График работы при шестидневной рабочей неделе
Подборка наиболее важных документов по запросу График работы при шестидневной рабочей неделе (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Утверждение графика работы и ознакомление с ним работника
(КонсультантПлюс, 2025)"...Приказом... установлено начало действия режима "зимнего времени", который предусматривает шестидневную рабочую неделю, график работы...
(КонсультантПлюс, 2025)"...Приказом... установлено начало действия режима "зимнего времени", который предусматривает шестидневную рабочую неделю, график работы...
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 100 "Режим рабочего времени" Трудового кодекса РФ"Составление графика сменности с учетом пожелания работника законодателем не предусмотрено и не может рассматриваться дискриминацией прав работника при соблюдении требований статьи 100 Трудового кодекса, предъявляемые к режиму рабочего времени - продолжительность рабочей недели (пятидневная с двумя выходными днями, шестидневная с одним выходным днем, рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику, неполная рабочая неделя), работу с ненормированным рабочим днем для отдельных категорий работников, продолжительность ежедневной работы (смены), в том числе неполного рабочего дня (смены), время начала и окончания работы, время перерывов в работе, число смен в сутки, чередование рабочих и нерабочих дней, которые устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, а для работников, режим рабочего времени которых отличается от общих правил, установленных у данного работодателя, - трудовым договором."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Наш график работы: шестидневная рабочая неделя, пн. - пт. - 7 рабочих часов, сб. - 5 рабочих часов, с отдыхом во все календарные праздники либо двойной оплатой. Нам объявили, что выходными днями в майские праздники для нас будут 1, 8, 9-е число, а 2-е число (пт.) будет рабочим, как и 3, и 10 (сб.). Правомерно ли это?
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2025
("Сайт "Онлайнинспекция.РФ", 2025)"Сайт проекта "Открытая Инспекция Труда" https://онлайнинспекция.рф", 2025
Статья: О полном переходе к пятидневной рабочей неделе с двумя следующими подряд выходными днями
(Гавриш И.В.)
("Актуальные проблемы российского права", 2021, N 3)14. Человек получает дополнительный свободный день при пятидневном графике работы. Возникает чувство реальной свободы при полноценном воплощении права на отдых в режиме пятидневной рабочей недели. При шестидневном графике работы работник и работодатель не ощущают себя в полной мере свободными людьми. Особенно остро чувство несвободы, когда в рамках одного и того же предприятия одни работники трудятся по шестидневному графику, а другие по пятидневному.
(Гавриш И.В.)
("Актуальные проблемы российского права", 2021, N 3)14. Человек получает дополнительный свободный день при пятидневном графике работы. Возникает чувство реальной свободы при полноценном воплощении права на отдых в режиме пятидневной рабочей недели. При шестидневном графике работы работник и работодатель не ощущают себя в полной мере свободными людьми. Особенно остро чувство несвободы, когда в рамках одного и того же предприятия одни работники трудятся по шестидневному графику, а другие по пятидневному.
Нормативные акты
"КонсультантПлюс: Новости для специалиста по кадрам"Праздники и перенос выходных в 2026 году: правительство утвердило график (26.09.2025)
Статья: Работа в праздники: как оформить и оплатить
(Карсетская Е.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 50)В том случае, если сотрудники работают по стандартному графику пяти- или шестидневной рабочей недели, работа в праздники будет осуществляться сверх графика. Соответственно, сотрудникам положена двойная оплата сверх оклада.
(Карсетская Е.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2023, N 50)В том случае, если сотрудники работают по стандартному графику пяти- или шестидневной рабочей недели, работа в праздники будет осуществляться сверх графика. Соответственно, сотрудникам положена двойная оплата сверх оклада.
Готовое решение: Как составить график работы при сменном режиме
(КонсультантПлюс, 2025)Кроме того, понятие "график работы" на практике используется как обобщающее название любого режима рабочего времени и времени отдыха. Например, "пятидневка", "шестидневка", "сутки через трое", "два через два" - это все графики работы.
(КонсультантПлюс, 2025)Кроме того, понятие "график работы" на практике используется как обобщающее название любого режима рабочего времени и времени отдыха. Например, "пятидневка", "шестидневка", "сутки через трое", "два через два" - это все графики работы.