Заявление сотрудника на выплату пособия

Подборка наиболее важных документов по запросу Заявление сотрудника на выплату пособия (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Формы документов: Заявление сотрудника на выплату пособия

Судебная практика: Заявление сотрудника на выплату пособия

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Подборка судебных решений за 2018 год: Статья 15 "Сроки назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
(Р.Б. Касенов)
Суд отказал в удовлетворении требований работодателя об отмене постановления главного государственного инспектора труда государственной инспекции труда в субъекте РФ о привлечении работодателя к административной ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства). Как указал суд, в силу ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ страхователь назначает пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком в течение 10 календарных дней со дня обращения застрахованного лица за его получением с необходимыми документами. Выплата пособий осуществляется страхователем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы. В рассматриваемом случае работодателю поступило заявление работника о назначении и выплате единовременного пособия при рождении ребенка. Между тем в нарушение приведенной нормы права своевременно данная выплата работодателем произведена не была. При этом в нарушение ст. 236 ТК РФ компенсация за несвоевременную выплату пособия работнику не была начислена и выплачена.
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Подборка судебных решений за 2019 год: Статья 15 "Сроки назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
(Р.Б. Касенов)
Суд отказал в удовлетворении требований регионального отделения Фонда социального страхования РФ к ответчице - застрахованному лицу о взыскании суммы неосновательно приобретенных денежных средств. Как указал Фонд, учитывая, что в представленном страхователем для выплаты пособия реестре сведений был указан период отпуска по беременности и родам ответчицы, но при этом сведений о том, что пособие уже было ей выплачено на дату перечисления Фондом денежных средств, представлено не было, произошла переплата пособия. Суд указал, что в силу п. 3 ст. 1109 ГК РФ, п. 4 ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ суммы пособий, излишне выплаченные застрахованному лицу, не могут быть с него взысканы, за исключением случаев счетной ошибки и недобросовестности со стороны получателя. В данном случае доказательств представления ответчицей документов с заведомо неверными сведениями, сокрытия данных, влияющих на получение пособия и его размер, стороной истца суду не представлено. Из искового заявления усматривается, что спорная ситуация возникла в результате неправильных действий работодателя при решении вопроса о выплате работнику пособия в рамках пилотного проекта, что не может быть поставлено в вину работнице, получившей такие выплаты, и не свидетельствует о ее недобросовестности.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Заявление сотрудника на выплату пособия

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Типовая ситуация: Пособия и расходы за счет ФСС - 2021
(Издательство "Главная книга", 2021)
Заявление о выплате пособия по нетрудоспособности подавать не надо, вместо него работник заполнит сведения о застрахованном лице. Заявление требуется только для перерасчета пособия.
Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:
Готовое решение: Как оплачивается больничный лист
(КонсультантПлюс, 2021)
3.1. Надо ли оформлять заявление в ФСС РФ о выплате пособия по временной нетрудоспособности