Главная медицинская сестра
Подборка наиболее важных документов по запросу Главная медицинская сестра (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 58.1 "Предметно-количественный учет лекарственных средств для медицинского применения" Федерального закона "Об обращении лекарственных средств""В нарушении требований статьи 58.1 Федерального закона от 12.04.2010 N 61-ФЗ "Об обращении лекарственных средств", приказа Минздрава России от 17.06.2013 N 378н "Об утверждении правил регистрации операций, связанных с обращением лекарственных средств для медицинского применения, включенных в перечень лекарственных средств для медицинского применения, подлежащих предметно-количественному учету, в специальных журналах учета операций, связанных с обращением лекарственных средств для медицинского применения, и правил ведения и хранения специальных журналов учета операций, связанных с обращением лекарственных средств для медицинского применения" установлено следующее: во всех процедурных кабинетах осуществлялось хранение ЛП "Спирт этиловый, 70% 100 мл", подлежащий предметно-количественному учету. Однако на момент осмотра 11.09.2023 отсутствовали специальные журналы, что подтверждается объяснительной главной медицинской сестры. Приходные и расходные документы (их копии) не подшиваются в порядке их поступления по датам и не хранятся вместе с журналом учета, подтверждается объяснительной главной медицинской сестры.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Нормативные акты
Приказ Минздравсоцразвития России от 23.07.2010 N 541н
(ред. от 09.04.2018)
"Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения"
(Зарегистрировано в Минюсте России 25.08.2010 N 18247)Главная медицинская сестра (главная акушерка,
(ред. от 09.04.2018)
"Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения"
(Зарегистрировано в Минюсте России 25.08.2010 N 18247)Главная медицинская сестра (главная акушерка,
Формы
Готовое решение: Как предоставить ежегодный основной оплачиваемый отпуск работнику (оформить уход в отпуск)
(КонсультантПлюс, 2026)Также ежегодный отпуск продолжительностью 56 календарных дней может получиться при суммировании разных видов отпусков. Например, главной медсестре, участвующей в оказании психиатрической помощи, полагается 28 календарных дней ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда (Приложение к Постановлению Правительства РФ от 08.05.2025 N 615). У нее 56 календарных дней ежегодного отпуска получается путем суммирования с основным отпуском 28 календарных дней (ч. 1 ст. 115, ч. 2 ст. 120, ч. 3 ст. 350 ТК РФ).
(КонсультантПлюс, 2026)Также ежегодный отпуск продолжительностью 56 календарных дней может получиться при суммировании разных видов отпусков. Например, главной медсестре, участвующей в оказании психиатрической помощи, полагается 28 календарных дней ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда (Приложение к Постановлению Правительства РФ от 08.05.2025 N 615). У нее 56 календарных дней ежегодного отпуска получается путем суммирования с основным отпуском 28 календарных дней (ч. 1 ст. 115, ч. 2 ст. 120, ч. 3 ст. 350 ТК РФ).
Вопрос: Какие установлены профессиональные квалификационные группы?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2026)Должность главной медицинской сестры отсутствует в структуре Профессиональных квалификационных групп должностей медицинских и фармацевтических работников, утвержденных Приказом N 526. Соответственно, профессиональная квалификационная группа для нее не установлена.
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2026)Должность главной медицинской сестры отсутствует в структуре Профессиональных квалификационных групп должностей медицинских и фармацевтических работников, утвержденных Приказом N 526. Соответственно, профессиональная квалификационная группа для нее не установлена.
Статья: Правовое регулирование института паллиативной помощи и право человека на достойную жизнь: зарубежный опыт
(Моссберг Е.Ю.)
("Юрист", 2025, N 4)<1> Методические рекомендации по организации паллиативной помощи N 7180-РХ от 22.09.2008 // Главная медицинская сестра. 2009. N 1; СПС "КонсультантПлюс".
(Моссберг Е.Ю.)
("Юрист", 2025, N 4)<1> Методические рекомендации по организации паллиативной помощи N 7180-РХ от 22.09.2008 // Главная медицинская сестра. 2009. N 1; СПС "КонсультантПлюс".
"Научно-практический комментарий судебной практики по спорам в сфере труда и социального обеспечения медицинских работников"
(под ред. М.А. Жильцова)
("Проспект", 2024)Как правило, в данный перечень из числа медицинских работников обычно включаются руководители организаций здравоохранения (главные врачи и их заместители), а также старшие медицинские сестры.
(под ред. М.А. Жильцова)
("Проспект", 2024)Как правило, в данный перечень из числа медицинских работников обычно включаются руководители организаций здравоохранения (главные врачи и их заместители), а также старшие медицинские сестры.
Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы должностных инструкцийДолжностная инструкция главной медицинской сестры (главного фельдшера, главной акушерки) (с учетом профессионального стандарта) >>>
Статья: О некоторых вопросах рассмотрения дел о взыскании платы за неучтенное потребление энергоресурсов
(Старченкова В.В.)
("Арбитражные споры", 2025, N 3)Так, при рассмотрении дела N А56-7624/2021 по иску сетевой организации к учреждению о взыскании неосновательного обогащения в виде стоимости бездоговорного потребления электрической энергии ответчик ссылался на неверное указание в акте от 26.09.2019 сечения вводного кабеля (25 мм2), а потому полагал неправильным произведенный истцом расчет бездоговорного потребления. При проверке 26.09.2019 присутствовала медицинская сестра учреждения. Получив данный акт и счет, главный врач учреждения направил сетевой организации письмо с просьбой организовать повторный осмотр и установить действительные данные питающего кабеля. В акте проверки от 18.11.2019 представителем сетевой организации указано, что электроснабжение помещения осуществляется кабелем сечением 1,5 мм2.
(Старченкова В.В.)
("Арбитражные споры", 2025, N 3)Так, при рассмотрении дела N А56-7624/2021 по иску сетевой организации к учреждению о взыскании неосновательного обогащения в виде стоимости бездоговорного потребления электрической энергии ответчик ссылался на неверное указание в акте от 26.09.2019 сечения вводного кабеля (25 мм2), а потому полагал неправильным произведенный истцом расчет бездоговорного потребления. При проверке 26.09.2019 присутствовала медицинская сестра учреждения. Получив данный акт и счет, главный врач учреждения направил сетевой организации письмо с просьбой организовать повторный осмотр и установить действительные данные питающего кабеля. В акте проверки от 18.11.2019 представителем сетевой организации указано, что электроснабжение помещения осуществляется кабелем сечением 1,5 мм2.
Статья: Правовое регулирование труда медицинских работников: отдельные аспекты
(Акатнова М.И.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2023, N 1)Отдельные вопросы регулирования времени отдыха медицинских работников также закреплены в различных нормативных актах, в основном в части предоставления дополнительных отпусков за работу с вредными и (или) опасными условиями труда (психиатрические, противотуберкулезные учреждения, патолого-анатомические отделения и др.) <12>, главным медицинским сестрам учреждений здравоохранения федерального подчинения <13>, отдельным категориям медицинских работников <14>, работникам организаций здравоохранения и иных организаций, финансируемых из федерального бюджета, осуществляющим диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных, а также работа которых связана с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека <15>.
(Акатнова М.И.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2023, N 1)Отдельные вопросы регулирования времени отдыха медицинских работников также закреплены в различных нормативных актах, в основном в части предоставления дополнительных отпусков за работу с вредными и (или) опасными условиями труда (психиатрические, противотуберкулезные учреждения, патолого-анатомические отделения и др.) <12>, главным медицинским сестрам учреждений здравоохранения федерального подчинения <13>, отдельным категориям медицинских работников <14>, работникам организаций здравоохранения и иных организаций, финансируемых из федерального бюджета, осуществляющим диагностику и лечение ВИЧ-инфицированных, а также работа которых связана с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека <15>.
Статья: Профессионально-статусные аспекты правовых отношений в кадровом делопроизводстве
(Гурьева Н.Ю.)
("Делопроизводство", 2023, N 4)Характерной особенностью русского делового дискурса также является его гендерная ограниченность при атрибуции субъекта коммуникации, что находит наглядное отражение в Общероссийском классификаторе профессий рабочих и должностей служащих. В частности, номинация, в том числе и терминологическая, осуществляется в мужском роде, использование названий профессий в женском роде носит единичный и узкоспециализированный характер: няня, акушерка, главная медицинская сестра; медицинская сестра; маникюрша; педикюрша (но косметик, парикмахер); горничная; модистка головных уборов.
(Гурьева Н.Ю.)
("Делопроизводство", 2023, N 4)Характерной особенностью русского делового дискурса также является его гендерная ограниченность при атрибуции субъекта коммуникации, что находит наглядное отражение в Общероссийском классификаторе профессий рабочих и должностей служащих. В частности, номинация, в том числе и терминологическая, осуществляется в мужском роде, использование названий профессий в женском роде носит единичный и узкоспециализированный характер: няня, акушерка, главная медицинская сестра; медицинская сестра; маникюрша; педикюрша (но косметик, парикмахер); горничная; модистка головных уборов.