Документы для компенсации проезда к месту учебы
Подборка наиболее важных документов по запросу Документы для компенсации проезда к месту учебы (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Об оплате работнику проезда от места обучения к месту работы при присоединении к учебному отпуску ежегодного оплачиваемого отпуска.
(Письмо Роструда от 18.04.2024 N ПГ/06713-6-1)Документом, дающим право на предоставление гарантий и компенсаций работникам, совмещающим работу с получением образования, в том числе на оплату проезда к месту обучения и обратно, является справка-вызов, выдаваемая образовательной организацией по форме, утвержденной приказом Минобрнауки России от 19 декабря 2013 года N 1368 "Об утверждении формы справки-вызова, дающей право на предоставление гарантий и компенсаций работникам, совмещающим работу с получением образования" (часть четвертая статьи 177 ТК РФ).
(Письмо Роструда от 18.04.2024 N ПГ/06713-6-1)Документом, дающим право на предоставление гарантий и компенсаций работникам, совмещающим работу с получением образования, в том числе на оплату проезда к месту обучения и обратно, является справка-вызов, выдаваемая образовательной организацией по форме, утвержденной приказом Минобрнауки России от 19 декабря 2013 года N 1368 "Об утверждении формы справки-вызова, дающей право на предоставление гарантий и компенсаций работникам, совмещающим работу с получением образования" (часть четвертая статьи 177 ТК РФ).
Готовое решение: Как работникам, совмещающим работу с получением образования, оформить учебный отпуск
(КонсультантПлюс, 2025)Кроме непосредственно предоставления работнику учебного отпуска может потребоваться в том числе оплатить этот период, компенсировать стоимость проезда к месту учебы и обратно.
(КонсультантПлюс, 2025)Кроме непосредственно предоставления работнику учебного отпуска может потребоваться в том числе оплатить этот период, компенсировать стоимость проезда к месту учебы и обратно.
Нормативные акты
Федеральный закон от 06.05.2011 N 100-ФЗ
(ред. от 04.08.2023)
"О добровольной пожарной охране"5. Размер и порядок выплаты компенсации за привлечение добровольных пожарных к несению службы (дежурства) сверх 48-часовой продолжительности еженедельного времени несения службы (дежурства), возмещения расходов, связанных с оплатой проезда от места жительства, работы или учебы до места прохождения профессионального обучения и обратно, и командировочных расходов, связанных с прохождением профессионального обучения, определяются распорядительными документами организаций, которые создают добровольные пожарные подразделения, и указываются в гражданско-правовом договоре на выполнение работ по участию в профилактике и (или) тушении пожаров и проведении аварийно-спасательных работ.
(ред. от 04.08.2023)
"О добровольной пожарной охране"5. Размер и порядок выплаты компенсации за привлечение добровольных пожарных к несению службы (дежурства) сверх 48-часовой продолжительности еженедельного времени несения службы (дежурства), возмещения расходов, связанных с оплатой проезда от места жительства, работы или учебы до места прохождения профессионального обучения и обратно, и командировочных расходов, связанных с прохождением профессионального обучения, определяются распорядительными документами организаций, которые создают добровольные пожарные подразделения, и указываются в гражданско-правовом договоре на выполнение работ по участию в профилактике и (или) тушении пожаров и проведении аварийно-спасательных работ.
Приказ ФСИН России от 15.05.2017 N 368
"Об утверждении Порядка обеспечения бесплатным проездом на городском, пригородном транспорте, в сельской местности на внутрирайонном транспорте (кроме такси), а также бесплатным проездом один раз в год к месту жительства и обратно к месту учебы детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц, потерявших в период обучения обоих родителей или единственного родителя, обучающихся по очной форме обучения по основным профессиональным образовательным программам в федеральных государственных образовательных организациях, находящихся в ведении Федеральной службы исполнения наказаний"
(Зарегистрировано в Минюсте России 03.07.2017 N 47262)10. В случае приобретения проездных документов (билетов) на проезд один раз в год к месту жительства и обратно к месту учебы более высокой категории дополнительно представляются справки о стоимости проездных документов (билетов) согласно категориям проезда, предусмотренным пунктом 6 настоящего Порядка.
"Об утверждении Порядка обеспечения бесплатным проездом на городском, пригородном транспорте, в сельской местности на внутрирайонном транспорте (кроме такси), а также бесплатным проездом один раз в год к месту жительства и обратно к месту учебы детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц, потерявших в период обучения обоих родителей или единственного родителя, обучающихся по очной форме обучения по основным профессиональным образовательным программам в федеральных государственных образовательных организациях, находящихся в ведении Федеральной службы исполнения наказаний"
(Зарегистрировано в Минюсте России 03.07.2017 N 47262)10. В случае приобретения проездных документов (билетов) на проезд один раз в год к месту жительства и обратно к месту учебы более высокой категории дополнительно представляются справки о стоимости проездных документов (билетов) согласно категориям проезда, предусмотренным пунктом 6 настоящего Порядка.
