Грузчик материально ответственное лицо
Подборка наиболее важных документов по запросу Грузчик материально ответственное лицо (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Верховного Суда РФ от 10.12.2002 N 15-о02-33
Приговор по уголовному делу о присвоении денежных средств, пособничестве и покушении на присвоение денежных средств изменен, из приговора исключен квалифицирующий признак совершения преступлений группой лиц по предварительному сговору, снижены суммы похищенного имущества по двум эпизодам хищения, так как исполнителем хищений являлась одна из осужденных, которой было вверено похищаемое имущество, остальные осужденные были пособниками.Как видно из материалов дела и правильно установлено судом, В., работая грузчиком в ОАО "Саранский завод Резинотехника", договорился со старшим кладовщиком склада N 10 завода Ш., являвшейся материально ответственным лицом, о совершении хищений резинотехнических изделий. Ш. должна была обеспечить отпуск изделий из помещения склада, В. - автомашину для вывоза продукции и беспрепятственный выезд с территории завода, реализацию похищенного.
Приговор по уголовному делу о присвоении денежных средств, пособничестве и покушении на присвоение денежных средств изменен, из приговора исключен квалифицирующий признак совершения преступлений группой лиц по предварительному сговору, снижены суммы похищенного имущества по двум эпизодам хищения, так как исполнителем хищений являлась одна из осужденных, которой было вверено похищаемое имущество, остальные осужденные были пособниками.Как видно из материалов дела и правильно установлено судом, В., работая грузчиком в ОАО "Саранский завод Резинотехника", договорился со старшим кладовщиком склада N 10 завода Ш., являвшейся материально ответственным лицом, о совершении хищений резинотехнических изделий. Ш. должна была обеспечить отпуск изделий из помещения склада, В. - автомашину для вывоза продукции и беспрепятственный выезд с территории завода, реализацию похищенного.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Недостачи и материальная ответственность - анализ новых споров
(Шакирова Э.)
("Трудовое право", 2024, N 4)На это указал Верховный Суд, рассматривая дело, в основе которого - попытка работодателя взыскать с материально ответственного лица ущерб за недостачу имущества.
(Шакирова Э.)
("Трудовое право", 2024, N 4)На это указал Верховный Суд, рассматривая дело, в основе которого - попытка работодателя взыскать с материально ответственного лица ущерб за недостачу имущества.
Тематический выпуск: Трудовые отношения: вопросы и ответы
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2021, N 5)Вопрос: Является ли человек, работающий в должности "грузчик", материально ответственным лицом?
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2021, N 5)Вопрос: Является ли человек, работающий в должности "грузчик", материально ответственным лицом?
Нормативные акты
"Нормативы численности и нормы обслуживания для вспомогательных рабочих предприятий пивобезалкогольной промышленности"
(утв. Минпищепромом СССР 25.07.1979)- погрузку ящиков с готовой продукцией в транспорт с выдвижного транспортера ВПЯ выполняет грузчик. Одновременно с грузчиком при отгрузке готовой продукции присутствует водитель машины, который является материально ответственным лицом.
(утв. Минпищепромом СССР 25.07.1979)- погрузку ящиков с готовой продукцией в транспорт с выдвижного транспортера ВПЯ выполняет грузчик. Одновременно с грузчиком при отгрузке готовой продукции присутствует водитель машины, который является материально ответственным лицом.
"РЦЗ-83. Руководство по центровке и загрузке самолетов гражданской авиации СССР"
(утв. МГА СССР от 14.11.1983 N 58/И)
(ред. от 10.06.1999)5.6.3. Кладовщик коммерческого склада является материально ответственным лицом. Он обеспечивает прием на склад, хранение на складе и выдачу со склада почты, грузов и балласта, оформление сопроводительной документации.
(утв. МГА СССР от 14.11.1983 N 58/И)
(ред. от 10.06.1999)5.6.3. Кладовщик коммерческого склада является материально ответственным лицом. Он обеспечивает прием на склад, хранение на складе и выдачу со склада почты, грузов и балласта, оформление сопроводительной документации.
Статья: Введение коллективной (бригадной) материальной ответственности работников
(Французова Л.)
("Кадровик. Кадровое делопроизводство", 2013, NN 4, 5)Для современной организации производственного и торгового процесса характерно, что два и более материально ответственных лица выполняют совместно свои трудовые функции. К тому же при многосменном, круглосуточном режиме труда в значительной мере затрудняется передача ценностей в пересменке от одного материально ответственного лица другому. В этом случае разграничить материальную ответственность каждого работника и заключить с ним индивидуальный договор не представляется возможным. Кроме того, при выполнении работ по переработке материальных ресурсов доступ к ним на складах, базах и иных местах хранения имеют не только материально ответственные лица, но и другие работники: грузчики, упаковщики, подсобные рабочие. При таких обстоятельствах одним из направлений совершенствования работы по обеспечению сохранности имущества организации является введение коллективной (бригадной) материальной ответственности.
