Документ утратил силу или отменен. Подробнее см. Справку

Приложение N 1

Утвержден

Приказом Министерства образования

и науки Российской Федерации

от 12 октября 2010 г. N 1011

ПЕРЕЧЕНЬ

ЦЕЛЕВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ БЮДЖЕТНЫХ НАУЧНЫХ

УЧРЕЖДЕНИЙ, НАХОДЯЩИХСЯ В ВЕДЕНИИ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ

И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

1. Показатели кадрового потенциала - группа показателей, включающая:

1.1. "Показатель доли высококвалифицированных специалистов (специалисты, имеющие высшее образование)" - оценивается положительно при общей доле высококвалифицированных специалистов в фактическом составе сотрудников бюджетных научных учреждений, находящихся в ведении Министерства образования и науки Российской Федерации (далее - учреждение), не менее 55%, без учета лиц, проходящих обучение в образовательных учреждениях высшего профессионального образования.

1.2. "Показатель доли молодых ученых (кандидаты наук - до 35 лет; доктора наук - до 40 лет)" - оценивается положительно при наличии молодых ученых в фактическом составе сотрудников учреждения.

1.3. "Показатель доли сотрудников, занимающихся научными исследованиями и разработками" - оценивается положительно при общей доле сотрудников, занимающихся научными исследованиями и разработками, в фактическом составе сотрудников учреждения по итогам отчетного периода не менее 60% (не применяется при оценке эффективности деятельности Федерального государственного учреждения "Государственная публичная научно-техническая библиотека России" (далее - ГПНТБ России).

1.4. "Показатель численности работников учреждения, получающих ученые степени" - оценивается положительно при наличии работников учреждения, обучающихся в аспирантурах и докторантурах государственных образовательных учреждений высшего профессионального образования.

1.5. "Показатель наличия аспирантуры или докторантуры в учреждении" - оценивается положительно при наличии аспирантуры или докторантуры в учреждении (не применяется при оценке эффективности деятельности Федерального государственного учреждения "Научно-исследовательский институт - Республиканский исследовательский научно-консультационный центр экспертизы" (далее - РИНКЦЭ), Государственного учреждения "Российский научно-исследовательский институт экономики, политики и права в научно-технической сфере" (далее - РИЭПП), Государственного научного учреждения "Институт химических проблем микроэлектроники" (далее - ИХПМ), Государственного учреждения "Научно-исследовательский инженерный центр "Кристалл" (далее - Кристалл), Государственного учреждения "Всероссийский научно-исследовательский институт технической эстетики" (далее - ВНИИТЭ), Государственного учреждения "Научно-технический институт межотраслевой информации" (далее - НТИМИ), Государственного учреждения "Научно-исследовательский институт микроэлектроники и информационно-измерительной техники Московского государственного института электроники и математики (технического университета)" (далее - МЭИИТ МИЭМ), ГПНТБ России).

1.6. "Показатель динамики величины заработной платы исследователей (показатель динамики величины заработной платы исследователей и библиотечных работников - для оценки эффективности деятельности ГПНТБ России)" - оценивается положительно при росте заработной платы исследователей и для ГПНТБ России - при росте заработной платы исследователей и библиотечных работников по итогам отчетного периода.

При анализе данных показателей учитываются:

1) штатное расписание учреждения;

2) численность и структура учреждения;

3) фактическое заполнение штатного расписания учреждения;

4) фактическая величина заработной платы исследователей учреждения и для ГПНТБ России - библиотечных работников.

2. Показатели научной деятельности учреждения - группа показателей, включающая:

2.1. "Показатель доли научно-исследовательских (научно-технических, экспериментальных) работ, выполненных собственными силами в общем объеме выполненных учреждением работ" - оценивается положительно при удельном весе соответствующих работ, выполненных собственными силами учреждения, не менее 30% от общего объема выполненных учреждением работ.

2.2. "Показатель доли научно-исследовательских (научно-технических, экспериментальных) работ" - оценивается положительно при удельном весе соответствующих работ учреждения не менее 40% в общем объеме выполненных учреждением работ.

2.3. "Показатель доли работ, выполненных учреждением в рамках реализации приоритетных направлений развития науки, технологий и техники, в общем объеме выполненных учреждением работ" - оценивается положительно при удельном весе соответствующих работ не менее 10% в общем объеме выполненных учреждением работ.

2.4. "Показатель участия в реализации федеральных целевых программ" - оценивается положительно при участии учреждения в реализации федеральных целевых программ.

2.5. "Показатель участия в выставочной деятельности, конференциях, форумах и иных подобных мероприятиях" - оценивается положительно при участии учреждения в выставочной деятельности, в конференциях, форумах и иных подобных мероприятиях.

2.6. "Показатель наличия публикаций" - оценивается положительно при наличии публикаций сотрудников учреждения в средствах массовой информации, специальной литературе, иных изданиях.

При анализе данных показателей учитываются:

1) перечень видов основной деятельности, осуществляемой учреждением;

2) объем работ по видам основной деятельности;

3) структура заказчиков по видам основной деятельности;

4) количество заключенных договоров по видам основной деятельности;

5) перечень видов предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;

6) объем работ по видам предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;

7) структура заказчиков по видам предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;

8) количество заключенных договоров по видам предпринимательской и иной приносящей доход деятельности.

