Формы статистической отчетности по численности
Подборка наиболее важных документов по запросу Формы статистической отчетности по численности (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Справедливый расчет среднего заработка как гарантия реализации конституционного принципа уважения человека труда
(Саурин С.А.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2025, N 3)Однако наряду с этим есть и другие недостатки. Так, в отсутствие единого понимания того, что такое "средний заработок", логичным кажется вопрос о порядке расчета, используемом для определения средней заработной платы для целей повышения размеров оплаты труда работников бюджетных сфер образования, здравоохранения, науки и культуры в соответствии с Указом Президента РФ от 7 мая 2012 г. N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" <6>. Так, до настоящего времени сохраняется подход Росстата, в соответствии с которым при сборе сведений о фонде начисленной заработной платы в отношении указанных категорий работников учитывается оплата стоимости бесплатно (полностью или частично) предоставленных работникам жилых помещений и коммунальных услуг и суммы возмещения расходов работников по оплате жилого помещения и коммунальных услуг (см. п. 17 приложений N 1, 2, 3, 4 к Приказу Росстата от 12 сентября 2024 г. N 409 "Об утверждении указаний по заполнению форм федерального статистического наблюдения численности и заработной платы работников по категориям в организациях социальной сферы и науки государственной и муниципальной форм собственности").
(Саурин С.А.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2025, N 3)Однако наряду с этим есть и другие недостатки. Так, в отсутствие единого понимания того, что такое "средний заработок", логичным кажется вопрос о порядке расчета, используемом для определения средней заработной платы для целей повышения размеров оплаты труда работников бюджетных сфер образования, здравоохранения, науки и культуры в соответствии с Указом Президента РФ от 7 мая 2012 г. N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" <6>. Так, до настоящего времени сохраняется подход Росстата, в соответствии с которым при сборе сведений о фонде начисленной заработной платы в отношении указанных категорий работников учитывается оплата стоимости бесплатно (полностью или частично) предоставленных работникам жилых помещений и коммунальных услуг и суммы возмещения расходов работников по оплате жилого помещения и коммунальных услуг (см. п. 17 приложений N 1, 2, 3, 4 к Приказу Росстата от 12 сентября 2024 г. N 409 "Об утверждении указаний по заполнению форм федерального статистического наблюдения численности и заработной платы работников по категориям в организациях социальной сферы и науки государственной и муниципальной форм собственности").
Нормативные акты
Приказ Росстата от 31.07.2023 N 360
(ред. от 22.07.2025)
"Об утверждении форм федерального статистического наблюдения для организации федерального статистического наблюдения за численностью, потребностью организаций в работниках по профессиональным группам, составом кадров государственной гражданской и муниципальной службы"МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
(ред. от 22.07.2025)
"Об утверждении форм федерального статистического наблюдения для организации федерального статистического наблюдения за численностью, потребностью организаций в работниках по профессиональным группам, составом кадров государственной гражданской и муниципальной службы"МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Приказ Росстата от 29.07.2022 N 532
(ред. от 20.02.2026)
"Об утверждении форм федерального статистического наблюдения для организации федерального статистического наблюдения за численностью, условиями и оплатой труда работников, потребностью организаций в работниках по профессиональным группам, составом кадров государственной гражданской и муниципальной службы"МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
(ред. от 20.02.2026)
"Об утверждении форм федерального статистического наблюдения для организации федерального статистического наблюдения за численностью, условиями и оплатой труда работников, потребностью организаций в работниках по профессиональным группам, составом кадров государственной гражданской и муниципальной службы"МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Готовое решение: Как заполнить форму N П-4 (НЗ) (до 10.01.2025 включительно)
(КонсультантПлюс, 2025)Форму N П-4 (НЗ) должны заполнять организации со средней численностью работников в предыдущем году более 15 человек (с учетом совместителей и работающих по ГПД). Ее представляют независимо от вида экономической деятельности и формы собственности (за некоторыми исключениями в части организационно-правовых форм). Субъекты малого предпринимательства документ не подают. Организации, созданные в текущем году, должны отчитываться при любой численности (п. 1 Указаний по заполнению формы федерального статистического наблюдения).
(КонсультантПлюс, 2025)Форму N П-4 (НЗ) должны заполнять организации со средней численностью работников в предыдущем году более 15 человек (с учетом совместителей и работающих по ГПД). Ее представляют независимо от вида экономической деятельности и формы собственности (за некоторыми исключениями в части организационно-правовых форм). Субъекты малого предпринимательства документ не подают. Организации, созданные в текущем году, должны отчитываться при любой численности (п. 1 Указаний по заполнению формы федерального статистического наблюдения).
Готовое решение: Как рассчитывается показатель "человеко-дни"
(КонсультантПлюс, 2026)Чаще всего такой показатель нужен для заполнения форм статистической отчетности, в которых содержатся сведения о численности и заработной плате работников (например, форм N N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников", ПМ "Сведения об основных показателях деятельности малого предприятия"). В этих формах показатель "человеко-дни" используется, например, для определения за отчетный период средней численности работников с неполным рабочим временем, а также внешних совместителей.