(Французова Л.)
("Кадровик. Кадровое делопроизводство", 2013, NN 4, 5)Для современной организации производственного и торгового процесса характерно, что два и более материально ответственных лица выполняют совместно свои трудовые функции. К тому же при многосменном, круглосуточном режиме труда в значительной мере затрудняется передача ценностей в пересменке от одного материально ответственного лица другому. В этом случае разграничить материальную ответственность каждого работника и заключить с ним индивидуальный договор не представляется возможным. Кроме того, при выполнении работ по переработке материальных ресурсов доступ к ним на складах, базах и иных местах хранения имеют не только материально ответственные лица, но и другие работники: грузчики, упаковщики, подсобные рабочие. При таких обстоятельствах одним из направлений совершенствования работы по обеспечению сохранности имущества организации является введение коллективной (бригадной) материальной ответственности.
"Энциклопедия трудовых отношений"
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(Исайчева Е.А.)
("Альфа-Пресс", 2007)Данное правило имеет ограниченную сферу действия, поскольку относится не ко всем работникам, а только к тем, кто имеет непосредственный доступ к денежным и товарным ценностям. Верховный Суд РФ разъяснил, что к таковым относятся работники, осуществляющие прием, хранение, транспортировку, распределение и другие действия с материальными ценностями. Это не только лица, с которыми заключены договоры о полной материальной ответственности, но и иные субъекты, кому непосредственно вверяются денежные или товарные ценности в связи с их трудовой деятельностью. Например, грузчик, не являясь материально ответственным лицом, тем не менее относится к числу лиц, непосредственно обслуживающих товарные ценности, так как осуществляет переноску товаров, а потому при совершении, скажем, хищения, может быть уволен за утрату доверия.
(2-е издание, переработанное и дополненное)
(Исайчева Е.А.)
("Альфа-Пресс", 2007)Данное правило имеет ограниченную сферу действия, поскольку относится не ко всем работникам, а только к тем, кто имеет непосредственный доступ к денежным и товарным ценностям. Верховный Суд РФ разъяснил, что к таковым относятся работники, осуществляющие прием, хранение, транспортировку, распределение и другие действия с материальными ценностями. Это не только лица, с которыми заключены договоры о полной материальной ответственности, но и иные субъекты, кому непосредственно вверяются денежные или товарные ценности в связи с их трудовой деятельностью. Например, грузчик, не являясь материально ответственным лицом, тем не менее относится к числу лиц, непосредственно обслуживающих товарные ценности, так как осуществляет переноску товаров, а потому при совершении, скажем, хищения, может быть уволен за утрату доверия.
Статья: Сложная вакансия у каждого своя...
(Паничкина О.)
("Управление персоналом", 2012, N 2)Действительно, у каждой компании своя сложная вакансия. Например, у одной логистической фирмы таковой являлась вакансия грузчик. Да-да... не удивляйтесь... и ему платили по 2000 зеленых в месяц... и вычитали, если он перепутает адреса или номенклатуру товара. Особо сложно инновационным фирмам - там уже в полной мере уверенно ведут себя кандидаты: мы, мол, редкие птицы...
(Паничкина О.)
("Управление персоналом", 2012, N 2)Действительно, у каждой компании своя сложная вакансия. Например, у одной логистической фирмы таковой являлась вакансия грузчик. Да-да... не удивляйтесь... и ему платили по 2000 зеленых в месяц... и вычитали, если он перепутает адреса или номенклатуру товара. Особо сложно инновационным фирмам - там уже в полной мере уверенно ведут себя кандидаты: мы, мол, редкие птицы...
"Документооборот и первичные документы в бухгалтерском учете"
(Семенихин В.В.)
("Московская финансово-промышленная академия", 2012)Обращаем ваше внимание на то, что проверка фактического наличия товаров производится при обязательном участии материально ответственных лиц и всех членов инвентаризационной комиссии.
(Семенихин В.В.)
("Московская финансово-промышленная академия", 2012)Обращаем ваше внимание на то, что проверка фактического наличия товаров производится при обязательном участии материально ответственных лиц и всех членов инвентаризационной комиссии.
Статья: Инвентаризация имущества и обязательств
(Рыжков К.)
