Документ утратил силу или отменен. Подробнее см. Справку

Приложение N 4. Порядок расчета взносов на обязательное пенсионное страхование

Приложение N 4

ПОРЯДОК

РАСЧЕТА ВЗНОСОВ НА ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ ПЕНСИОННОЕ СТРАХОВАНИЕ

Пример: Основной вид деятельности ООО "Урожай" - производство и первичная переработка зерновых культур. Организация является плательщиком единого сельскохозяйственного налога. Среднесписочная численность работников предприятия 250 человек. Из них 55 чел. составляют мужчины - 1952 года рождения и старше и женщины 1956 года рождения и старше - I группа; 112 чел. - мужчины с 1953 по 1966 год рождения и женщины с 1957 по 1966 год рождения - II группа; 83 человека - лица 1967 года рождения и моложе - III группа.

По I группе сотрудников выплаты составили:

заработная плата, начисленная по тарифным ставкам, - 101187 руб.,

премия за производственные результаты - 3500 руб.,

премия непроизводственного назначения - 4000 руб.,

материальная помощь - 1500 руб.,

компенсация за неиспользованный отпуск - 9500 руб.

По II группе сотрудников выплаты составили:

заработная плата, начисленная по тарифным ставкам, - 401900 руб.,

доплата за совмещение профессий - 11300 руб.,

премия за производственные результаты - 1500 руб.,

премия непроизводственного назначения - 7500 руб.,

материальная помощь - 23000 руб.,

компенсация за неиспользованный отпуск - 5430 руб.

По III группе сотрудников выплаты составили:

заработная плата, начисленная по тарифным ставкам, - 256395 руб.,

доплата за совмещение профессий - 6905 руб.,

премия непроизводственного назначения - 8900 руб.,

материальная помощь - 15500 руб.,

компенсация за неиспользованный отпуск - 2300 руб.

Так как организация является плательщиком единого сельскохозяйственного налога, то ЕСН на зарплату и другие выплаты не начисляется. Страховые взносы в пенсионный фонд необходимо уплачивать в соответствии с законодательством. Исходя из данных условий, расчет отчислений на пенсионное страхование приведен в таблице N 1, содержание операций в таблице N 2.