об установлении работнику указанного предварительного диагноза направляется медицинской организацией в течение трех рабочих дней со дня установления этого предварительного диагноза в орган государственного санитарно-эпидемиологического контроля (надзора) и работодателю по форме, установленной приложением N 1 к Приказу Минздрава России от 28.05.2001 N 176 (п. 8 Правил).
(постатейный)
(Серегина Л.В.)
("КОНТРАКТ", 2023)При установлении работнику предварительного диагноза - острое профессиональное заболевание - медицинская организация обязана в течение суток направить извещение об установлении указанного предварительного диагноза в органы государственного санитарно-эпидемиологического контроля (надзора) в соответствии с их компетенцией по месту нахождения объекта, где работником выполнялась работа, и работодателю по форме, установленной приложением N 1 к Приказу Минздрава России от 28.05.2001 N 176 "О совершенствовании системы расследования и учета профессиональных заболеваний в Российской Федерации" (п. 4 Правил). При установлении предварительного диагноза - хроническое профессиональное заболевание - извещение об установлении работнику указанного предварительного диагноза направляется медицинской организацией в течение трех рабочих дней со дня установления этого предварительного диагноза в орган государственного санитарно-эпидемиологического контроля (надзора) и работодателю по форме, установленной приложением N 1 к Приказу Минздрава России от 28.05.2001 N 176 (п. 8 Правил).