("Аудит и налогообложение", 2012, N 1)В свою очередь руководитель торговой организации должен создать инвентаризационной комиссии все необходимые условия для работы, в том числе предоставить грузчиков для перевешивания и перемещения товаров, а также обеспечить технически исправными весовыми приборами и инструментами, измерительными и контрольными приборами, мерной тарой.
(Рыжков К.)
("Аудит и налогообложение", 2012, N 1)В свою очередь руководитель торговой организации должен создать инвентаризационной комиссии все необходимые условия для работы, в том числе предоставить грузчиков для перевешивания и перемещения товаров, а также обеспечить технически исправными весовыми приборами и инструментами, измерительными и контрольными приборами, мерной тарой.
Статья: Необходимость? Норма жизни? Мнения руководителей и специалистов о должностных инструкциях
(Сипатова М., Сипатов С.)
("Кадровик. Кадровое делопроизводство", 2010, N 12)Руководители некоторых предприятий не считают нужным писать для себя должностные инструкции - и так, мол, понятно, как и куда рулить. Нина Литвинова считает, что инструкции надо писать для всех, даже если начальник знает, как и кем управлять, а уборщица - как и где подметать. Правила работы существовать должны. С ней соглашается Олег Файнштейн: "Инструкция нужна, чтобы сотрудник, будь то директор или грузчик, знал круг своих обязанностей и готов был выполнять их. В инструкции также описываются права, ответственность и критерии оценки сотрудника. А это как раз те пункты, которые должны быть оговорены в правильно организованной компании". При этом эксперт отмечает, что эти пункты должны быть прописаны для всех категорий персонала - и для "низших", и для "высших". Если их не оговорить для топ-менеджеров, то в случае трудового конфликта, а от него не застрахован никто, обиженные топы могут нанести компании гораздо больший урон, чем обиженные грузчики, - уверен консультант. - Так что инструкции для менеджеров высшего звена обязательно нужны". По закону должностная инструкция не требуется только генеральному директору. Он назначается собранием учредителей или акционеров, и его обязанности, права и ответственность прописаны частично в уставе компании, а частично - в соответствующих разделах ГК РФ. Однако, уверяет Файнштейн, в его "магазине должностных инструкций" есть и должностная инструкция генерального директора. И пользуется она не меньшим спросом, чем другие инструкции.
(Сипатова М., Сипатов С.)
("Кадровик. Кадровое делопроизводство", 2010, N 12)Руководители некоторых предприятий не считают нужным писать для себя должностные инструкции - и так, мол, понятно, как и куда рулить. Нина Литвинова считает, что инструкции надо писать для всех, даже если начальник знает, как и кем управлять, а уборщица - как и где подметать. Правила работы существовать должны. С ней соглашается Олег Файнштейн: "Инструкция нужна, чтобы сотрудник, будь то директор или грузчик, знал круг своих обязанностей и готов был выполнять их. В инструкции также описываются права, ответственность и критерии оценки сотрудника. А это как раз те пункты, которые должны быть оговорены в правильно организованной компании". При этом эксперт отмечает, что эти пункты должны быть прописаны для всех категорий персонала - и для "низших", и для "высших". Если их не оговорить для топ-менеджеров, то в случае трудового конфликта, а от него не застрахован никто, обиженные топы могут нанести компании гораздо больший урон, чем обиженные грузчики, - уверен консультант. - Так что инструкции для менеджеров высшего звена обязательно нужны". По закону должностная инструкция не требуется только генеральному директору. Он назначается собранием учредителей или акционеров, и его обязанности, права и ответственность прописаны частично в уставе компании, а частично - в соответствующих разделах ГК РФ. Однако, уверяет Файнштейн, в его "магазине должностных инструкций" есть и должностная инструкция генерального директора. И пользуется она не меньшим спросом, чем другие инструкции.
Статья: Выявление признаков экономических преступлений в бухгалтерском учете с использованием методов фактического контроля
(Еремин С.Г.)
("Законодательство и экономика", 2006, N 5)
("Адвокат", 2006, N 9)Важным средством фактического контроля является получение письменных объяснений от участников хозяйственных операций, что осуществляется с целью сбора информации для установления признаков экономических преступлений. Письменные объяснения обычно требуются от лиц, не участвовавших в оформлении хозяйственно-финансовых операций, но выполнявших работы (грузчики, водители, весовщики, лаборанты). Такие же объяснения необходимы от должностных, материально ответственных лиц, которые работ не выполняли, а учетные документы на них заполняли и подписывали (получатели и плательщики денежных средств, мастера, прорабы участков и др.).
(Еремин С.Г.)
