Акт об опоздании работника
Подборка наиболее важных документов по запросу Акт об опоздании работника (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Типовая ситуация: Опоздание на работу: понятие и наказание
(Издательство "Главная книга", 2025)Акт об опоздании на работу
(Издательство "Главная книга", 2025)Акт об опоздании на работу
Готовое решение: Какое дисциплинарное взыскание можно применить за опоздание на работу
(КонсультантПлюс, 2025)1.2. Как оформить акт об опоздании работника на работу
(КонсультантПлюс, 2025)1.2. Как оформить акт об опоздании работника на работу
Статья: 47% россиян сталкивались с системами денежных штрафов на работе
(Королев Е., Никитин О., Позднякова А.)
("Трудовое право", 2022, N 11)На деле примерно это выглядит так: работник пришел на работу вовремя, но две минуты (или пять) очищал обувь от снега при входе уже в здании и на рабочее место (за стол) присел с опозданием в 2 минуты. Бдительный работодатель (а особенно когда везде установлены камеры) возмутился поведением работника и решил наложить за такой проступок штраф в размере 1 000 рублей за вычетом из заработной платы, письменно уведомив об этом работника. Никаких сопутствующих документов, а именно акт об установленном проступке работника, составленного членами комиссии, факта фиксации опоздания работника, приложено не было. И вот именно такие действия работодателя являются нарушением, поскольку отсутствует фиксация нарушения трудовых обязанностей за работником.
(Королев Е., Никитин О., Позднякова А.)
("Трудовое право", 2022, N 11)На деле примерно это выглядит так: работник пришел на работу вовремя, но две минуты (или пять) очищал обувь от снега при входе уже в здании и на рабочее место (за стол) присел с опозданием в 2 минуты. Бдительный работодатель (а особенно когда везде установлены камеры) возмутился поведением работника и решил наложить за такой проступок штраф в размере 1 000 рублей за вычетом из заработной платы, письменно уведомив об этом работника. Никаких сопутствующих документов, а именно акт об установленном проступке работника, составленного членами комиссии, факта фиксации опоздания работника, приложено не было. И вот именно такие действия работодателя являются нарушением, поскольку отсутствует фиксация нарушения трудовых обязанностей за работником.
Готовое решение: Какое дисциплинарное взыскание можно применить к работнику учреждения за опоздание на работу
(КонсультантПлюс, 2025)1.2. Как оформить акт об опоздании на работу работника учреждения
(КонсультантПлюс, 2025)1.2. Как оформить акт об опоздании на работу работника учреждения
Готовое решение: Как привлечь к ответственности за невыполнение работником должностных обязанностей
(КонсультантПлюс, 2025)Как правило, акт используется для фиксации таких проступков, как прогул, опоздание на работу, появление работника на работе в состоянии алкогольного опьянения.
(КонсультантПлюс, 2025)Как правило, акт используется для фиксации таких проступков, как прогул, опоздание на работу, появление работника на работе в состоянии алкогольного опьянения.