Дистанционная работа трудовой договор ндфл
Подборка наиболее важных документов по запросу Дистанционная работа трудовой договор ндфл (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Об НДФЛ с доходов, полученных дистанционным работником по трудовому договору с российской организацией.
(Письмо Минфина России от 08.08.2024 N 03-04-06/74182)Вопрос: Об НДФЛ с доходов, полученных дистанционным работником по трудовому договору с российской организацией.
(Письмо Минфина России от 08.08.2024 N 03-04-06/74182)Вопрос: Об НДФЛ с доходов, полученных дистанционным работником по трудовому договору с российской организацией.
Статья: Новости от 01.08.2025
("Главная книга", 2025, N 16)Порядок, сроки и размеры таких компенсационных выплат определяются коллективным договором, локальным нормативным актом, трудовым договором, дополнительным соглашением к трудовому договору. При этом компенсация сотруднику, работающему на основании трудового договора о дистанционной работе, не облагается НДФЛ:
("Главная книга", 2025, N 16)Порядок, сроки и размеры таких компенсационных выплат определяются коллективным договором, локальным нормативным актом, трудовым договором, дополнительным соглашением к трудовому договору. При этом компенсация сотруднику, работающему на основании трудового договора о дистанционной работе, не облагается НДФЛ:
Типовая ситуация: Дистанционная работа за границей: оформление и налоги
(Издательство "Главная книга", 2025)С выплат дистанционному работнику по трудовому договору удерживайте НДФЛ по прогрессивной ставке независимо от гражданства и статуса работника - резидент или нерезидент. С выплат по ГПД с местом выполнения работы за границей НДФЛ удерживайте, если работа выполнена с использованием российских сайтов или размещенного в РФ оборудования. В остальных случаях налог не исчисляйте: работник-резидент должен его уплатить сам, а нерезидент НДФЛ не платит (ст. ст. 208, 224 НК РФ).
(Издательство "Главная книга", 2025)С выплат дистанционному работнику по трудовому договору удерживайте НДФЛ по прогрессивной ставке независимо от гражданства и статуса работника - резидент или нерезидент. С выплат по ГПД с местом выполнения работы за границей НДФЛ удерживайте, если работа выполнена с использованием российских сайтов или размещенного в РФ оборудования. В остальных случаях налог не исчисляйте: работник-резидент должен его уплатить сам, а нерезидент НДФЛ не платит (ст. ст. 208, 224 НК РФ).