Бурятия район крайнего севера



Подборка наиболее важных документов по запросу Бурятия район крайнего севера (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Определение Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от 05.03.2024 N 88-4044/2024 (УИД 04RS0020-01-2023-000568-63)
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: О признании действий незаконными, обязании выплатить недополученное денежное довольствие.
Обстоятельства: Истец ссылается на то, что выплата ему процентной надбавки в размере 30 процентов ставит его в неравное положение с иными лицами, работающими в том же районе и получающими надбавку в размере 50 процентов.
Решение: Удовлетворено в части.
Разрешая спор, суд первой инстанции пришел к выводу о признании незаконными действий ответчика по начислению истцу в период с 1 января 2020 г. по 31 марта 2023 г. процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в размере 30% с возложением обязанности выплатить истцу недополученные денежные средства, составляющие разницу между выплаченными суммами надбавки в размере 30% и причитающейся к выплате процентной надбавки в размере 50%, поскольку г. Северобайкальск с момента образования в 1974 г. и до настоящего времени находится в Северобайкальском районе Республики Бурятия, то есть относится к местностям, приравненным к районам Крайнего Севера, и его отсутствие в пункте 20 приложения к постановлению Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2011 г. N 1237 не свидетельствует о том, что город относится к Южным районам Восточной Сибири и Дальнего Востока.
показать больше документов

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

"Заработная плата"
(25-е издание, переработанное и дополненное)
(Воробьева Е.В.)
("АйСи Групп", 2024)
- при переходе работников, имеющих необходимый для получения процентной надбавки стаж работы, с предприятий, расположенных в южных районах Дальнего Востока, Красноярского края, Иркутской и Читинской областей, Республики Бурятия, в Республике Хакасия, на предприятия, расположенные в районах Крайнего Севера или местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, за работником сохраняется выслуженная процентная надбавка.
"Научно-практический комментарий судебной практики по спорам в сфере труда и социального обеспечения медицинских работников"
(под ред. М.А. Жильцова)
("Проспект", 2024)
В местностях с особыми климатическими условиями, согласно Приказу Минздравсоцразвития России от 29.12.2007 N 822 (ред. от 20.02.2014) "Об утверждении Перечня видов выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных, автономных, казенных учреждениях и разъяснения о порядке установления выплат компенсационного характера в этих учреждениях", для медицинских работников применяются районные коэффициенты, коэффициенты за работу в пустынных и безводных местностях, за работу в высокогорных районах, а также процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в южных районах Дальнего Востока, Красноярского края, Иркутской области, Забайкальского края, Республики Бурятия, в Республике Хакасия. Конкретные размеры районных коэффициентов, процентных надбавок и условия их применения, выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, устанавливаются в соответствии с законодательством Российской Федерации <1>.
показать больше документов

Нормативные акты

показать больше документов