Все новости
Новости для бухгалтера:
Трудовые отношения
28 сентября 2016
Налоговый статус физлица для расчета НДФЛ нужно определять на дату получения им доходаКаждый раз при выплате дохода налоговый агент должен устанавливать, сколько дней гражданин пребывает в России. Их подсчет производится на дату фактического получения дохода за предшествующий ей 12-месячный период.
26 сентября 2016
Если работник скрыл, что он на больничном, увольнение за повторный проступок законноВ день увольнения за неоднократное неисполнение обязанностей сотрудник был на рабочем месте, о болезни не сообщал. Позже он представил больничный лист, открытый еще до расторжения трудового договора. Суд поддержал работодателя.  
23 сентября 2016
Стоимость проезда работника к месту учебы облагается НДФЛ, если она не удержана из доходаЕсли юрлицо по условиям ученического договора оплатило проезд за сотрудника, он получил доход в натуральной форме. Значит, работодатель должен исчислить НДФЛ. То же касается затрат на проживание в месте обучения.
22 сентября 2016
Минтруд: работодателям не придется менять сроки выплаты премийС 3 октября уточняются требования к срокам выплаты зарплаты. Возникает вопрос о том, коснутся ли изменения стимулирующих выплат, в число которых входят премии? На сайте Минтруда появился комментарий на этот счет.
19 сентября 2016
Имущественный вычет не с января: Минфин вновь высказался по вопросу об НДФЛОрганизация обязана предоставить вычет начиная с месяца, когда сотрудник подал заявление. Вычет применяется ко всей сумме дохода, начисленной нарастающим итогом с начала года.
19 сентября 2016
На титульном листе трудовой книжки печать будет ставиться только при ее наличииМинтруд планирует уточнить Инструкцию по заполнению трудовых книжек. Изменения связаны с тем, что с 7 апреля 2015 года ООО и АО не обязаны иметь круглую печать.
9 сентября 2016
Спецоценка еще не проведена — можно внести в трудовой договор описание рабочего местаЕсли сотрудник устраивается на работу с вредными и (или) опасными условиями труда, в договор с ним требуется включить соответствующие гарантии и компенсации, а также характеристики условий труда на рабочем месте.
1 сентября 2016
Утверждена типовая форма трудового договора с работником микропредприятияФорма предусматривает различные варианты заполнения отдельных пунктов договора. Это позволит учесть особенности труда каждого работника.