Форма среднесписочная
Подборка наиболее важных документов по запросу Форма среднесписочная (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 80 "Налоговая декларация, расчеты" НК РФ
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Общество сведения о среднесписочной численности работников за 2020 г. и расчет по страховым взносам представило 30.12.2020 по форме, действовавшей на указанную дату. Налоговым органом не было обнаружено никаких нарушений в поданных документах по их форме или содержанию; каких-либо уведомлений, сообщений об имеющихся нарушениях, недостатках в указанных документах обществу не направлялось.
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")Общество сведения о среднесписочной численности работников за 2020 г. и расчет по страховым взносам представило 30.12.2020 по форме, действовавшей на указанную дату. Налоговым органом не было обнаружено никаких нарушений в поданных документах по их форме или содержанию; каких-либо уведомлений, сообщений об имеющихся нарушениях, недостатках в указанных документах обществу не направлялось.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Нужно ли определять фактическую численность работников для заполнения формы статистической отчетности N П-4?
(Консультация эксперта, Росстат, 2025)В коммерческой организации для статистической отчетности определяется среднесписочная численность работников за месяц, которая исчисляется путем суммирования списочной численности работников за каждый календарный день месяца, то есть с 1-го по 30-е или 31-е число (для февраля - по 28-е или 29-е число), включая праздничные (нерабочие) и выходные дни, и деления полученной суммы на число календарных дней месяца (п. 16 Указаний, утв. Приказом Росстата от 16.12.2024 N 647 (далее - Указания)).
(Консультация эксперта, Росстат, 2025)В коммерческой организации для статистической отчетности определяется среднесписочная численность работников за месяц, которая исчисляется путем суммирования списочной численности работников за каждый календарный день месяца, то есть с 1-го по 30-е или 31-е число (для февраля - по 28-е или 29-е число), включая праздничные (нерабочие) и выходные дни, и деления полученной суммы на число календарных дней месяца (п. 16 Указаний, утв. Приказом Росстата от 16.12.2024 N 647 (далее - Указания)).
Нормативные акты
Приказ Росстата от 16.12.2024 N 647
(ред. от 30.01.2025)
"Об утверждении Указаний по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников"16. Как рассчитать среднесписочную численность работников
(ред. от 30.01.2025)
"Об утверждении Указаний по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников"16. Как рассчитать среднесписочную численность работников
Приказ Росстата от 17.11.2025 N 638
"Об утверждении Указаний по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников"16. Как рассчитать среднесписочную численность работников
"Об утверждении Указаний по заполнению формы федерального статистического наблюдения N П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников"16. Как рассчитать среднесписочную численность работников
Типовая ситуация: Как заполнить РСВ за 9 месяцев 2025 г.
(Издательство "Главная книга", 2025)На титульном листе приводят среднесписочную численность работников за 9 месяцев 2025 г., рассчитанную в обычном порядке, дробное значение округляют до целого. Код расчетного периода - 33 (п. 2.11 Порядка заполнения расчета).
(Издательство "Главная книга", 2025)На титульном листе приводят среднесписочную численность работников за 9 месяцев 2025 г., рассчитанную в обычном порядке, дробное значение округляют до целого. Код расчетного периода - 33 (п. 2.11 Порядка заполнения расчета).
"Влияние экономических характеристик (показателей) на правовое положение юридических лиц: монография"
(Ефимов А.В.)
("Проспект", 2024)В Российской Федерации такая идея воплощена в Законе о развитии малого и среднего предпринимательства <1>. В ст. 4 данного Закона определяются категории субъектов малого и среднего предпринимательства. При этом для определения категории учитываются такие экономико-правовые характеристики, как организационно-правовая форма, среднесписочная численность работников за предшествующий календарный год, доход, полученный от осуществления предпринимательской деятельности за предшествующий календарный год. В зависимости от того, является ли лицо субъектом малого или среднего предпринимательства, устанавливаются правовые последствия, которые связаны с особенностями налогообложения, ведения бухгалтерского учета, приватизации, участия субъектов малого предпринимательства в качестве поставщиков (исполнителей, подрядчиков) в осуществлении закупок товаров, работ, услуг для государственных и муниципальных нужд, а также особенностями участия субъектов малого и среднего предпринимательства в закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц и т.д. (ст. 7). Вместе с тем признание юридического лица субъектом малого или среднего предпринимательства пока не влечет правовых последствий при регулировании, например, управления юридическим лицом, т.е. нормы об уставном капитале, ответственности директора и другие нормы, содержащиеся в специальном законодательстве о юридических лицах, одинаково распространяются на субъектов малого, среднего и, как стоит полагать, крупного предпринимательства.
(Ефимов А.В.)