(КонсультантПлюс, 2026)Чаще всего такой показатель нужен для заполнения форм статистической отчетности, в которых содержатся сведения о численности и заработной плате работников (например, форм N N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников", ПМ "Сведения об основных показателях деятельности малого предприятия"). В этих формах показатель "человеко-дни" используется, например, для определения за отчетный период средней численности работников с неполным рабочим временем, а также внешних совместителей.
Готовое решение: Как рассчитать показатель "человеко-часы"
(КонсультантПлюс, 2026)Чаще всего такой показатель нужен при заполнении форм статистической отчетности, содержащих сведения о численности и заработной плате работников (например, форм N N П-4, ПМ). В этих формах показатель "человеко-часы" отражают в специальном разделе о количестве отработанных человеко-часов за отчетный период, а также используют при расчете человеко-дней, чтобы указать среднюю численность работников с неполным рабочим временем и внешних совместителей.
(КонсультантПлюс, 2026)Чаще всего такой показатель нужен при заполнении форм статистической отчетности, содержащих сведения о численности и заработной плате работников (например, форм N N П-4, ПМ). В этих формах показатель "человеко-часы" отражают в специальном разделе о количестве отработанных человеко-часов за отчетный период, а также используют при расчете человеко-дней, чтобы указать среднюю численность работников с неполным рабочим временем и внешних совместителей.
Статья: Субъекты малого и среднего предпринимательства
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2026)- для подтверждения размера средней численности работников - копия одной из форм федерального статистического наблюдения, представленной в территориальные органы Росстата, в которой присутствует показатель средней численности работников (форма N ПМ "Сведения об основных показателях деятельности малого предприятия", форма N МП "Сведения об основных показателях деятельности микропредприятия"). В случае если организация не предоставляла указанную отчетность в территориальные органы Росстата, для подтверждения размера средней численности работников может служить расчет этого показателя, оформленный в виде справки-расчета на официальном бланке организации.
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2026)- для подтверждения размера средней численности работников - копия одной из форм федерального статистического наблюдения, представленной в территориальные органы Росстата, в которой присутствует показатель средней численности работников (форма N ПМ "Сведения об основных показателях деятельности малого предприятия", форма N МП "Сведения об основных показателях деятельности микропредприятия"). В случае если организация не предоставляла указанную отчетность в территориальные органы Росстата, для подтверждения размера средней численности работников может служить расчет этого показателя, оформленный в виде справки-расчета на официальном бланке организации.
Статья: Порядок определения численности работников в целях АУСН
("Главная книга", 2025, N 13)Порядок расчета средней численности работников определен Указаниями по заполнению статформы N П-4 "Сведения о численности и зарплате работников", утвержденными Приказом Росстата от 16.12.2024 N 647.
("Главная книга", 2025, N 13)Порядок расчета средней численности работников определен Указаниями по заполнению статформы N П-4 "Сведения о численности и зарплате работников", утвержденными Приказом Росстата от 16.12.2024 N 647.
"Правовое регулирование труда и социального обеспечения инвалидов: учебное пособие"
(Сосновщенко А.В., Татаринов А.А.)
("Проспект", 2025)<1> Правила исчисления среднесписочной численности см. в Приказе Федеральной службы государственной статистики от 22.12.2023 N 678 "Об утверждении Указаний по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников".
(Сосновщенко А.В., Татаринов А.А.)
("Проспект", 2025)<1> Правила исчисления среднесписочной численности см. в Приказе Федеральной службы государственной статистики от 22.12.2023 N 678 "Об утверждении Указаний по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников".
Статья: Новости от 01.08.2025
("Главная книга", 2025, N 16)Росстат обновил ряд форм статистической отчетности о зарплате и численности работников. Так, в частности, с 01.11.2025 вводится новая форма N 57-Т "Сведения о заработной плате работников по профессиям и должностям". Периодичность ее представления - раз в 2 года.
("Главная книга", 2025, N 16)Росстат обновил ряд форм статистической отчетности о зарплате и численности работников. Так, в частности, с 01.11.2025 вводится новая форма N 57-Т "Сведения о заработной плате работников по профессиям и должностям". Периодичность ее представления - раз в 2 года.
Статья: Трудоспособность и трудосубъектность несовершеннолетних работников
(Аверьянова М.И.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2024, N 3)<7> Сведения по форме федерального статистического наблюдения N 1-НД "Сведения о численности несовершеннолетних в возрасте 7 - 17 лет, не обучающихся в организациях, осуществляющих образовательную деятельность" по состоянию на 1 октября 2023 г. // Министерство просвещения РФ. Официальный сайт. URL: https://edu.gov.ru/activity/statistics/general_edu (дата обращения: 18.01.2024).
(Аверьянова М.И.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2024, N 3)<7> Сведения по форме федерального статистического наблюдения N 1-НД "Сведения о численности несовершеннолетних в возрасте 7 - 17 лет, не обучающихся в организациях, осуществляющих образовательную деятельность" по состоянию на 1 октября 2023 г. // Министерство просвещения РФ. Официальный сайт. URL: https://edu.gov.ru/activity/statistics/general_edu (дата обращения: 18.01.2024).