Расчет компенсации за неиспользованный междувахтовый отдых

Если работника увольняют до окончания вахты, то следует:

- учитывать время работы и отдыха за фактически отработанный период (с начала работы до прекращения трудового договора);

- при подсчете часов переработки исходить из нормы рабочего времени на соответствующий календарный период;

- за полагающиеся из-за переработки и не выделенные дни отдыха выплачивать компенсацию по правилам ТК РФ для оплаты дней междусменного отдыха;

- часы переработки в пределах графика, не кратные целому рабочему дню, оплачивать из расчета часовой ставки (части оклада за час работы).