Бланки при несчастном случае
Подборка наиболее важных документов по запросу Бланки при несчастном случае (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы заполнения кадровых документовПорядок расследования несчастных случаев на производстве
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 28.12.2025)Статья 229.2. Порядок проведения расследования несчастных случаев
(ред. от 28.12.2025)Статья 229.2. Порядок проведения расследования несчастных случаев
Приказ Минтруда России от 20.04.2022 N 223н
(ред. от 25.04.2024)
"Об утверждении Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, форм документов, соответствующих классификаторов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве"
(Зарегистрировано в Минюсте России 01.06.2022 N 68673)Зарегистрировано в Минюсте России 1 июня 2022 г. N 68673
(ред. от 25.04.2024)
"Об утверждении Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, форм документов, соответствующих классификаторов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве"
(Зарегистрировано в Минюсте России 01.06.2022 N 68673)Зарегистрировано в Минюсте России 1 июня 2022 г. N 68673
Формы
Статья: Об определении круга лиц, участвующих в производственной деятельности работодателя, для целей расследования несчастных случаев
(Егорова В.Ю.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2025, N 1)<7> Пункт 17 Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, форм документов, соответствующих классификаторов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве (утв. Приказом Минтруда России от 20.04.2022 N 223н).
(Егорова В.Ю.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2025, N 1)<7> Пункт 17 Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, форм документов, соответствующих классификаторов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве (утв. Приказом Минтруда России от 20.04.2022 N 223н).
Вопрос: О форме, применяемой работодателем для извещения о легких несчастных случаях на производстве.
(Письмо Минтруда России от 13.11.2023 N 15-3/ООГ-5079)Вопрос: Согласно Приказу Минтруда России от 20.04.2022 N 223н "Об утверждении Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве" форма N 1 извещения о несчастном случае на производстве приведена в Приложении N 2 указанного Приказа. Форма N 1 является единой для извещения о несчастных случаях вне зависимости от их тяжести. Отдельной формы извещения о наступлении легкого несчастного случая не предусмотрено.
(Письмо Минтруда России от 13.11.2023 N 15-3/ООГ-5079)Вопрос: Согласно Приказу Минтруда России от 20.04.2022 N 223н "Об утверждении Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве" форма N 1 извещения о несчастном случае на производстве приведена в Приложении N 2 указанного Приказа. Форма N 1 является единой для извещения о несчастных случаях вне зависимости от их тяжести. Отдельной формы извещения о наступлении легкого несчастного случая не предусмотрено.
Готовое решение: Как до 29 декабря 2025 г. (включительно) заполнить и подать сведения о начисленных взносах на страхование от несчастных случаев на производстве в разд. 2 формы ЕФС-1
(КонсультантПлюс, 2025)3. В какой срок подать сведения о начисленных взносах на страхование от несчастных случаев на производстве (разд. 2 формы ЕФС-1)
(КонсультантПлюс, 2025)3. В какой срок подать сведения о начисленных взносах на страхование от несчастных случаев на производстве (разд. 2 формы ЕФС-1)
Ситуация: Как работнику взыскать компенсацию морального вреда при несчастном случае на производстве?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)копию акта о несчастном случае, например по форме Н-1;
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)копию акта о несчастном случае, например по форме Н-1;
Статья: Увольнение под давлением
(Шишкина А.)
("Трудовое право", 2025, N 3)Разбираясь в материалах дела, суд установил, что между С. и его непосредственным руководителем Л. произошел конфликт, поводом к нему явилось замечание Л., сделанное С., о несоблюдении чистоты на рабочем месте. В ходе конфликта между С. и Л. возникла драка, вследствие которой истец получил повреждения в виде ушиба грудного отдела позвоночника и сотрясения головного мозга. По факту произошедшего работодателем был составлен акт о несчастном случае на производстве по форме Н-1. Причиной несчастного случая в акте названо нарушение работниками Л. и С. трудовой дисциплины, Правил внутреннего трудового распорядка завода. Работодателем материалы расследования несчастного случая на производстве были направлены в филиал Фонда социального страхования РФ, которым указанный случай страховым признан не был.
(Шишкина А.)
("Трудовое право", 2025, N 3)Разбираясь в материалах дела, суд установил, что между С. и его непосредственным руководителем Л. произошел конфликт, поводом к нему явилось замечание Л., сделанное С., о несоблюдении чистоты на рабочем месте. В ходе конфликта между С. и Л. возникла драка, вследствие которой истец получил повреждения в виде ушиба грудного отдела позвоночника и сотрясения головного мозга. По факту произошедшего работодателем был составлен акт о несчастном случае на производстве по форме Н-1. Причиной несчастного случая в акте названо нарушение работниками Л. и С. трудовой дисциплины, Правил внутреннего трудового распорядка завода. Работодателем материалы расследования несчастного случая на производстве были направлены в филиал Фонда социального страхования РФ, которым указанный случай страховым признан не был.
Статья: Комментарий к Приказу Министерства труда и социальной защиты РФ от 25.04.2024 N 237н "О внесении изменений в Приложения N 1 и N 2 к Приказу Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 20.04.2022 N 223н "Об утверждении Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, форм документов, соответствующих классификаторов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве"
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 12)- акт о расследовании группового несчастного случая (форма N 5);
(Чимидова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 12)- акт о расследовании группового несчастного случая (форма N 5);
Готовое решение: Обязанности работника и работодателя при несчастном случае на производстве
(КонсультантПлюс, 2025)Порядок извещения работодателя законодательством не установлен. Вы можете закрепить его в локальном нормативном акте (ч. 1 ст. 22 ТК РФ). Если такой акт не принят, работник может сообщить вам о несчастном случае в любой форме.
(КонсультантПлюс, 2025)Порядок извещения работодателя законодательством не установлен. Вы можете закрепить его в локальном нормативном акте (ч. 1 ст. 22 ТК РФ). Если такой акт не принят, работник может сообщить вам о несчастном случае в любой форме.
Путеводитель по налогам. Энциклопедия спорных ситуаций по НДФЛ и страховым взносам2. Спорных ситуаций по начислению взносов на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний не выявлено.