("Проспект", 2024)В Российской Федерации такая идея воплощена в Законе о развитии малого и среднего предпринимательства <1>. В ст. 4 данного Закона определяются категории субъектов малого и среднего предпринимательства. При этом для определения категории учитываются такие экономико-правовые характеристики, как организационно-правовая форма, среднесписочная численность работников за предшествующий календарный год, доход, полученный от осуществления предпринимательской деятельности за предшествующий календарный год. В зависимости от того, является ли лицо субъектом малого или среднего предпринимательства, устанавливаются правовые последствия, которые связаны с особенностями налогообложения, ведения бухгалтерского учета, приватизации, участия субъектов малого предпринимательства в качестве поставщиков (исполнителей, подрядчиков) в осуществлении закупок товаров, работ, услуг для государственных и муниципальных нужд, а также особенностями участия субъектов малого и среднего предпринимательства в закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц и т.д. (ст. 7). Вместе с тем признание юридического лица субъектом малого или среднего предпринимательства пока не влечет правовых последствий при регулировании, например, управления юридическим лицом, т.е. нормы об уставном капитале, ответственности директора и другие нормы, содержащиеся в специальном законодательстве о юридических лицах, одинаково распространяются на субъектов малого, среднего и, как стоит полагать, крупного предпринимательства.
Готовое решение: Декларация по налогу на прибыль некоммерческой организации
(КонсультантПлюс, 2025)в электронной форме по ТКС - если среднесписочная численность работников за прошлый год (для вновь созданных организаций - численность работников) - больше 100 человек;
(КонсультантПлюс, 2025)в электронной форме по ТКС - если среднесписочная численность работников за прошлый год (для вновь созданных организаций - численность работников) - больше 100 человек;
Статья: Новые правила заполнения формы ЗП-образование
(Крамаров В.)
("Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2023, N 4)Отметим, что при заполнении формы ЗП-образование среднесписочная численность сотрудников в учреждениях, работавших неполный месяц (например, во вновь созданных учреждениях), определяется по формуле (п. 12 Указаний):
(Крамаров В.)
("Учреждения образования: бухгалтерский учет и налогообложение", 2023, N 4)Отметим, что при заполнении формы ЗП-образование среднесписочная численность сотрудников в учреждениях, работавших неполный месяц (например, во вновь созданных учреждениях), определяется по формуле (п. 12 Указаний):
Готовое решение: Как заполнить и представить форму N П-4
(КонсультантПлюс, 2025)2.2.2. Как рассчитать среднесписочную численность работников за месяц (без учета внешних совместителей)
(КонсультантПлюс, 2025)2.2.2. Как рассчитать среднесписочную численность работников за месяц (без учета внешних совместителей)
Статья: Стандарты осмотрительного поведения при заключении сделок
(Цыганков В.В.)
("Вестник арбитражной практики", 2023, N 4)Для их оценки перед заключением договора у контрагента целесообразно запросить бухгалтерскую отчетность и штатное расписание. Нелишним будет истребовать форму КНД 1110018 "Сведения о среднесписочной численности работников".
(Цыганков В.В.)
("Вестник арбитражной практики", 2023, N 4)Для их оценки перед заключением договора у контрагента целесообразно запросить бухгалтерскую отчетность и штатное расписание. Нелишним будет истребовать форму КНД 1110018 "Сведения о среднесписочной численности работников".
Вопрос: Нужно ли учитывать при расчете среднесписочной численности для отражения в разд. 2 формы ЕФС-1 работницу, которая находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет?
(Консультация эксперта, 2023)Вопрос: Нужно ли учитывать при расчете среднесписочной численности для отражения в разд. 2 формы ЕФС-1 работницу, которая находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет?
(Консультация эксперта, 2023)Вопрос: Нужно ли учитывать при расчете среднесписочной численности для отражения в разд. 2 формы ЕФС-1 работницу, которая находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет?
Готовое решение: Как учреждению заполнить и представить форму N ЗП-образование за отчетные периоды 2023 г.
(КонсультантПлюс, 2023)Ниже рассмотрим, кого в форме не отражаем и не считаем вообще, как рассчитать среднесписочную численность за месяц (без учета внешних совместителей), формулы расчета за конкретные кварталы, а также как учесть внешних совместителей в форме и как рассчитать среднесписочную численность работников, если ваше учреждение работает неполный месяц (например, вновь создано).
(КонсультантПлюс, 2023)Ниже рассмотрим, кого в форме не отражаем и не считаем вообще, как рассчитать среднесписочную численность за месяц (без учета внешних совместителей), формулы расчета за конкретные кварталы, а также как учесть внешних совместителей в форме и как рассчитать среднесписочную численность работников, если ваше учреждение работает неполный месяц (например, вновь создано).
Готовое решение: Как заполнить расчет по страховым взносам за отчетные (расчетный) периоды
(КонсультантПлюс, 2025)В поле "Среднесписочная численность (чел.)" расчета по страховым взносам заполните сведения о среднесписочной численности работников. Рассчитайте ее в общем порядке в соответствии с Указаниями, утвержденными Приказом Росстата от 16.12.2024 N 647 (п. 2.11 Порядка заполнения расчета по страховым взносам).
(КонсультантПлюс, 2025)В поле "Среднесписочная численность (чел.)" расчета по страховым взносам заполните сведения о среднесписочной численности работников. Рассчитайте ее в общем порядке в соответствии с Указаниями, утвержденными Приказом Росстата от 16.12.2024 N 647 (п. 2.11 Порядка заполнения расчета по страховым взносам).