3. Показатель инновационной деятельности учреждения - показатель, включающий "Показатель количества и стоимости, принятых к бюджетному учету объектов интеллектуальной собственности учреждения" - оценивается положительно при наличии и росте количества объектов интеллектуальной собственности учреждения, принятых к бухгалтерскому учету (не применяется при оценке эффективности деятельности Государственного научного учреждения "Экспертно-аналитический центр" (далее - Аналитический центр), Государственного учреждения "Государственная дирекция целевой научно-технической программы" (далее - Государственная дирекция ЦНТП), РИЭПП, РИНКЦЭ, НТИМИ, ГПНТБ России).

4. Показатели результативности деятельности учреждения - группа показателей, включающая:

4.1. "Показатель количества получаемых охраноспособных результатов научно-исследовательских (научно-технических, экспериментальных) работ" - оценивается положительно при получении указанных объектов в отчетном периоде в количестве, необходимом для их получения в течение года, не менее 17% от общего числа исследователей учреждения (не применяется при оценке эффективности деятельности ГПНТБ России, Аналитический центр, Государственная дирекция ЦНТП, РИЭПП, РИНКЦЭ, НТИМИ);

4.2. "Показатель доли научно-исследовательских (научно-технических, экспериментальных) работ, выполненных учреждением в рамках приносящей доход деятельности" - оценивается положительно при удельном весе научно-исследовательских (научно-технических, экспериментальных) работ в общей доле работ, приносящих доход, не менее 40% (не применяется при оценке эффективности деятельности ГПНТБ России);

4.3. "Показатель наличия поступлений от продажи патентов, лицензий, технологий и других объектов интеллектуальной собственности" - оценивается положительно при наличии поступлений в бюджет учреждения финансовых средств от продажи патентов, лицензий, технологий и других объектов интеллектуальной собственности (не применяется при оценке эффективности деятельности ГПНТБ России, Аналитический центр, Государственная дирекция, РИЭПП, РИНКЦЭ, НТИМИ);

4.4. "Показатель качества деятельности" - оценивается положительно при отсутствии в отчетном периоде нарушений при осуществлении финансово-хозяйственной деятельности, установленных контролирующими органами;

4.5. "Показатель наличия заявок, поданных на участие в конкурсах, проводимых федеральными органами исполнительной власти" - оценивается положительно при наличии заявок, поданных на участие в конкурсах, проводимых федеральными органами исполнительной власти;

4.6. "Показатель наличия коллективного договора между руководством учреждения и работниками учреждения" - оценивается положительно при наличии коллективного договора между руководством учреждения и работниками учреждения;

4.7. "Показатель наличия правоустанавливающих документов на имущество учреждения" - оценивается положительно при оформлении правоустанавливающих документов на все имущество учреждения;

4.8. "Показатель наличия новых (модернизированных) рабочих мест для работников учреждения" - оценивается положительно при наличии новых (модернизированных) рабочих мест для работников учреждения не менее 3% от общего числа рабочих мест учреждения в отчетном периоде;

4.9. "Показатель наличия в учреждении системы бюджетирования и управленческого учета" - оценивается положительно при наличии в учреждении системы бюджетирования и управленческого учета;

4.10. "Показатель наличия и выполнения программы развития имущественного комплекса в соответствии с планом-графиком" - оценивается положительно при наличии и выполнении программы развития имущественного комплекса в соответствии с утвержденным Министерством образования и науки Российской Федерации планом-графиком;

4.11. "Показатель выполнения поручений Министерства образования и науки Российской Федерации (приказов, распоряжений, писем, протоколов совещаний)" - оценивается положительно при своевременном выполнении поручений Министерства образования и науки Российской Федерации;

4.12. "Показатель количества посещений физических и онлайновых пользователей" - оценивается положительно при увеличении количества посещений в отчетном периоде по сравнению с данными предыдущего периода (применяется при оценке эффективности деятельности ГПНТБ России);

4.13. "Показатель роста объема электронной информации (в гигабайтах (Гб)), представляемой в открытом доступе" - оценивается положительно при увеличении объема электронной информации в отчетном периоде по сравнению с данными предыдущего периода (применяется при оценке эффективности деятельности ГПНТБ России);

4.14. "Показатель наличия заключенных договоров о сотрудничестве с промышленными предприятиями" - оценивается положительно при наличии заключенных договоров о сотрудничестве с промышленными предприятиями (не принимается при оценке эффективности деятельности ГПНТБ России, Аналитический центр, Государственная дирекция, РИЭПП, РИНКЦЭ, НТИМИ);

4.15. "Показатель наличия заключенных договоров о сотрудничестве с образовательными учреждениями высшего профессионального образования" - оценивается положительно при наличии заключенных договоров о сотрудничестве с образовательными учреждениями высшего профессионального образования.

5. Показатель международной научно-технической деятельности учреждения - показатель, включающий "Показатель участия в международных проектах и программах" - оценивается положительно при участии в международных проектах и программах.

6. Показатель использования современных информационно-коммуникационных технологий в деятельности учреждения - показатель, включающий "Показатель наличия собственного интернет-сайта учреждения в обеспечение поддержки его в актуальном состоянии" - оценивается положительно при наличии собственного сайта в сети Интернет и обновления его информационного содержания не реже двух раз в месяц.