3.1.3. Оценка неучтенной рабочей силы и незарегистрированной занятости в организациях - юридических лицах

3.1.3. Оценка неучтенной рабочей силы

и незарегистрированной занятости в организациях -

юридических лицах

Определение возможного недоучета в отчетных данных организаций количества рабочих мест по трудовым договорам (неполный охват статистическим наблюдением юридических лиц), а также выявление размеров использования незарегистрированной рабочей силы (лица, привлекаемые на основе устной договоренности) производится на основе сравнения данных обследований организаций и обследований населения по проблемам занятости (приведенных в сопоставимый вид). В процессе сопоставления анализируется качество информации и причины отклонений, определяется недоучет количества рабочих мест в отчетных данных организаций, принимается величина возможной корректировки.

Существующие в настоящее время методологические различия в формировании показателей занятости при проведении обследований организаций - юридических лиц и обследований населения касаются, в основном, состава категории занятого населения.