Статья: Как правильно заключить ученический договор?
(Шадрина Т.В.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2023, N 3)- представить работодателю по окончании обучения документы о полученном образовании и др.
(Шадрина Т.В.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2023, N 3)- представить работодателю по окончании обучения документы о полученном образовании и др.
Тематический выпуск: Трудовые отношения: вопросы и ответы
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2024, N 5)В рассматриваемой ситуации работодатель в силу закона компенсировал работнику, которому были предоставлены учебные отпуска, стоимость проезда к месту учебы и стоимость проезда от места учебы. Оплата произведена в рамках одного учебного года и при наличии всех необходимых документов.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2024, N 5)В рассматриваемой ситуации работодатель в силу закона компенсировал работнику, которому были предоставлены учебные отпуска, стоимость проезда к месту учебы и стоимость проезда от места учебы. Оплата произведена в рамках одного учебного года и при наличии всех необходимых документов.
Статья: Какие гарантии и льготы работодатель обязан предоставлять работнику, обучающемуся в аспирантуре?
(Вильчинская В.В.)
("Кадровик-практик", 2023, N 3)- проездные документы, подтверждающие проезд к месту учебы и обратно.
(Вильчинская В.В.)
("Кадровик-практик", 2023, N 3)- проездные документы, подтверждающие проезд к месту учебы и обратно.
Готовое решение: Какие расходы отражают по коду видов расходов (КВР) 112 "Иные выплаты персоналу учреждений, за исключением фонда оплаты труда"
(КонсультантПлюс, 2025)возмещение работникам расходов на приобретение в служебных целях проездных документов на все виды общественного транспорта, если они не были обеспечены в установленном порядке проездными документами. Исключение - возмещение расходов, связанных со служебными командировками;
(КонсультантПлюс, 2025)возмещение работникам расходов на приобретение в служебных целях проездных документов на все виды общественного транспорта, если они не были обеспечены в установленном порядке проездными документами. Исключение - возмещение расходов, связанных со служебными командировками;
Тематический выпуск: Налогообложение доходов физических лиц и страховые взносы: сложные вопросы исчисления и уплаты
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 9)В рассматриваемой ситуации работодатель в силу закона компенсировал работнику, которому были предоставлены учебные отпуска, стоимость проезда к месту учебы и стоимость проезда от места учебы. Оплата произведена в рамках одного учебного года и при наличии всех необходимых документов.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 9)В рассматриваемой ситуации работодатель в силу закона компенсировал работнику, которому были предоставлены учебные отпуска, стоимость проезда к месту учебы и стоимость проезда от места учебы. Оплата произведена в рамках одного учебного года и при наличии всех необходимых документов.
Готовое решение: Как орган власти предоставляет субсидии на иные цели и ведет их бюджетный учет
(КонсультантПлюс, 2025)разработку проектно-сметной документации в случаях, установленных законодательством РФ;
(КонсультантПлюс, 2025)разработку проектно-сметной документации в случаях, установленных законодательством РФ;
Готовое решение: Какие расходы отражаются по подстатье 263 "Пособия по социальной помощи населению в натуральной форме" КОСГУ
(КонсультантПлюс, 2025)компенсацию части родительской платы за присмотр и уход за детьми в организациях дошкольного образования (Руководство по применению КОСГУ);
(КонсультантПлюс, 2025)компенсацию части родительской платы за присмотр и уход за детьми в организациях дошкольного образования (Руководство по применению КОСГУ);
Статья: Кадровые приказы: классификация, особенности и другие тонкости
(Федорова Е.)
("Практическая бухгалтерия", 2024, N 12)Основанием для такого приказа будут как раз статьи того нормативного акта, по которому установлена необходимость провести обучение сотрудников. В тексте приказа необходимо будет предусмотреть и оплату работникам этих дней, а также компенсацию проезда. И закрепить официально факт их отсутствия на рабочем месте в дни учебы.
(Федорова Е.)
("Практическая бухгалтерия", 2024, N 12)Основанием для такого приказа будут как раз статьи того нормативного акта, по которому установлена необходимость провести обучение сотрудников. В тексте приказа необходимо будет предусмотреть и оплату работникам этих дней, а также компенсацию проезда. И закрепить официально факт их отсутствия на рабочем месте в дни учебы.