<Письмо> Минздрава России от 04.08.2026 N 16-5/3059422-7089 <О квалификационных требованиях к медицинским и фармацевтическим работникам>
Департамент медицинского образования и кадровой политики в здравоохранении рассмотрел обращение и в пределах установленной компетенции сообщает следующее.
Согласно Квалификационным требованиям N 436н, ключевое значение для допуска к медицинской деятельности имеют не факт наличия сертификата специалиста или прохождения периодической аккредитации, а соответствие уровня профессионального образования, дополнительного профессионального образования и стажа требованиям, установленным для конкретной специальности.
Исходя из правовой позиции, отраженной в Квалификационных требованиях N 436н, лицо, имеющее действующий сертификат специалиста или прошедшее периодическую аккредитацию, продолжает осуществлять медицинскую деятельность в пределах имеющейся квалификации. При этом само по себе наличие сертификата или свидетельства об аккредитации не отменяет необходимость соответствия квалификационным требованиям по уровню образования и стажу, установленным для занятия соответствующей должности. Для специалистов, уже занимающих должность и имеющих действующий сертификат/аккредитацию по соответствующей специальности, прохождение повторной профессиональной переподготовки не требуется, однако такие специалисты обязаны проходить повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности.
В отношении специалистов, имеющих сертификат специалиста или прошедших периодическую аккредитацию по специальности "Управление и экономика фармации", не завершивших обучение по программам интернатуры, ординатуры или профессиональной переподготовки по указанной специальности, но имеющих стаж работы по данной специальности 10 лет и более (при отсутствии перерыва в стаже 5 лет и более), Квалификационными требованиями N 436н установлены специальные положения.
В соответствии с пунктом 103 раздела I Квалификационных требований N 436н, для занятия должностей, отнесенных к специальности "Управление и экономика фармации" (в том числе руководитель аптечной организации, провизор), установлены альтернативные пути соответствия квалификационным требованиям:
1. Высшее образование - специалитет по специальности "Фармация" и подготовка в интернатуре или ординатуре по специальности "Управление и экономика фармации";
2. Высшее образование - специалитет по специальности "Фармация" и стаж работы на должностях руководителей фармацевтических организаций, руководителей структурных подразделений фармацевтических организаций, специалистов с высшим фармацевтическим образованием не менее 6 месяцев, а также профессиональная переподготовка по специальности "Управление и экономика фармации";
3. Высшее образование - специалитет по специальности "Фармация" и подготовка в интернатуре или ординатуре по специальностям "Фармацевтическая технология" или "Фармацевтическая химия и фармакогнозия", а также профессиональная переподготовка по специальности "Управление и экономика фармации".
При этом для руководителей аптечных организаций с средним фармацевтическим образованием установлено требование о наличии стажа работы 5 лет и более на должностях фармацевтических организаций.
С учетом изложенного, специалист, имеющий сертификат или аккредитацию по специальности "Управление и экономика фармации", стаж работы 10 лет и более по данной специальности, но не имеющий ординатуры/интернатуры или профессиональной переподготовки по указанной специальности, может продолжать осуществлять медицинскую деятельность в занимаемой должности и проходить периодическую аккредитацию, при условии наличия у него:
- высшего образования по специальности "Фармация";
- стажа работы по специальности 10 лет и более (при отсутствии перерыва в стаже 5 лет и более);
- прохождения повышения квалификации по специальности не реже одного раза в 5 лет.
Заместитель директора Департамента
А.И.СОЛОБУЕВ
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2027 год
- МРОТ 2026
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2026 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2026 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей
- Постановление Правительства РФ N 1875