("Законодательство и экономика", 2006, N 5)
("Адвокат", 2006, N 9)Важным средством фактического контроля является получение письменных объяснений от участников хозяйственных операций, что осуществляется с целью сбора информации для установления признаков экономических преступлений. Письменные объяснения обычно требуются от лиц, не участвовавших в оформлении хозяйственно-финансовых операций, но выполнявших работы (грузчики, водители, весовщики, лаборанты). Такие же объяснения необходимы от должностных, материально ответственных лиц, которые работ не выполняли, а учетные документы на них заполняли и подписывали (получатели и плательщики денежных средств, мастера, прорабы участков и др.).
Статья: Как ищут "конвертные" зарплаты
(Кирюхин В.)
("Расчет", 2019, N 2)Предупредите сотрудников (водителей, грузчиков, завхозов - всех), что налоговики могут их вызвать на допрос из-за убытков компании. Не панацея, конечно, - наговорить лишнего могут в любом случае. Неожиданно не только для работодателя, но и для самих себя. Типичный пример: вызвали грузчика. О том спросили, об этом спросили. Как, мол, жена, дети? В компании как дела? А он, предупрежденный, неожиданно возьми да и скажи, что, наверное, не очень дела в компании, раз зарплату "наликом" выдают. И думать он не думал, что эти его слова - не слова вовсе, а "показания". Запротоколировали, а потом за гендиректора с главбухом взялись. Руководитель признался, что выдает серые зарплаты из теневых доходов компании. Занавес.
(Кирюхин В.)
("Расчет", 2019, N 2)Предупредите сотрудников (водителей, грузчиков, завхозов - всех), что налоговики могут их вызвать на допрос из-за убытков компании. Не панацея, конечно, - наговорить лишнего могут в любом случае. Неожиданно не только для работодателя, но и для самих себя. Типичный пример: вызвали грузчика. О том спросили, об этом спросили. Как, мол, жена, дети? В компании как дела? А он, предупрежденный, неожиданно возьми да и скажи, что, наверное, не очень дела в компании, раз зарплату "наликом" выдают. И думать он не думал, что эти его слова - не слова вовсе, а "показания". Запротоколировали, а потом за гендиректора с главбухом взялись. Руководитель признался, что выдает серые зарплаты из теневых доходов компании. Занавес.
"Учетная политика - 2010"
(Семенихин В.В.)
("Налоговый вестник", 2010)В свою очередь руководитель торговой организации должен создать инвентаризационной комиссии все необходимые условия для работы, в т.ч. предоставить грузчиков для перевешивания и перемещения товаров, а также обеспечить технически исправными весовыми приборами и инструментами, измерительными и контрольными приборами, мерной тарой.
(Семенихин В.В.)
("Налоговый вестник", 2010)В свою очередь руководитель торговой организации должен создать инвентаризационной комиссии все необходимые условия для работы, в т.ч. предоставить грузчиков для перевешивания и перемещения товаров, а также обеспечить технически исправными весовыми приборами и инструментами, измерительными и контрольными приборами, мерной тарой.
"Справочник по трудовому праву"
(Исайчева Е.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2005)Данное правило имеет ограниченную сферу действия, поскольку относится не ко всем работникам, а только к тем, кто имеет непосредственный доступ к денежным и товарным ценностям. Верховный Суд РФ разъяснил, что к таковым относятся работники, осуществляющие прием, хранение, транспортировку, распределение и другие действия с материальными ценностями. Это не только лица, с которыми заключены договоры о полной материальной ответственности, но и иные субъекты, кому непосредственно вверяются денежные или товарные ценности в связи с их трудовой деятельностью. Например, грузчик, не являясь материально ответственным лицом, тем не менее относится к числу лиц, непосредственно обслуживающих товарные ценности, так как осуществляет переноску товаров, а потому при совершении, скажем, хищения, может быть уволен за утрату доверия.
(Исайчева Е.А.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2005)Данное правило имеет ограниченную сферу действия, поскольку относится не ко всем работникам, а только к тем, кто имеет непосредственный доступ к денежным и товарным ценностям. Верховный Суд РФ разъяснил, что к таковым относятся работники, осуществляющие прием, хранение, транспортировку, распределение и другие действия с материальными ценностями. Это не только лица, с которыми заключены договоры о полной материальной ответственности, но и иные субъекты, кому непосредственно вверяются денежные или товарные ценности в связи с их трудовой деятельностью. Например, грузчик, не являясь материально ответственным лицом, тем не менее относится к числу лиц, непосредственно обслуживающих товарные ценности, так как осуществляет переноску товаров, а потому при совершении, скажем, хищения, может быть уволен за утрату доверия.