II. Порядок выплаты премий

3. Выплата премий производится в пределах утвержденного центральному аппарату Федерального казначейства фонда оплаты труда с учетом имеющейся экономии и максимальными размерами не ограничивается.

4. Основными критериями при определении размера премий гражданским служащим (работникам) центрального аппарата Федерального казначейства являются:

конкретный вклад в выполнение заданий, связанных с реализацией задач и функций, возложенных на Федеральное казначейство;

оперативность и профессионализм в решении вопросов, входящих в компетенцию гражданских служащих (работников) центрального аппарата Федерального казначейства;

внедрение новых форм и методов, позитивно отразившихся на результатах работы.

5. Решение о выплате и размерах премий гражданским служащим (работникам) центрального аппарата Федерального казначейства принимается руководителем Федерального казначейства и оформляется приказом.

В отношении гражданских служащих (работников) структурных подразделений центрального аппарата Федерального казначейства решение принимается на основании представлений начальников управлений Федерального казначейства, согласованных с заместителем руководителя Федерального казначейства, осуществляющим координацию их деятельности, представления начальника Юридического управления.

Решение о выплате премий гражданским служащим (работникам) центрального аппарата Федерального казначейства, имеющим дисциплинарное взыскание, принимается руководителем Федерального казначейства по согласованию с курирующим заместителем руководителя Федерального казначейства и начальником управления Федерального казначейства, а также начальником Юридического управления.