Новое в законодательстве Ханты-Мансийского автономного округа

7 марта 2024 года

Обзор подготовлен специалистами ООО "КонсультантПлюс:РегиональныеТехнологии", производителя регионального выпуска системы КонсультантПлюс

АНТИКРИЗИСНЫЕ МЕРЫ

Уточнено, что в случае гибели (смерти) военнослужащего и непредоставления ему дополнительной меры социальной поддержки лично до его гибели (смерти) дополнительная мера социальной поддержки (далее - денежная выплата) в размере 150 000 руб. предоставляется одному из членов его семьи (супруге (супругу), детям, родителям) (далее - члены семьи погибшего военнослужащего).

Определены способы обращения члена семьи погибшего военнослужащего в отдел по работе с отдельными категориями граждан и охраны здоровья населения Администрации города Сургута за получением денежной выплаты, перечень документов, необходимых для ее получения, порядок их рассмотрения.

Перечисление денежной выплаты производится в течение 10 рабочих дней со дня издания соответствующего постановления Администрации города Сургута на реквизиты банковского счета члена семьи погибшего военнослужащего.

ТРУД И ЗАНЯТОСТЬ

Уточнены размеры окладов (должностных окладов) работников учреждения, установленных с учетом требований к уровню квалификации, необходимых для осуществления соответствующей профессиональной деятельности, на основе отнесения занимаемых ими должностей к профессиональным квалификационным группам, порядок и условия осуществления стимулирующих выплат, размеры оклада (должностного оклада) руководителя учреждения и условия оплаты его труда, а также порядок осуществления иных выплат работникам учреждения.

Так, из перечня стимулирующих выплат работникам учреждения исключена выплата за выслугу лет.

Установлено, что премиальная выплата по результатам работы за год осуществляется в конце финансового года не позднее 25 декабря, при наличии средств по фонду оплаты труда в размере до 2 окладов (должностных окладов), с начислением на них районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях по основной занимаемой должности (профессии), с учетом фактически отработанного времени.

Приказ вступает в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования.

Положением определены основные условия оплаты труда, порядок и условия осуществления компенсационных и стимулирующих выплат, условия оплаты труда руководителя учреждения, заместителя руководителя учреждения, а также порядок формирования фонда оплаты труда учреждения.

Уточнено, что заработная плата работников учреждения состоит из оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, компенсационных и стимулирующих выплат и иных выплат, установленных Положением.

Размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы устанавливаются на основе профессиональных квалификационных групп. По должностям служащих, не включенным в профессиональные квалификационные группы, размеры окладов (должностных окладов) устанавливаются в зависимости от сложности труда, с учетом требований профессиональных стандартов.

К компенсационным выплатам относятся: выплата за работу с вредными и (или) опасными условиями труда; выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных; выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями.

К стимулирующим выплатам относятся выплаты, направленные на стимулирование работников учреждения к качественному результату труда, а также поощрение за выполненную работу, в частности: выплата за качество выполняемой работы, доплата за квалификационную категорию, премиальная выплата по результатам работы за год.

Признано утратившим силу постановление Администрации города Сургута от 26.06.2017 N 5400, ранее регулировавшее данные правоотношения, а также изменяющие его документы.

ОКРУЖАЮЩАЯ ПРИРОДНАЯ СРЕДА И ПРИРОДНЫЕ РЕСУРСЫ

До 01.01.2034 приостановлено действие приказов Депнедра и природных ресурсов Югры от 04.05.2018 N 28-нп "Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги по предоставлению водных объектов или их частей, находящихся в собственности Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, в пользование на основании решений о предоставлении водных объектов в пользование", от 09.06.2018 N 32-нп "Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги по предоставлению водных объектов или их частей, находящихся в собственности Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, в пользование на основании договора водопользования".

Приказ вступает в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования.