5.20.1. Победителем матча становится команда, забившая в течение матча большее количество голов.
5.20.2. В случае если по итогам матча у обеих команд равное количество забитых голов или голы отсутствуют, матч заканчивается с ничейным результатом.
5.20.3. Определения победителя матча, закончившегося с ничейным результатом, осуществляется в соответствии с пунктом 5.5.2.2 Правил.
5.20.4. Победитель соревнований определяется с учетом требований Правил, в зависимости от системы их проведения.
5.20.5. При проведении соревнований по круговой системе места команд определяются по наибольшей сумме очков, набранной командами по итогам всех матчей.
5.20.6. Во всех встречах команды получают в основное и дополнительное время (при наличии): за победу - три очка, за поражение - ноль очков.
При проведении послематчевых 9-метровых ударов (пенальти) команды получают: за победу - два очка, за поражение - одно очко.
В случае равенства суммы очков у двух команд победитель определяется по результатам личной встречи.
В случае равенства суммы очков у трех и более команд победитель определяется по разнице забитых и пропущенных мячей во всех матчах.
В случае равенства всех вышеуказанных критериев победитель определяется по жребию.
5.20.7. При проведении соревнований по другим системам порядок распределения мест команд устанавливается Положением (регламентом).
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2023 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей